四年后我又回来了!继续聊聊职业发展(5/24更新2A Vision)

xinya57
楼主 (北美华人网)
前几天在家quarantine干活,闲的时候不知怎么就想到翻自己以前的贴子,竟然看到四年前的帖子去年年底还有人回,要我分享后续。这个是2016年版的链接:[url]http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1982242[/url]
算是还愿(这种非常时期积福也很重要嘛!),把这几年的感想再重新组织一下写出来。也是继续抛砖引玉和大家一起探讨的意思。
恳请版主在闲话留几天,这儿来的人多,我只要以前留言的mm们能看到就行!
按照惯例在开篇前废话几句(大部分和2016年版一样,性急的朋友可以直接跳过到正文):
1)职业发展不是所有人的追求。在corporate里面赚钱没有做生意或者理财多,自由度又差。人生那么多面,工作只是其中非常小的一部分,其他有很多重要面:家庭,兴趣爱好等等。对于我职业发展不是表达自我的方式,只是谋生的手段而已。那为什么我还有废篇幅聊呢?因为我觉得大多数人和我一样,没有资本直接靠理财谋利,或者没有胆量和企图心去高风险的逐利,打工上班是很普遍的一条路。既然走了这条路,如果能在不增加时间负担的情况下,尽量增加产出(升职加薪),减少压力(关系顺畅,又有话语权)又未尝不可呢?我是绝对不加班的,所以这就是偷懒的我开始对这个话题感兴趣的初衷。
2)再次申明我发帖子不是来说自己做的好。我根本比不上华人的种种收入线。我年龄大(41),工龄长,年轻的时候因私事走了无数弯路,也不在金融或软件这些热钱行业工作,所以没有什么震慑人的数字炫耀。我的目的很简单,就是觉得自己35之后在方面有点上轨道了,一是想抛砖引玉,学习其他人经验;二是想如果恰巧又在这方面有追求但又有困惑的mm们,希望她们看了能稍微有点启发,我也觉得能稍稍帮助点人。
3)为了大家有直观的想法,我再次公开自己的一些背景:41岁,MBA,Mhttps://rd2.huaren.us/huaren.php?hrtopic_id=2544289&[/url][/url][/url];hrurl=[url]https://forums.huaren.us/showtopic.html?topicid=2276433[/url]" target="blank">BA之前6年工作经验,之后13年都在commercial这一块。传统型企业,去年升了最低一层的executive,带4个director,其中3个director有自己的团队。工资方面,base 24万,现金bonus 8万,股票有但我不算进我的年收入内(因为要vest)。家庭方面两个小孩,一个preschool,一个小学高年级,还是要花大量的时间的年龄段。老公平时工作很忙,但周末很给力。就这些,非常简单。我的目标也很简单,在不增加工作时间的前提下,如何升职到VP。
4)我不觉得我追求职业发展是因为内心贪婪。我其实根本不care结果。还是引用Bon Jovi的歌词: it doesn''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''t make a difference if we make it or not. 对我来说就像身体锻炼一样,我不能保证我锻炼了肚子上随年龄增长的赘肉就会少几圈,但我至少愿意每天早上爬起来跟着app蹦跶个半小时。有坦荡的追求,不代表我不珍惜当下,不代表我心里没有宁静。只是不管怎样时间都会流逝,为什么不做我觉得对的事?对工薪阶层来说,掌握升职的方法就是个技巧,就像肌肉训练一样,任何人都可以从无到有练习。我还是真心喜欢看到更多的华人做到executive,让我们的社会形象和话语权更高。为我们自己,也为了我们的下一代。
5)现在疫情情况下,大家都在家工作,还需要争取职业发展吗?对我来说,只要在工作,remote工作甚至更考量工作技巧,怎么能让自己脱颖而出,怎么能让自己不荒废这段时间,还是扎扎实实为自己的未来职业发展添砖加瓦。
好了,废话结束,下面进入正题。这次的提纲有点长(内容和2016年版有很多的不同!): [list=1]
基础能力
a. Structured Productivity时间投入(323楼)
b. 定位+专业能力 (336楼)
c. 找对老板 + 找对公司 (429楼)
d. 除了老板我还需要impress 谁?(431楼)
e. 问题解决能力(单点vs系统)+总结归纳能力(471楼)
Extra: Influencing Skill (507楼)
f. Your Style:哪些是必选,哪些是optional(559楼)
g. 社交真是的是为了机会吗?这不是我的回答 (561楼)
2. 领导能力:
a. Vision(569楼)5月24号更新完毕
b. 建团队和让团队工作
c. 建Ecosystem和让Ecosystem工作
d. 有obstacle怎么做

3. 规划篇
a. 基础规划
b. Entry levhttps://rd2.huaren.us/huaren.php?hrtopic_id=2544289&[/url][/url][/url];hrurl=[url]http://EsteeLauder.com[/url]" target="blank" style="color: black">el 到 Manager
c. Manager 到 Director
e. Director 到 Executive

我每天只有晚上小孩睡后可以写50分钟,所以抱歉大家更新不会快!我上个礼拜家里有事不方便更新,这几天会努力的!

最新回帖

www3
614 楼
mark mark mark mark
R
Rachel1205
613 楼
Mark Mark!!
d
duoduosun
612 楼
Mark~~~
q
qqzjqqzj
mark!
大衣被禁
华人上终于有干活了。这楼谁怼楼主我怼谁。
dryad
lz牛人,坐等分享!
sukiikus
期待!加油写!!
懒人一个
回复 1楼xinya57的帖子
挺好挺好! 有头脑干货贴!
胡桃街
加油码字楼主 等待你的干货 看小标题就很厉害了
f
fadeintoyou
谢谢楼主 终于有点有意义有价值不浪费时间的帖子了 赞role model
cheney123
.岸.
懒人我搬来小凳子等着
cheney123
cottonfield
搬板凳看大片!
CBOE
赞👍职场女强人
Leucophyllum
坐等分享
s
supersasa
牛人帖子 狂码 紫薯紫薯
Baguette
mark 等养肥 先感谢一下楼主!
ljtyw
搬凳子听大牛经验👍
peachpie
期待!mark
wczsghgn
大片!先占个位置 等会回来看
Ximilara
赞!
自有天意在
mark,lz加油码
wc3e
顶起
handan11
感谢楼主分享!眼下疫情,更需要楼主四年前帖子里头说的那份如鳄鱼的镇定。楼主在家上班吧也,那做presentation share screen 啥的怎么做最出彩呢?还有,楼主说的那个学习独特而稀有的技能,这种职场上不容易被取代的技能,是指发挥华裔数学好的这个特色吗?我就是公司一头老黄牛,成天拼excel表格那种。那想升管理,指挥人家拼表,我做报告,是不是必须去读个mba了呀?我偶尔能做个报告,但绝大多数时间都是在excel里头,不怎么做ppt.
抹茶红豆包
占座位听
upup19
mark and wait
littlebabyfat
mark 对于野心不强,遇到挫折时不时就想辞职回家的人楼主有什么可以分享的吗?
shiguang
谢谢楼主 终于有点有意义有价值不浪费时间的帖子了 赞role model

fadeintoyou 发表于 5/6/2020 11:22:48 PM

jiandanshenghuo
马克一下!强帖!!!
COA
mark 对于野心不强,遇到挫折时不时就想辞职回家的人楼主有什么可以分享的吗?
littlebabyfat 发表于 5/6/2020 11:32:52 PM

LOL,我还是有野心的,但是对爬career ladder没有任何兴趣的怎么办
frogette
回复 1楼xinya57的帖子 记得mm,你太优秀了!谢谢分享
Orangetabby
mark mark 很好的职业分享
anyme
Mark 支持楼主姐姐
tbld
lz快写 后知后觉看了你之前的分享 太棒了 我现在35 感觉也到了职业发展的瓶颈 最近一直在想到底何去何从 你这个分享简直就是及时雨啊
liun8688
Mark 坐等讲解
smartshanshan
mark mark mark
nkzencat
坐等大牛来填坑
jieqiong
mark mark mark
claire7
mark mark
f
faintacy
Mark
yulingxi
前几天在家quarantine干活,闲的时候不知怎么就想到翻自己以前的贴子,竟然看到四年前的帖子去年年底还有人回,要我分享后续。这个是2016年版的链接:http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1982242
算是还愿(这种非常时期积福也很重要嘛!),把这几年的感想再重新组织一下写出来。也是继续抛砖引玉和大家一起探讨的意思。
恳请版主在闲话留几天,这儿来的人多,我只要以前留言的mm们能看到就行!
按照惯例在开篇前废话几句(大部分和2016年版一样,性急的朋友可以直接跳过。尽管开篇类似,但正文内容和2016年版本是有很大不同的!):
1)职业发展不是所有人的追求。在corporate里面赚钱没有做生意或者理财多,自由度又差。人生那么多面,工作只是其中非常小的一部分,其他有很多重要面:家庭,兴趣爱好等等。对于我职业发展不是表达自我的方式,只是谋生的手段而已。那为什么我还有废篇幅聊呢?因为我觉得大多数人和我一样,没有资本直接靠理财谋利,或者没有胆量和企图心去高风险的逐利,打工上班是很普遍的一条路。既然走了这条路,如果能在不增加时间负担的情况下,尽量增加产出(升职加薪),减少压力(关系顺畅,又有话语权)又未尝不可呢?我是绝对不加班的,所以这就是偷懒的我开始对这个话题感兴趣的初衷。
2)再次申明我发帖子不是来说自己做的好。我根本比不上华人的种种收入线。我年龄大(41),工龄长,年轻的时候因私事走了无数弯路,也不在金融或软件这些热钱行业工作,所以没有什么震慑人的数字炫耀。我的目的很简单,就是觉得自己35之后在方面有点上轨道了,一是想抛砖引玉,学习其他人经验;二是想如果恰巧又在这方面有追求但又有困惑的mm们,希望她们看了能稍微有点启发,我也觉得能稍稍帮助点人。
3)为了大家有直观的想法,我再次公开自己的一些背景:41岁,MBA,MBA之前6年工作经验,之后13年都在commercial这一块。传统型企业,去年升了最低一层的executive,带4个director,其中3个director有自己的团队。工资方面,base 24万,现金bonus 8万,股票有但我不算进我的年收入内(因为要vest)。家庭方面两个小孩,一个preschool,一个小学高年级,还是要花大量的时间的年龄段。老公平时工作很忙,但周末很给力。就这些,非常简单。我的目标也很简单,在不增加工作时间的前提下,如何升职到VP。
4)我不觉得我追求职业发展是因为内心贪婪。我其实根本不care结果。还是引用Bon Jovi的歌词: it doesn't make a difference if we make it or not. 对我来说就像身体锻炼一样,我不能保证我锻炼了肚子上随年龄增长的赘肉就会少几圈,但我至少愿意每天早上爬起来跟着app蹦跶个半小时。有坦荡的追求,不代表我不珍惜当下,不代表我心里没有宁静。只是不管怎样时间都会流逝,为什么不做我觉得对的事?对工薪阶层来说,掌握升职的方法就是个技巧,就像肌肉训练一样,任何人都可以从无到有练习。我还是真心喜欢看到更多的华人做到executive,让我们的社会形象和话语权更高。为我们自己,也为了我们的下一代。
5)现在疫情情况下,大家都在家工作,还需要争取职业发展吗?对我来说,只要在工作,remote工作甚至更考量工作技巧,怎么能让自己脱颖而出,怎么能让自己不荒废这段时间,还是扎扎实实为自己的未来职业发展添砖加瓦。
好了,废话结束,下面进入正题。(我每天都会争取写的!争取1-2个礼拜搞定!)
这次的提纲有点长(内容和2016年版有很多的不同!): [list=1]

基础能力
a. Structured Productivity时间投入
b. 定位+专业能力
c. 找对老板 + 找对公司
d. 除了老板我还需要impress 谁?
e. 问题解决能力(单点vs系统)+总结归纳能力
f. Your Style:哪些是必选,哪些是optional
g. 社交真是的是为了机会吗?这不是我的回答

2. 领导能力:
a. Vision
b. 建团队和让团队工作
c. 建Ecosystem和让Ecosystem工作
d. 有obstacle怎么做

3. 规划篇
a. 基础规划
b. Entry level 到 Manager
c. Manager 到 Director
e. Director 到 Executive

xinya57 发表于 5/6/2020 11:14:22 PM
ycheng2
前几天在家quarantine干活,闲的时候不知怎么就想到翻自己以前的贴子,竟然看到四年前的帖子去年年底还有人回,要我分享后续。这个是2016年版的链接:http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1982242
算是还愿(这种非常时期积福也很重要嘛!),把这几年的感想再重新组织一下写出来。也是继续抛砖引玉和大家一起探讨的意思。
恳请版主在闲话留几天,这儿来的人多,我只要以前留言的mm们能看到就行!
按照惯例在开篇前废话几句(大部分和2016年版一样,性急的朋友可以直接跳过。尽管开篇类似,但正文内容和2016年版本是有很大不同的!):
1)职业发展不是所有人的追求。在corporate里面赚钱没有做生意或者理财多,自由度又差。人生那么多面,工作只是其中非常小的一部分,其他有很多重要面:家庭,兴趣爱好等等。对于我职业发展不是表达自我的方式,只是谋生的手段而已。那为什么我还有废篇幅聊呢?因为我觉得大多数人和我一样,没有资本直接靠理财谋利,或者没有胆量和企图心去高风险的逐利,打工上班是很普遍的一条路。既然走了这条路,如果能在不增加时间负担的情况下,尽量增加产出(升职加薪),减少压力(关系顺畅,又有话语权)又未尝不可呢?我是绝对不加班的,所以这就是偷懒的我开始对这个话题感兴趣的初衷。
2)再次申明我发帖子不是来说自己做的好。我根本比不上华人的种种收入线。我年龄大(41),工龄长,年轻的时候因私事走了无数弯路,也不在金融或软件这些热钱行业工作,所以没有什么震慑人的数字炫耀。我的目的很简单,就是觉得自己35之后在方面有点上轨道了,一是想抛砖引玉,学习其他人经验;二是想如果恰巧又在这方面有追求但又有困惑的mm们,希望她们看了能稍微有点启发,我也觉得能稍稍帮助点人。
3)为了大家有直观的想法,我再次公开自己的一些背景:41岁,MBA,MBA之前6年工作经验,之后13年都在commercial这一块。传统型企业,去年升了最低一层的executive,带4个director,其中3个director有自己的团队。工资方面,base 24万,现金bonus 8万,股票有但我不算进我的年收入内(因为要vest)。家庭方面两个小孩,一个preschool,一个小学高年级,还是要花大量的时间的年龄段。老公平时工作很忙,但周末很给力。就这些,非常简单。我的目标也很简单,在不增加工作时间的前提下,如何升职到VP。
4)我不觉得我追求职业发展是因为内心贪婪。我其实根本不care结果。还是引用Bon Jovi的歌词: it doesn't make a difference if we make it or not. 对我来说就像身体锻炼一样,我不能保证我锻炼了肚子上随年龄增长的赘肉就会少几圈,但我至少愿意每天早上爬起来跟着app蹦跶个半小时。有坦荡的追求,不代表我不珍惜当下,不代表我心里没有宁静。只是不管怎样时间都会流逝,为什么不做我觉得对的事?对工薪阶层来说,掌握升职的方法就是个技巧,就像肌肉训练一样,任何人都可以从无到有练习。我还是真心喜欢看到更多的华人做到executive,让我们的社会形象和话语权更高。为我们自己,也为了我们的下一代。
5)现在疫情情况下,大家都在家工作,还需要争取职业发展吗?对我来说,只要在工作,remote工作甚至更考量工作技巧,怎么能让自己脱颖而出,怎么能让自己不荒废这段时间,还是扎扎实实为自己的未来职业发展添砖加瓦。
好了,废话结束,下面进入正题。(我每天都会争取写的!争取1-2个礼拜搞定!)
这次的提纲有点长(内容和2016年版有很多的不同!): [list=1]

基础能力
a. Structured Productivity时间投入
b. 定位+专业能力
c. 找对老板 + 找对公司
d. 除了老板我还需要impress 谁?
e. 问题解决能力(单点vs系统)+总结归纳能力
f. Your Style:哪些是必选,哪些是optional
g. 社交真是的是为了机会吗?这不是我的回答

2. 领导能力:
a. Vision
b. 建团队和让团队工作
c. 建Ecosystem和让Ecosystem工作
d. 有obstacle怎么做

3. 规划篇
a. 基础规划
b. Entry level 到 Manager
c. Manager 到 Director
e. Director 到 Executive

xinya57 发表于 5/6/2020 11:14:22 PM

thanks for sharing
rosiemay
楼主我有一个问题。为什么你工作这么轻松,你自己说的每天在公司8-9个小时,四年内工资奖金涨6万?而我所知道传统企业VP有25万已经很好了。你是在哪一个不一般的传统企业?
anna.18
马克
懒人一个
回复 42楼rosiemay的帖子
往上爬这么累嘛?我干四个小时就受不了了。
ATH
Mark.
a
aabbcceedd
mark mark
zedflying
Mark lz 加油写
icemm2010
赞楼主👍,这才是曾经的华人那个味道
annaide
赞,期待
mm77
感谢楼主的宝贵分享🙏~
NoHostory
手动点赞👍 等更新~
rosiemay
回复 44楼懒人一个的帖子 看来我是从火星来的。工作4小时累,8-9小时算高强度工作所以能加薪升职。四大和投行都low爆了每天工作十几个小时不说钱还没传统企业多。
s
sallyondiet08
感谢lz分享。能不能再分析一下行业发展趋势和选择?感觉自己入行在夕阳产业,每况愈下,所在地域产业单一,要往别的行业转比较难,人到中年,家里负担也比较大,最近一直在想这个问题。
majia113
等楼主分享
sukimoon
mark,等干货
tianming_123
mark.....
e
ekf
搬个板凳
b
baozi11
干货满满!坐等
y
ysunny
赞lz干货分享!希望更多的姐妹参与分享!
llily
赞,终于看到个正面积极的帖子!
桃李不言
Mark 字数字数字数字数
duffy17
支持!mark,
reboot2014
Mark 等楼主干货。就需要这个。。。。。
c
charlize
谢谢分享,先搬凳子
H
Happyzhui
Mark mark mark
k
kreaty
版主要加精,难得好帖
wohoy
mark..............
ruoruoxixi
Mark 字数字数字数字数
s
sissiok
回复1楼xinya57 mark
Cwang14
Mark 谢谢分享 我还在职业初期 等养肥了看
h
herion518
太好了!搬来凳子听一下。
s
sesshou
mark 等看
trymeagain
回复 1楼xinya57的帖子 Mark mark mark
lianzi
从director往上升感觉挺难的。坐等mm分享经验!
绵绵冰
Mark,谢谢楼主
吕涵紫
直接收藏 支持谁怼楼主我怼谁!
方璇
顶楼主
mimiyang
mark
Namama
支持分享
jz12345
强帖留名~~~先谢谢lz大方分享
B
Burlingame
大赞,并且mark, 回头看
NOA
华人上终于有干活了。这楼谁怼楼主我怼谁。
大衣被禁 发表于 5/6/2020 11:18:10 PM

你好泼辣
k
katypeng
mark mark
Baby_Blue_Ice
回复 1楼xinya57的帖子 赞赞赞
I
IronFlower
直接收藏 支持谁怼楼主我怼谁!
吕涵紫 发表于 2020-05-07 01:05

谁不让我喝鸡汤我跟谁急
Woxiaohaha
Mark mark mark
b
bonnie8717
Mark 等楼主分享
locusfong
mark+1
赞lz
轩轩朝霞举
马克一下回头仔细看
EEswine
回复 1楼xinya57的帖子 提前感谢楼主这样认真深刻的分享!
3c3m
mark 学习了!
w
waterlilac
谢谢楼主 先码起来
JeanDan
w
wdmg
牛人,赞👍
lovewriting123
太牛了。清版主管一下这个帖子里面可能出现的各种吵架抬杠的