我还是理解不了，为什么这么多人对拒绝加班赔1.8万感到不理解？

昨天有一个帖子拒绝加班被要求赔1.8万https://bbs.hupu.com/35154330.html?is_reflow=1 Jrs的世界观真是刷新我的认知。 努力工作把自己变得更好把你所在的企业变得更好，让自己变得不可或缺，你才能成为社会上的精英。这是鸡汤？最可笑的是还有说企业好不好都应该对员工好，请问你让正常可以避免损失利润的情况下公司损失了利润，难道公司还要装作若无其事？

大家爱的是一个让大家有不爱企业权利的企业。

引用 @哥本哈根 发表的:
大家爱的是一个让大家有不爱企业权利的企业。

那你特么上个鸡毛班，趁早离开去你喜欢的企业和岗位不就完了，成年人的世界哪有那么多你想，更多的就是妥协，学不会妥协这个社会会帮你妥协的，这回这个事就是很好的例子。

是这样的，大家不理解的是，为什么在法律没有明文规定的情况下，要做出这样的判决，因为这个紧急情况，实在没办法界定，这个判的属实有点奇怪。 但是说实话，不管怎么说，你一个小小的员工，在企业面前永远是弱势群体，因为你不干在中国有的是人想干，就造成了这种不公平的出现

来到这里，大家应该都是喜欢看NBA 的。我喜欢NBA 我喜欢科比是因为这是一个努力能被看得见的地方，这是一个可以创造奇迹的地方。而所有这些创造奇迹的人都是靠努力的，科比，库里，詹姆斯，如果不是他们干了比自己薪水多很多的活他们不会有今天的地位，如果拿一分钱干一分钱的事，科比到最后也许一直是一个替补，詹姆斯也不会有如此的历史地位，库里甚至都不会拿到顶薪，NBA 都拿一分钱干一分钱的活就不会有奇迹了。继续拿NBA 举例，图片上这位jr的意思是NBA 好坏跟球员没关系，那么请问现在NBA 停摆的时候和大热的时候跟球员没关系么？ 这么简单的道理，因为你企业好了有可能对你更好但一定不会对你不好，相反企业不好了一定对你不好，你拿工资为企业创造价值，企业给你相应的报酬，最后连最基本的为企业着想都做不到，这觉悟我觉得街上平均10万都达不到。

引用 @麦之火帝 发表的:
那你特么上个鸡毛班，趁早离开去你喜欢的企业和岗位不就完了，成年人的世界哪有那么多你想，更多的就是妥协，学不会妥协这个社会会帮你妥协的，这回这个事就是很好的例子。

🐶，

看回帖都是对资本的痛恨咬牙切齿的，为什么会这样？因为你永远是可以被代替的，你不努力工作你不是“非你不可”，你场均5+5+5你想要更多的薪水，那是不现实的。你不付出超越你工资的努力你就永远不会有大进步和提升，那么你永远就只会在最底层为自己无助的呐喊申诉。

引用 @哥本哈根 发表的:
大家爱的是一个让大家有不爱企业权利的企业。

没人规定在哪上班就一定要爱这个企业，为企业着想保证企业的利润避免损失这是最基本的职业操守，跟爱不爱这个企业没有任何关系。

引用 @哥本哈根 发表的:
🐶，

就这觉悟和思想，就别谈世界了，你连自己都改变不了，还在这强行拔高高度？配么？

引用 @麦之火帝 发表的:
是这样的，大家不理解的是，为什么在法律没有明文规定的情况下，要做出这样的判决，因为这个紧急情况，实在没办法界定，这个判的属实有点奇怪。 但是说实话，不管怎么说，你一个小小的员工，在企业面前永远是弱势群体，因为你不干在中国有的是人想干，就造成了这种不公平的出现

实际上法律是有明文规定的，这个紧急任务也是可以界定的，劳动法第42条规定了什么是紧急任务，这个判决操蛋的地方之一也就在这里……

引用内容被灭过多已被折叠

我们也拿NBA举例，球队觉得一个球员不努力，可以解除合同，但你见过哪个NBA球队因为球员打球划水而要球员赔钱的？威金斯赔钱了么？ [ 此帖被陆望舒在2020-05-02 09:37修改 ]

因为学生太多，根本理解不了上班后被资本压榨的情况，等他们上班了，大概就明白了吧

内卷那一套还是有市场啊。好好努力吧，明年你老板因为你们奋斗就可以买一辆新的保时捷了，你也可以享受996福报

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为企业着想保证企业的利润避免损失是企业管理层和董事会的责任，无普通员工无关，普通员工的基本操守就是按入职合同和国家法律办事……

引用 @麦之火帝 发表的:
那你特么上个鸡毛班，趁早离开去你喜欢的企业和岗位不就完了，成年人的世界哪有那么多你想，更多的就是妥协，学不会妥协这个社会会帮你妥协的，这回这个事就是很好的例子。

牛B，那以后你遇到任何事都千万别抱怨，妥协就完事了

引用 @陆望舒 发表的:
我们也拿NBA举例，球队觉得一个球员不努力，可以解除合同，但你见过哪个NBA球队因为球员打球划水而要球员赔钱的？威金斯赔钱了么？

这个新闻明确指出，不加班已经损害了公司的利益，你见过NBA 球员拒绝上场有不被罚钱的？

林语堂语：中国就是有那么一群人，自己本身生活在社会的最底层，利益每天都在受到损害，却具有统治阶级的意识，在自然界再也找不到这么弱智的动物了。

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哈哈哈，加班=拒绝上场，逻辑感人，拒绝加班顶多就是拒绝加训，拒绝上场和逃避正常上班时间是对等的，不要混为一谈

引用 @詹蜜泽 发表的:
牛B，那以后你遇到任何事都千万别抱怨，妥协就完事了

首先谁也没说一味的妥协，就这个新闻而言不加班已经损害公司的利益，这不叫妥协，这叫责任。

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员工不加班造成公司利益损失的是公司管理层和董事会的责任，劳动法第42条明确表示了什么是员工不可拒绝的紧急任务，员工不加班造成公司利益损失并不在其中…… [ 此帖被陆望舒在2020-05-02 08:26修改 ]

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公司拒绝和你续约你还要硬赶着往上舔吗

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不要以自己的标准去要求别人

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员工没有得到续签合同，损害了员工的利益，公司的责任呢？

威胁公司利益？我看是威胁资本家的利益吧

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扯淡，你加班更多所以拿更多薪水没问题，加班就应该要双方协商一致。你见过哪个NBA球员不愿意为球队打野球要被罚款的？打加时赛和季后赛都是写在合同里的，打野球没有，老子想给你球队打野球，那就我打球，你给钱。老子不想打，合着还要罚款？多劳多得和不加班就罚款是同一个道理吗？

我觉得你还是没懂，公司接单，你不去加班，就以紧急任务要你赔钱，那么公司永远可以接快单，要你一年365天都加班，你不去就赔钱，反正紧急任务是公司定的~

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还有你这个举例逻辑感人，82场比赛，季后赛，这些都是球员工会和联盟谈好的，联盟突然说下赛季我要加赛到100场，你看猜联盟会不会停摆

引用 @哥本哈根 发表的:
🐶，

典型的不食人间烟火。

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又你这么比的？上场＝加班？应该是本来要打82场比赛 我给你加到820场 工资不变 你看有球员乐意不？

员工不是奴隶 别人让你加班 不是让你正常时间上班你不去。

当初签合同，不知道不加班就完不成吗？决策者什么水平？是什么原因导致任务来不及，劳动者平时不好好工作还是不加班根本来不及？你企业接单的时候有没有想过这些？为企业创造价值可以，有没有真的给员工分口汤？确实大家生存都不容易，为了生存向企业妥协也没办法，这也没什么，但反过来五五资本说话真的是非常的反智且牛逼。

没毕业的学生少在这讲大道理

雇人做事就给钱，给多少钱做多少钱的事，天经地义。公司运营好坏和我没关系，这是老板需要考虑的事，不在我的职能范围之内，老板想让你拿着卖白菜的钱曹着卖白分的心？对不起，妄想。

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我想当个咸鱼不行，还要被罚款

因为今天反转了

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公司都要我滚蛋了我还要照顾公司的利益，这不叫责任，这叫傻/逼……

引用 @麦之火帝 发表的:
那你特么上个鸡毛班，趁早离开去你喜欢的企业和岗位不就完了，成年人的世界哪有那么多你想，更多的就是妥协，学不会妥协这个社会会帮你妥协的，这回这个事就是很好的例子。

问题在于，法律保障了员工休息的权利，企业临时安排加班，不管是否工资给足，员工都有选择的权利，如果不是这样，假如这个员工家人病危，企业要求加班，你说作为员工来讲他是怎么想的，当然绝大多数员工都会服从领导安排，但是有的人不差钱也不愿意加，问题是法院判的这个真是好笑，员工法定休息不愿意返工就必须承担企业损失，这种例子一旦成为案例，那以后大家只要不加班，老板就有权利告你赔偿，估计老百姓瑟瑟发抖吧

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既可悲又恶臭

你没工作吧？是不是以为公司给你安排的事情越多，加班越多你就越成长？对不起，绝大多数人的工作来说根本不是这样。很多岗位每天工作都是重复的内容，多加两小时班是给公司赚钱了，自身能力的提升还不如看会书来的有用。

引用 @昵称没了啊 发表的:
又你这么比的？上场＝加班？应该是本来要打82场比赛 我给你加到820场 工资不变 你看有球员乐意不？

加到820场，还必须这个月打完，门票都卖出去了，你不打就影响球队的利益……关键球队明确说了，下个月合同到期肯定不会和你续约的。mgb的我打你个球

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出门不捡钱等于丢钱

我要是老板也这么做 班都不加要你有何用

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卧槽，你这纯属无脑，份内的事情不做才是损害公司利益，比如拿了人家的工资不做事。但是加班给加班工资了吗？给了那不加班就是损害公司利益，没给那公司需要员工做的事就和员工一毛钱关系没有，权利义务要对等，不给钱还要别人负责人，那损害的是加班人的利益。 你把你兜里钱给我，不给就是损害我的利益 猪脑子。

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你这例子有问题啊，球员上场比赛不算加班，属于正常工作时间范围啊。球员打友谊赛算加班吧。当然，我觉得这个和nba放在一起根本就不合适

引用 @麦之火帝 发表的:
是这样的，大家不理解的是，为什么在法律没有明文规定的情况下，要做出这样的判决，因为这个紧急情况，实在没办法界定，这个判的属实有点奇怪。 但是说实话，不管怎么说，你一个小小的员工，在企业面前永远是弱势群体，因为你不干在中国有的是人想干，就造成了这种不公平的出现

虽然美国工会很垃圾，但这时候是有用的

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你想上进你加班就是了，为什么要捆绑其他人？人家不想升迁只想按合同安稳过日子不行吗？我就想当替补也犯罪吗

引用 @陆望舒 发表的:
为企业着想保证企业的利润避免损失是企业管理层和董事会的责任，无普通员工无关，普通员工的基本操守就是按入职合同和国家法律办事……

你说的是劳动合同，所有的企业章程都会有要求员工为企业做到最基本的职业操守，说实话你都不能为企业创造价值了为什么企业还要留你给你开工资？那还不如养头猪以后还可以吃肉

拿所谓社会进步去捆绑劳动人民鼓吹剥削有理，非蠢既坏

合同到期公司不续约，这不明摆着赶人走吗？

引用内容被灭过多已被折叠

员工最基本的操守就是按合同和法律做事，其他都是扯淡……

如果企业觉得一个员工不能为企业创造价值，那么可以辞退，但是企业无权因此向员工索赔……

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这个企业就不准备留那俩人了，是他们不能为企业创造价值了吗？
不是 反而是缺了这俩人玩不转 连替补都找不到
公司都要卖你猪肉了 你还帮着数钱？
你这立场已经是老板的了

你家的公司是不是也差不多情况？

引用 @369328532 发表的:
林语堂语：中国就是有那么一群人，自己本身生活在社会的最底层，利益每天都在受到损害，却具有统治阶级的意识，在自然界再也找不到这么弱智的动物了。

你这句话很危险

这两个员工就算一分钱不赔顺利离职了，那以后怎么办？哪个单位敢要他们？我要是老板碰到这种员工肯定让他有多远滚多远，那么到底是谁的利益损害更大一些？成年人不要那么幼稚了

引用 @陆望舒 发表的:
我们也拿NBA举例，球队觉得一个球员不努力，可以解除合同，但你见过哪个NBA球队因为球员打球划水而要球员赔钱的？威金斯赔钱了么？

应该是球员拒绝训练之后的加训，球队输球后被球队起诉要求赔偿

猜一猜楼主几年级？

引用内容被灭过多已被折叠

请问这位老板宁公司名字叫什么？

引用 @369328532 发表的:
林语堂语：中国就是有那么一群人，自己本身生活在社会的最底层，利益每天都在受到损害，却具有统治阶级的意识，在自然界再也找不到这么弱智的动物了。

我强烈建议将高校思政课考试纳入全国统一考试(类似四六级)，并作为大学生硬性毕业指标

引用 @369328532 发表的:
林语堂语：中国就是有那么一群人，自己本身生活在社会的最底层，利益每天都在受到损害，却具有统治阶级的意识，在自然界再也找不到这么弱智的动物了。

这个时候你会发现很多人的人自身条件并不能改变自己所处环境，或者提升自己脱离环境，究其本质就是书读少了，自身条件不够。

引用 @买完再剁 发表的:
公司拒绝和你续约你还要硬赶着往上舔吗

在职期间这是责任懂么？什么叫硬舔？你还没有离开公司，就有这个责任。

引用内容被灭过多已被折叠

你是真牛逼……

引用内容被灭过多已被折叠

正常上班才叫责任，从没听说过加班也是责任！

引用内容被灭过多已被折叠

合同没写就没有责任好吧

引用 @369328532 发表的:
林语堂语：中国就是有那么一群人，自己本身生活在社会的最底层，利益每天都在受到损害，却具有统治阶级的意识，在自然界再也找不到这么弱智的动物了。

这话真是林语堂说的吗？

引用 @369328532 发表的:
林语堂语：中国就是有那么一群人，自己本身生活在社会的最底层，利益每天都在受到损害，却具有统治阶级的意识，在自然界再也找不到这么弱智的动物了。

作为公民的一员 就该追求合法的权利不受侵犯

楼主可能是那个法官

引用 @369328532 发表的:
林语堂语：中国就是有那么一群人，自己本身生活在社会的最底层，利益每天都在受到损害，却具有统治阶级的意识，在自然界再也找不到这么弱智的动物了。

他自己都贪腐

好好努力让你变成公司不可或缺＝好好努力成为资本家？不知道你是什么身份，愿意这样帮着资本家说话，你才是刷新我的三观吧

引用 @你们的爸爸哦 发表的:
我要是老板也这么做 班都不加要你有何用

OK啊，那就正常解除劳动关系就好了。

引用 @詹蜜泽 发表的:
员工没有得到续签合同，损害了员工的利益，公司的责任呢？

你这种思想我为什么要续约？因为你无知的个性还是傲娇的脾气？

引用 @最爱陈初见 发表的:
请问这位老板宁公司名字叫什么？

我真佛了，虎扑资本家还真不少，每次出现劳资纠纷就开始站资本，叫工人把企业当成家

呵呵，不加班导致公司损失要赔钱，那加班给公司带来收益分员工利润不？

楼主智商绝对有限，说话毫无逻辑，举例漏洞百出

我很想知道劳动法赋予企业强制加班的权力了吗？

引用 @灼灼然其华 发表的:
作为公民的一员 就该追求合法的权利不受侵犯

这句话说的好，但是对于那个案例来说就是自私，社会上都是这样的价值观的话，那可要不得

说实话这和非法拘禁有什么区别，让人不能反抗，不知反抗，不敢反抗的情况下限制了当事人的自由，利用经济压力胁迫你，不加班就面对巨额赔偿，显然构成了不敢反抗。 法律没有明文规定的具体情况下，判例是很重要的存在，可以说这次的判决影响很坏，很大。

引用 @陆望舒 发表的:
公司都要我滚蛋了我还要照顾公司的利益，这不叫责任，这叫傻/逼……

即使知道我被交易了，我还是要打好我代表前东家的每一场球，这是合同精神，不是sb。

这个新闻的问题是，都不审题清楚。新闻说了，合同临期未续签，也就是在合同期内。这个赔偿，讲真，不算多。首先要明白，合同期内，就要履行职责。换个位置，工人不愿意加班可以理解，那么老板不加薪就不能理解？真的是，你家没有牛随便吹，你家有鸡，不能动。就这还天天吹街薪

引用 @詹詹碧浪 发表的:
正常上班才叫责任，从没听说过加班也是责任！

我从没说过加班是责任，我说的是保证公司利益不受损失是责任，谢谢。

引用内容被灭过多已被折叠

完全避开了事件的重点和问题所在。

引用 @INCUIHAQQINESS 发表的:
应该是球员拒绝训练之后的加训，球队输球后被球队起诉要求赔偿

nba合同有8小时工作制么？

引用 @369328532 发表的:
林语堂语：中国就是有那么一群人，自己本身生活在社会的最底层，利益每天都在受到损害，却具有统治阶级的意识，在自然界再也找不到这么弱智的动物了。

我觉得很多人都有一种通病，总觉得自己国家的比其他国家的差。从人品至科技。

引用 @詹蜜泽 发表的:
哈哈哈，加班=拒绝上场，逻辑感人，拒绝加班顶多就是拒绝加训，拒绝上场和逃避正常上班时间是对等的，不要混为一谈

你们的价值观真奇特，牛逼，说这么多不就是抬杠？还是学生吧？老板让你加班你不加就是了，别在网上唧唧歪歪，

引用 @热心市民小黎 发表的:
我强烈建议将高校思政课考试纳入全国统一考试(类似四六级)，并作为大学生硬性毕业指标

没用的，都是背答案的，考研政治不就是

引用 @陆望舒 发表的:
我们也拿NBA举例，球队觉得一个球员不努力，可以解除合同，但你见过哪个NBA球队因为球员打球划水而要球员赔钱的？威金斯赔钱了么？

这个举例子就很奇怪，因为你没法界定这些超级巨星的成功中天赋和努力各自起到多大的作用，奥尼尔和科比不是一个类型的，也不适用于拿一分钱干一分事的说法

引用 @陆望舒 发表的:
实际上法律是有明文规定的，这个紧急任务也是可以界定的，劳动法第42条规定了什么是紧急任务，这个判决操蛋的地方之一也就在这里……

这个公司是干啥的啊，还能够得上4分钟条的紧急任务

引用 @范范范范伟 发表的:
虽然美国工会很垃圾，但这时候是有用的

欲扬先抑

别看现在喷的欢，等步行街这帮学生进入社会，我看公司要他们加班，他们加不加。

引用 @369328532 发表的:
林语堂语：中国就是有那么一群人，自己本身生活在社会的最底层，利益每天都在受到损害，却具有统治阶级的意识，在自然界再也找不到这么弱智的动物了。

我觉得真的需要了解实际情况，才好发表评论。我只说我们当地的情况，劳动仲裁部门一般是倾向于个人的，因为通常情况下个人面对企业属于弱势群体，并且有的用人单位确实很恶心，但也有良心企业，对员工不管待遇还是人文关怀都有，但却遇到了奇葩的职员，自己失误造成公司损失，公司没追究，反而倒打一耙，我遇到过这样人。就发生在我们公司。 说回到这件事，确实不了解事件具体情况，不敢妄加评论，因为很多事情，仔细探究后，并不是那么简单。

精神股东您今天又遇到员工不肯加班的烦心事了啊？

建议楼主学个影分身之术，建设祖国最缺像楼主这样的有志青年

引用内容被灭过多已被折叠

那我以后每次签的单都让员工在常规时间做不完，那员工不就自动获得了无限加班的责任？ 你到底是认真的还是在钓鱼我有点疑惑了，真的有蠢成这样的人？

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给👴爬

引用内容被灭过多已被折叠

什么时候加班也成了责任了

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？

哈哈哈哈，笑死个人

引用 @新型罐装病毒 发表的:
没用的，都是背答案的，考研政治不就是

选择题背不了答案，学选择题知识的过程中就懂了，稍微学点马哲就对资本家毫无好感了

看过解析，根据最新劳动法，这个判决是有问题的，还搁这替资本家洗地呢