近日，英伟达员工收入曝光，引发全网关注。 ● 部分英伟达中国员工爆料的收入情况 第一位直接爆料个税明细，惊呆我了，2021年12月有三笔收入到账，第一笔：股权激励902万；第二笔：全年一次性奖金收入16万多；第三笔：月工资收入17万多。土豪级收入，只能仰望。 第二位是深度学习工程师，自曝月薪2万，年终奖10万，五险一金全，平时准时下班，周末也不需要加班。 第三位是高级工程师，自曝月薪4万，年终奖未知，五险一金齐全，平时准时下班，周末偶尔加班。 第四位是软件工程师，自曝月薪2万，年终奖2万，五险一金齐全，平时准时下班，周末也不需要加班。 从以上爆料可以看出，英伟达不光月工资惊人，年终奖也很丰厚，平时和周末基本上不用加班，真正做了收入高，还可以工作和生活平衡。 ● 英伟达中国员工收入分布情况 月平均收入：43663元 21-28K：占比6% 28-37K：占比16% 37-47K：占比27% 47-57K：占比30% 57-66K：占比6% 66-81K：占比5% ● 英伟达中国各岗位薪酬情况 每个岗位放在中国任何公司，都是天花板级的。 技术： 平均月收入44410元 电子/半导体：51416元 后端开发：42761元 生产制造： 平均月收入29690元 机械设计/制造：25509元 后端开发：30658元 产品：平均月收入61758元 产品经理：50213元 高端产品职位：80073元 人事/财务/行政： 平均月收入24373元 人力资源：21217元 法务：37055元 运营： 平均月收入37556元 运营：39150元 高端运营：39450元 市场： 平均月收入34022元 市场/营销：34022元 ● 英伟达中国各职位薪酬情况 人工智能火爆带火了英伟达，相信很多小伙伴已经在后悔当初错失英伟达了。可以看到每个职位月均薪酬基本都是5W上下的。 ● 英伟达中国当前招聘待遇情况 十年经验的起薪都是45K以上，3-5年经验起薪30K。开的薪水国内公司很难跟呀。 ● 英伟达中国福利待遇 五险一金 补充医疗保险 定期体检 股票期权 带薪年假 餐补，交通补助 节日福利，零食下午茶 英语培训、继续教育项目 陪产假：男性员工12周全薪陪产假，女性员工22周全薪产假 延伸阅读：英伟达是是个什么公司？ 公司简介 英伟达是一家聚焦于显卡和人工智能领域的科技公司。 1993年，黄仁勋 Chris和Curtis三人共同创立英伟达。 1999年，英伟达推出GeForce256显卡，GPU的名词就此诞生。 2006年，英伟达推出通用GPU计算平台，CUDA。 2008年，英伟达推出移动处理器Tegra，发力移动端市场。 2018年，英伟达推出Clara平台，助力生物和医疗设备领域。 2019年，英伟达发布可服务于AI工厂的GraceCPU。 2022年，公司位列《胡润世界500强》榜单第19位。 业务板块 2023财年（2022年2月1日-2023年1月31日），公司营收为269.74亿美元，同比上升0.22%。归母净利润43.6亿美元，同比下滑55.21%。 按业务来分，其中数据中心实现营收150.1亿美元，游戏业务营收为90.7亿美元，专业可视化业务营收15.4亿美元，汽车相关服务营收为9.03亿美元。 产品介绍 讲英伟达的产品那我们还是从大家都熟悉的游戏开始说起。 游戏业务是过去英伟达最大的业务，产品主要是游戏显卡，典型代表如GeForceRTX40系列。因为市场主要在PC平台，故2023财年营收为90.7亿美元，同比下降27%。 数据中心业务近两年开始成为了公司的核心，主要是帮助用户分析数据、训练AI模型，还有做其他高性能计算、渲染等工作。产品代表如H100和A100。2023财年营收为150.1亿美元，同比增长41%。接着是专业可视化业务，指帮建筑设计、航空航天、消费医疗等领域提供图形渲染的服务。2023财年营收为15.4亿美元，同比下降27%。 最后是汽车服务，即为汽车提供自动驾驶、车载娱乐等解决方案。2023财年营收为9.03亿美元，同比上升60%。
近日，英伟达员工收入曝光，引发全网关注。
● 部分英伟达中国员工爆料的收入情况
第一位直接爆料个税明细，惊呆我了，2021年12月有三笔收入到账，第一笔：股权激励902万；第二笔：全年一次性奖金收入16万多；第三笔：月工资收入17万多。土豪级收入，只能仰望。
第二位是深度学习工程师，自曝月薪2万，年终奖10万，五险一金全，平时准时下班，周末也不需要加班。
第三位是高级工程师，自曝月薪4万，年终奖未知，五险一金齐全，平时准时下班，周末偶尔加班。
第四位是软件工程师，自曝月薪2万，年终奖2万，五险一金齐全，平时准时下班，周末也不需要加班。
从以上爆料可以看出，英伟达不光月工资惊人，年终奖也很丰厚，平时和周末基本上不用加班，真正做了收入高，还可以工作和生活平衡。
● 英伟达中国员工收入分布情况
月平均收入：43663元
21-28K：占比6%
28-37K：占比16%
37-47K：占比27%
47-57K：占比30%
57-66K：占比6%
66-81K：占比5%
● 英伟达中国各岗位薪酬情况
每个岗位放在中国任何公司，都是天花板级的。
技术：
平均月收入44410元
电子/半导体：51416元
后端开发：42761元
生产制造：
平均月收入29690元
机械设计/制造：25509元
后端开发：30658元
产品：平均月收入61758元
产品经理：50213元
高端产品职位：80073元
人事/财务/行政：
平均月收入24373元
人力资源：21217元
法务：37055元
运营：
平均月收入37556元
运营：39150元
高端运营：39450元
市场：
平均月收入34022元
市场/营销：34022元
● 英伟达中国各职位薪酬情况
人工智能火爆带火了英伟达，相信很多小伙伴已经在后悔当初错失英伟达了。可以看到每个职位月均薪酬基本都是5W上下的。
● 英伟达中国当前招聘待遇情况
十年经验的起薪都是45K以上，3-5年经验起薪30K。开的薪水国内公司很难跟呀。
● 英伟达中国福利待遇
五险一金
补充医疗保险
定期体检
股票期权
带薪年假
餐补，交通补助
节日福利，零食下午茶
英语培训、继续教育项目
陪产假：男性员工12周全薪陪产假，女性员工22周全薪产假
延伸阅读：英伟达是是个什么公司？
公司简介
英伟达是一家聚焦于显卡和人工智能领域的科技公司。
1993年，黄仁勋 Chris和Curtis三人共同创立英伟达。
1999年，英伟达推出GeForce256显卡，GPU的名词就此诞生。
2006年，英伟达推出通用GPU计算平台，CUDA。
2008年，英伟达推出移动处理器Tegra，发力移动端市场。
2018年，英伟达推出Clara平台，助力生物和医疗设备领域。
2019年，英伟达发布可服务于AI工厂的GraceCPU。
2022年，公司位列《胡润世界500强》榜单第19位。
业务板块
2023财年（2022年2月1日-2023年1月31日），公司营收为269.74亿美元，同比上升0.22%。归母净利润43.6亿美元，同比下滑55.21%。
按业务来分，其中数据中心实现营收150.1亿美元，游戏业务营收为90.7亿美元，专业可视化业务营收15.4亿美元，汽车相关服务营收为9.03亿美元。
产品介绍
讲英伟达的产品那我们还是从大家都熟悉的游戏开始说起。
游戏业务是过去英伟达最大的业务，产品主要是游戏显卡，典型代表如GeForceRTX40系列。因为市场主要在PC平台，故2023财年营收为90.7亿美元，同比下降27%。
数据中心业务近两年开始成为了公司的核心，主要是帮助用户分析数据、训练AI模型，还有做其他高性能计算、渲染等工作。产品代表如H100和A100。2023财年营收为150.1亿美元，同比增长41%。接着是专业可视化业务，指帮建筑设计、航空航天、消费医疗等领域提供图形渲染的服务。2023财年营收为15.4亿美元，同比下降27%。
最后是汽车服务，即为汽车提供自动驾驶、车载娱乐等解决方案。2023财年营收为9.03亿美元，同比上升60%。