401k感觉上是越有钱的人越能补贴的多，越穷的人越补贴的少？

401k的个人投资上线是一个固定数字，不管你赚多少钱都是这个数，对于穷人来说要投这些很不容易，高收入的能轻易的投这些数字。然后是公司的match，是按照工资的比例来说的，同样的match百分比，工资越高的人match到的钱越多，似乎没有上限？

而且有的公司政策比较扣，match的是投资的比例，这样不管工资再高，match的数量也被限制在个人投资的最高限额里，这么隐蔽的技巧今天才琢磨出来了。

有上限的

当然有上限

俺家那位match工资的3%，没上限，当然自己必须投6%

一般来说是工资越高，401 K越多：现在有mega back door Roth

就是让收入高的，多存点。

不过，还是有上限。

2024年combined limit is $69,000

3%很少，50万工资也就1万5一年。20几万工资，10%的退休金，一年也有2万多了。

就是嘛， 所以我说糊涂那个数据不对呀

糊涂就算普通的401K，没算Mega。工资也是普通的decent工资，不是40万年薪

我原来工作过的公司不是以401K matching奖励，而是股票

当然很少，是工资的3%，不包括奖金股票，能拿到50万纯工资的

估计也不来这里。

刚工作的头几年是6%可是那时候穷窟窿太多，没有多余的钱投401k.

儿子公司是最多Match 1万。

我的理解也是普通的401k不包括其他的

所以最后还是高收入的能match的比低收入的多很多

个人的contribution就2万，但是6%工资的match最后match的钱能差四万。

Usually company give 3-6% to employees

LD公司到现在都没有一分钱match，我希望楼主能感觉好一点

一分都不给还是挺少见的

CFO懒啊，以前是公司穷，还是startup mode，现在都commercial stage了，还是没有去完善这些，对