因为口罩，被部门里的管培生情商所折服……

目前楼主所在的公司有很多合作机构，近期口罩在市场上不是特别紧张的情况下，有大概个合6作机构给部门老总送了一些口罩，大概有900多个吧，部门老总昨天晚上在微信群里说了一下，会不分职级按照部门人员平分，因为现在口罩担心质量，部门总还拍了个视频，发到群里 视频的内容就是把每个合作机构送的口罩拆开2个，看一下外层是不是防水，内层是不是熔喷布，通过静电和点燃实验测试，最后告诉大家 这几个合作机构送的口罩都是合规有效的，大家可以放心使用，我个人觉得部门总肯定是出于好心，不过去年9月入职的管培生在群里发了一个不太和谐的信息，内容如下：
        “那就是有12个口罩不能用了，平分的时候怎么算呢？本来这12个也可以平分”。
然后瞬间群里气氛宁静，过了几分钟，部门总回复说：
        “没关系，我自己有一些存货，不占用分配名额，”
       过了一会，又补充一句
      “如果大家觉得我做测试是占用了大家本来应该分配到的口罩，我从自己家里的存货拿12个补偿大家”

    说真心的，我在职场15年了，第一次见到这种情商的同事，直到现在，群里也没人说话

没关系 这种憨憨话说出来 要负责任的

900-12

无伤大雅吧

感觉脑子不太好的样子

脑子拿啥做的，老总还不是为了大家好

……这也太蠢了吧

你这老总人不错啊，这管培生真是捉急

第二天此人因为人来了而辞退。。。

啥脑子啊这是。。

这用情商低都解释不了了吧……
是不是他爹其实是董事长，他是他爹派来赶走部门老总的

所以。。。。招聘的时候牛逼哄哄的管培生，就这？

这个管培生是不是就是楼主？

牛逼，工作群我一般只发收到😂

人不要话多，

蠢逼而已 口无遮拦 还是缺少毒打

这不是情商低，这是自私

引用 @bauhausf 发表的:
这个管培生是不是就是楼主？

哈哈哈

口罩估计人家看老总面子送的，说到底这些口罩就是老总也不为过的。
不过光这件事这老总做事和说话不错。

这只能人是最自私。

为了公平，把测试用的也分了吧，这样比较公平🐶

牛逼。。。

小伙觉得自己头脑机灵且为大家着想，殊不知为自己之后被孤立打下了坚实的基础🐶

这管培生是脑子有问题吧。
不过部门总没必要测试，反正是白发的，就直接发呗，谁不放心谁自己测就完事了。

这人脑子有毛病。。

这种人越多越好不是吗🐶

引用 @未聆风i 发表的:
感觉脑子不太好的样子

对，这不是情商的事，是智商的事

管培生？就这？

。。老板好心,,遇上个铁憨憨..哈哈.要不是现在开人影响不好,估计当场干掉了.

这不就是网络上的杠精跑到现实中了吗！挺好的，12个口罩就摸清他的底了，减少以后的损失！

老板好人 应该把烧的那12个给他

管培生太憨了吧

脑子不太好使的亚子

引用 @土拨鼠找洞 发表的:
对，这不是情商的事，是智商的事

其实都没有

他爹是不是老板

试用期过了没，没过就让走人吧，这种情商的就算能力在，以后也是祸害

引用 @未聆风i 发表的:
感觉脑子不太好的样子

脑子正常的说不出这种话，这种人太傻了

管培生不是很厉害的嘛 说这种话？？

这种不是情商低吧，就是脑子不好使。或者有什么其他的想法，比如不想干了

这不是找茬吗。。。

好尴尬

看傻了我

毒打挨少了

什么大事吗？900多个扣完再平分也不是问题啊

管培生有没有回一句“你自己库存的质量合规吗？要是不合规是不是对分到你这12个的人不公平”🐶

你们懂个球，给领导一个展现“高贵品质”的机会，后面升的快的就是他

挖槽，算是开眼了，我们这种底层小公司根本不存在这种人（不是有也被开除了，是真的没有）。

要饭还嫌馊 这…

引用 @ziweisi 发表的:
所以。。。。招聘的时候牛逼哄哄的管培生，就这？

hr出来背锅

新人按理不应该是唯唯诺诺？他如此重拳出击怕是本来就想辞职或者后台甚硬

有种湖人时期拉塞尔的感觉，尼克杨想捶死他。

引用 @遥隔_云端 发表的:
你这老总人不错啊，这管培生真是捉急

这老总言谈举止真的可以。

本来以为是正面案例想进来学习下的呢……

你应该回复:啊这

引用 @dongzhi 发表的:
这管培生是脑子有问题吧。
不过部门总没必要测试，反正是白发的，就直接发呗，谁不放心谁自己测就完事了。

其实老总也是好心，怕有问题发出去对同事不好了怎么办。

没事，这管培生是老板儿子下来锻炼的吧🐶

引用 @ziweisi 发表的:
所以。。。。招聘的时候牛逼哄哄的管培生，就这？

牛逼个P，现在都是把那些没人去的岗位打包起来，称为管培生，好岗位要么还是单独招，要么也没几个名额

引用 @妖风来袭 发表的:
牛逼个P，现在都是把那些没人去的岗位打包起来，称为管培生，好岗位要么还是单独招，要么也没几个名额

懂行情呀，老哥

我比较奇怪，做人坦坦荡荡，你们群里不敢说话了，声援部门老总一下都不敢，是因为这个管培生是董事长的儿子吗 ？？

如果不是对部门老总有意见，实在想不出会有这种情商的人。

引用 @石大红 发表的:
你们懂个球，给领导一个展现“高贵品质”的机会，后面升的快的就是他

懂哥，你来了啊🐶

管培生是什么岗位啊？

看来我不适合回国。。。感觉如果这样的情况我也会问这句话

引用 @bauhausf 发表的:
这个管培生是不是就是楼主？

林文龙，吴启华，tvb台标，字幕

引用 @未聆风i 发表的:
感觉脑子不太好的样子

说的谁脑子好使似的！

不是 那你从家里拿的存货怎么证明产品质量呢？合规有效吗？

引用 @妖风来袭 发表的:
牛逼个P，现在都是把那些没人去的岗位打包起来，称为管培生，好岗位要么还是单独招，要么也没几个名额

没毛病。

引用 @遥隔_云端 发表的:
你这老总人不错啊，这管培生真是捉急

老总之所以是老总，还是有一些过人之处的。

你们公司的人是多计较，发口罩还要剪开给你们看是有用的（不是针对楼主）

引用 @家墨迹论 发表的:
牛逼，工作群我一般只发收到😂

牛逼，还敢加表情。我都只发收到。

工作群，尤其是这种大领导说话，要么回个收到，好的，要么不说话先等别人发言，这种纯属憨憨

引用 @Jasdcf 发表的:
看来我不适合回国。。。感觉如果这样的情况我也会问这句话

外国鬼子都是这么斤斤计较的吗？

引用 @ziweisi 发表的:
所以。。。。招聘的时候牛逼哄哄的管培生，就这？

管培生和管培生的差距
比大学生之间的差距还要大

现在这种人真的挺多的 之前单位让提前返回 给外地的免费准备住宿和吃饭 结果有个货到了路口问单位有没有车去接？ 十多个人只有这么一个人问这种问题，

引用 @ziweisi 发表的:
所以。。。。招聘的时候牛逼哄哄的管培生，就这？

不忘初心，说好了要一直牛逼哄哄嗷

窒息

引用 @潮随暗浪 发表的:
这用情商低都解释不了了吧……
是不是他爹其实是董事长，他是他爹派来赶走部门老总的

真相了

没有章法啊，怎么防，防不了啊

可能就是升米恩斗米仇那种人

引用 @遥隔_云端 发表的:
你这老总人不错啊，这管培生真是捉急

这nm也能应聘上管培生。招他进来hr和领导要谢罪

这是智商不是情商

引用 @苏蘇蘓 发表的:
老总之所以是老总，还是有一些过人之处的。

凡是当领导的都是有两把刷子的，只不过平时喷的傻逼领导可能是对上关系做的好，对下觉得没必要，他可能也觉得没必要向下属表现什么。

引用 @潮随暗浪 发表的:
这用情商低都解释不了了吧……
是不是他爹其实是董事长，他是他爹派来赶走部门老总的

看标题我本来以为楼主是夸管培生来着...

楼主你是不是就是那个老总

引用 @妖风来袭 发表的:
牛逼个P，现在都是把那些没人去的岗位打包起来，称为管培生，好岗位要么还是单独招，要么也没几个名额

我只信肯德基麦当劳的储备干部（管培生）

引用 @jasonlew 发表的:
管培生有没有回一句“你自己库存的质量合规吗？要是不合规是不是对分到你这12个的人不公平”🐶

绝了

没饭吃就知道错了

哈哈哈，谢谢，有被笑到

引用 @潮随暗浪 发表的:
这用情商低都解释不了了吧……
是不是他爹其实是董事长，他是他爹派来赶走部门老总的

说这话的最终结果都是马小浩。
1.2.3音乐起～

令人窒息的操作，最怕空气突然的安静

引用 @dongzhi 发表的:
这管培生是脑子有问题吧。
不过部门总没必要测试，反正是白发的，就直接发呗，谁不放心谁自己测就完事了。

测试是为了负责，不然口罩有问题要负责的。

引用 @FunPlusXTian 发表的:
管培生和管培生的差距
比大学生之间的差距还要大

那我觉得有时候比人和猪还大

引用 @遥隔_云端 发表的:
你这老总人不错啊，这管培生真是捉急

确实，把自己测试过程也发出来，对员工很负责，同时对这种刺头儿的意见处理的也很好，不愧是老总

后面的部门总让我一时没看明白，还有前面“大概6个合作机构”，也让我恍惚了一阵。。。

我们部门群，除了发红包，其他没出声的时候。。。。

人家送给老总的，说不好听的，老总一个不分 自己全拿了也可以，说话的人简直是智障了。

引用 @潮随暗浪 发表的:
这用情商低都解释不了了吧……
是不是他爹其实是董事长，他是他爹派来赶走部门老总的

《我的董事长父亲》

这种人做了领导有你们好瘦的

引用 @妖风来袭 发表的:
牛逼个P，现在都是把那些没人去的岗位打包起来，称为管培生，好岗位要么还是单独招，要么也没几个名额

看行业吧 不能以偏概全 有些行业的校招都是管培生 下面也都是分了各条线岗位的

引用 @糖人西西卡 发表的:
小伙觉得自己头脑机灵且为大家着想，殊不知为自己之后被孤立打下了坚实的基础🐶

在理