引用 @虎扑战5猪 发表的: 说的很对,只要你坚持每天把工作做完,老板都会看在眼里,记在心里,然后增加你的工作量。只要你再继续努力下去,老板迟早会开上更好的车,换更大的房子。
引用 @我家老汉不服老QAQ 发表的: 我已经起来背时政了🤣
引用 @甘至清 发表的:说的好,但是工作是做不完的,反过来说那我做完了工作是不是可以早点下班?那再换一个角度,要工作完才可以下班,那国家规定这个8小时有什么意义?没有做完接着做就完事了
引用 @卖黄碟的老爷爷 发表的: 老哥策划转什么行业了,我也熬不行了
引用 @哈登第一人破罐子 发表的:好的,支付宝发来
引用 @精髓枯萎 发表的: 可以下班准点走混吃等死,那就不要眼红加班的人升职加薪,比你早一步到达街薪,甚至财富自由
引用 @雪花啤酒丶 发表的:那么问题来了,我给你十个小时才能干完的活,我硬要你八个小时干完,你干不完加班也得给我干,就你说的手头的活没干完,你自己都觉得手头的活没干完,你好意思要加班费?你愿意?你有意见提,我接不接受是我的问题,以后我还要给你穿小鞋,谁让你给我提意见?
引用 @前骑士教练泰伦卢 发表的:有一说一,大部分国人的维权意识和发达国家比差的太远。我们都是碍于面子能忍则忍,却不知你多余的付出,老板不但不会感激你还想让你再多免费付出些。
引用 @纯白交响曲 发表的: 延长剩余劳动时间属于获取绝对剩余价值 缩短必要劳动时间属于获取相对剩余价值 这两个都是针对整个社会而言的 超额剩余价值是个别企业优先提高生产率使必要劳动时间缩短从而获取更多剩余价值 是针对个别企业而言
引用 @穆雷捡垃圾 发表的:到下班点了 手头任务都没做完 这不是任务分配有问题?白嫖就白嫖 还整的义正言辞的
引用 @纪念涓生和子君 发表的: 我这一护士17岁,那叫一个青涩
引用 @北航校长徐惠斌 发表的: 加班不就是超额剩余价值的获取手段吗
引用 @海森堡主 发表的:给钱就加,月薪3万办公室是我家
引用 @来盘烧鸡 发表的:那一个小时白干就是了?
引用 @徐涛老师 发表的:小伙学得不错啊。
引用 @用户2086484484 发表的: “不要求你加班多久,但至少把手头上的工作做完吧”根据你这句话还有结合其他jr的观点,我突然有一个思考。。首先我想知道你们支不支持按照规定时间上下班?还是内心觉得应该以工作量为准?如果工作安排多的时候,你希望他加班做完再走,那如果工作量少的时候,他做完了是不是可以提早走?再者,如果你认同可以按时上下班的话,那为什么要去责备一个到点下班的人?你可以责怪他没做完手头的工作就走,那作为分配工作的领导者,我们是不是可以“理想化”的也责备一下他,你作为工作的分配者就不会按照工作时长来给每个人分配工作量吗?非要在一天内安排我做过量的工作?(别扯什么领导就是领导,不会管你那么多,或者领导做事不需要跟你请示意见的这种鬼话,现在是在论坛上双方平等公开的讨论这个问题,用不着摆出历史姿态那一套)我支持某些jr的观点,准时上下班没什么好责备的,这也是社会进步的一种体现。你要我加班,那得看你值不值得,有没有我愿意付出时间和精力的回报,就跟我来你这上班一样,如果条件合适,就你情我愿的去工作。
引用 @磨人欧布布布布布 发表的:不好意思,很多小公司没有10万的职位!
引用 @兰若寺的加菲猫 发表的:我现在和你曾经一样,9117,但是老板每天晚上都是一两点才走
引用 @299kkk 发表的: wc,我实习每天加班两小时单休,主管每天准时下班,周末双休,加班有事找他基本一个小时才回复
引用 @一球一人生 发表的:就要这样。现在年轻人你以为还那么好欺负呢?
引用 @纪念涓生和子君 发表的: 实习
引用 @甘至清 发表的:我最烦的是一个个逼到点了没有事非坐在那里加班装样子
引用 @见不贱 发表的: 那你可以做完闲着啊
引用 @小小埋汰孩 发表的:这里很多是学生,就是生活在梦里,
引用 @用户0129323070 发表的:我们8点才算加班,6点以后 打会球吃点东西,看时间差不多了,冲个澡回去加班咯
引用 @沧海魔风 发表的: 那是因为90后生活条件优越而已。从小时候就开始想做什么做什么。工作之后,已经不需要自己那份工资就可以安逸的活下去而已。我往外租房,小年轻从不计较房租,从不嫌房租贵。就算不干活,一样轻松租房子。这是在我毕业时候不敢想象的事情。
引用 @尚未退役热火3号 发表的:当你30岁左右带新人你就不会这么认为了。。一天天分配屁大点任务要教他三遍,教会之后做得还是很慢,然后到点下班这些任务没做完的就全在你身上了,你不仅要做完,还要检查他之前做得对不对,有可能还要返工。。他干不开心了就辞职跑了,你整天累死累活给他擦屁股,想着家里的房贷车贷孩子奶粉费还不敢跑那种绝望感。。真的希望年轻人不加班也行,至少做好自己的事。给新人分配的任务不会有多少,好好学好好做就行了。别整天想着磨洋工下班,这样害的是带你的师傅又不是老板。。
引用 @短道速滑冠军斯蒂芬 发表的: 这倒是实话,不过只希望拼搏之后是真正的经济发展而不是越来越大的基尼系数
引用 @Ccheo 发表的:
引用 @半臧森淋 发表的: 我没发帖,但是我的差不多也是,
引用 @O清香白莲素还真O 发表的:六点正常下班七点算加班?天天白做一个小时?服气
引用 @Xiaosayicai 发表的: 搞笑呢,叫人加班不给加班费。还要从7点开始算?6点下班,6点到7点之间算什么?
引用 @OorockboyoO 发表的: 如果不加班,按规定不管饭,因为那是工作餐~如果加班,我就一小时活,我非要吃饭到七点然后加班到八点?所以加班一小时不算,理由是这时间是工作餐不成立~因为按规定不可能有人吃到七点就走,所以六点到七点下班的应当在提供工作餐同时适当给加班费~
引用 @卖黄碟的老爷爷 发表的: 老哥策划转什么合适
引用 @相视而笑莫逆于心 发表的: 你在这敲键盘怎么不去加班
引用 @绝世神装引领风暴 发表的:所有人都这样,社会才会进步。
引用 @哨子诺瓦克 发表的:如果他们把手头的事做完是否可以提前下班呢?
引用 @德拉啦啦啦啦 发表的:现在的90后往往是给你4小时的活他能拖到8小时也做不完,做不完也准时下班,这种情况你觉得合理?
引用 @woyaowua1 发表的:你好傻啊,当然可以,你有业绩不来公司都成,问题是你不可能提前完成
引用 @甘至清 发表的:就是人太多太多了,恶性竞争越来越恶劣,你不干不加班,有的是人干
引用 @神龟忠粉 发表的:像我们公司五点就下班岂不是个个都不务正业?
引用 @灵魂的栖息地 发表的: 其实刚出来真的不要太在乎钱,学东西最重要,如果加班能学到东西,几年后钱自然就多了,有能力才能谈钱
引用 @爱陈洁真是太好了 发表的: 我是学生,但我看上面一个一个拿法律武器维护自己的利益给我整笑了,仲裁机构和法院都闲的不行了是么管你加班一个小时?而且我觉得一天工作连八个小时都不到,加个班不很正常?就算在学校实验没做完你能走么,我真佛了还有这种没做完就走的
引用 @过我的生活24 发表的:现在大伙都吃饱了,90后比较懒而且责任心也差一些…所以,肯定会循规蹈矩按点下班。到了00后估计更严重。
引用 @天空的新郎 发表的:长工对管家说,那些短工真不听话,主人的保时捷可能要过几个月才能买得起了。
引用 @拉风刺客 发表的: 不要把自己受过的委屈强加给后辈
引用 @JackieZ6 发表的: 为什么我的点灭功能显示没开放
引用 @见不贱 发表的: 为什么非要做完下班,做完闲着不行吗,到点下班
引用 @科班专家 发表的:以后劳动力越来越少了,不知道会不会有改观。
引用 @单打乔治布莱恩特 发表的:觉得这个街上价值观真的很歪!!
引用 @金坷垃皮皮 发表的:不喜欢老板就把老板吵了咯
引用 @雪花啤酒丶 发表的:七点算加班?中间一个小时白干?我出来打工我又不是做慈善,合着我出来打工我给你帮忙来了?我就算帮忙你承我的人情了吗?还不是觉得理所应当甚至觉得员工一天24小时不休息全年无休你都觉得干的不够,发工资的时候多发一分钱也得扣扣索索的扣钱的时候也就一张嘴
🐶呢?
肖四肖八走起看到这里提了下肛,谢谢。
为什么非要做完下班,做完闲着不行吗,到点下班
去做文案了,工资少点,乐的清闲,策划怎么熬都不行,我当时组长手里三个项目,我手里就一个都顶不住了,不知道她怎么顶的,我心里想当了部门老大都这么累,还不如不干这一行,就辞了
在?
你是做老板的吧?收起你那一套,加班不给加班费,不就是在占员工便宜吗
现在的90后往往是给你4小时的活他能拖到8小时也做不完,做不完也准时下班,这种情况你觉得合理?
最根本原因是因为福利制度没有国外完善,基本生存得不到保证被逼着加班,人口多劳动力多竞争压力也大
好了,我知道你是研究生了🐶
你在扯什么?
回复错了不好意思
说说故事吧
老哥这政经赶紧再看看吧
从八月底开学 到今天 一共回了三次家🙂五千六 明天又得出差🙂青教伤不起
一个小时是让员工吃晚饭加休息用的,吃饱喝足休息好七点加班我想不懂哪里不妥
我晕 id吓我一跳
赞成,我一直也是这个观点,我们单位也是,到点下班,五点钟不到领导就叫赶紧收拾东西滚蛋,就怕我们赶不上班车。指纹考勤超过半小时就可以申请加班打卡
……你在不好意思什么啊……
wc,我实习每天加班两小时单休,主管每天准时下班,周末双休,加班有事找他基本一个小时才回复
我肥来了
我就觉得吧,如果真的手头有急活拖个半小时一小时的没加班费也就那么回事,至少我可以接受。再多要有加班费了。 之前在某公司试用一个月就离职了,因为老总问我为啥下班就走,一下班就开会,有病。那个月还来一个周六无休,我去喝了四天茶水。这种类型的加班比较****了。 我与你签的是劳动合同,不是卖身契。
然后就是那种多给钱,但每天很累,没什么休息的单位了,即使休息一个电话也得起来干活的。这就要看自己的选择了。
我之前忙时也到过后半夜,家里烧了一壶水喝了四天,没有急活时,我们主任中午把电话线拔了,爱tm谁谁,午休时间下午再说。
什么医院啊 17岁就能实习?
对,我原来一个同事去别的单位了,她说下班后没有活大家也是****玩手机30-60分钟,然后再开始下班,这不是****么
师傅可以不做,但是都不做的话,最后还得由师傅来背锅吧???
所以这种事,师傅即便不想做,也得硬的头皮 帮新人收尾。 不然 有问题 领导肯定第一个找你这个资深的老师傅。
只希望年轻人 长点心吧
看你闲着就不会给你找点别的事干么?
我是学生,但我看上面一个一个拿法律武器维护自己的利益给我整笑了,仲裁机构和法院都闲的不行了是么管你加班一个小时?而且我觉得一天工作连八个小时都不到,加个班不很正常?就算在学校实验没做完你能走么,我真佛了还有这种没做完就走的
我也八点开始算加班,这个月目前为止只有一天不用加班的,加班费100一天
自己活的舒坦最重要啊
我倒是没有30,我今年26,干施工,老板恨不得你半夜起来干活
实话个啥,经济发展变慢是结构性的问题,和加班不加班有啥关系?自动化生产和数字化办公把我们的工作效率提高了不知多少倍,我们正常八小时的工作时间就可以产生几倍于80年代的价值,为啥还要加班?经济发展变慢什么时候变成老百姓背锅了?
屁股决定脑袋
不会说就说压榨准没错
好羡慕…
嘻嘻我们公司12点以后才算加班
他这一天8小时都没满,规定6点半下班都不算加班的,只是他们定到6点而已…感觉还是不错的。6点能做完那就是提前下班了,做不完6点半下班。
身为业务员 客户不要让 你就必须完成方案才能走
但是他6点下班其实只工作7个半小时啊😂其实我觉得他这下班时间还是比较弹性的,真早搞直接定6点半下班了,反正也不超过国家规定
我考公务员了,以前的同事大部分转文职了(轻松)或者做供应商了(赚钱)。
从上到下,最上共存亡的肯定是老板,最下就是底层员工,中间是各种职位的人
为什么我的点灭功能显示没开放
然后就西班牙🇪🇸了哈哈哈哈🐶
可以,扣钱
那问题来了,为什么会招呢?
工作只有销售这个行业?
以后劳动力越来越少了,不知道会不会有改观。
他说的一点问题都没有啊,很中肯的说法,没必要一来就嘲讽吧?
我们公司四点下班,不过早上7点半上班
刚毕业能力不到位,加班像受多大委屈似的,所以很多企业不愿招聘应届生。
觉得这个街上价值观真的很歪!!
有些人工作三年,能力提高很多,能够在一个行业立足,甚至独当一面,而有些人毕业里面能力水平还是一般。很大原因就是年轻人在本该努力提高能力的时候选择了安逸,我们反对资本家的压榨,但也不应该把加班就绝对的认为是不公的对待,有时候更是提高成长的好机会,一个项目,新手需要多付出几倍的努力才能和老手望其项背,如果不比别人付出更多的经历,那只能是一直做副手打酱油。
做完再加工吗……别闹了 就好像做销售一样 这个月二十天就完成任务了轻松了 嘿嘿 下个月给你涨点 老板不傻 你也别傻
精辟
总有人给你说,年轻人,多学习,讲奉献
喷的水平不够
没做完要我加班,做完了我不能早点下班?
以后肯定会改善的,大家受教育程度越来越高,也不会就那么受人欺凌了
所以有的人提领导了,有的人还在纠结工资
还是看话题吧,有的感觉还好,但也有人很睿智,使用群体多了就是这样
条件更优越也不是想做什么就做什么的,难道这么多人说不做就不做是因为自己的家庭环境吗?不,那是因为我们自己所接受的教育反映出来的信息就是我们有自己的拳益,懂的哪些是被企业家剥削的地方,在什么时候应当维拳,不然这些法律只是拿出来看看的?
谁告诉你只要那份工资就可以了呀?这是偏见啊!即使月光族,那就没有压力吗?他们没有结婚生子等等的压力吗?到了那个时候一样有很大的压力。你看到的只是小部分,大部分人还不是累死累活让自己的条件过得更好一点,租房子也是一样的道理。
有时候碰上哈批老板还是早走为妙 炒老板鱿鱼
我们五点半下班6点开始算加班,必须加到10点,然后给半天调休…