L的的bonus拿到一看，除了Fed 税，州税等，还被扣了401K啊，这部分401K是在￥19500里面还是可以额外放的？如果没有额外的，那么我们必须调整每个月扣的比例了，因为年初是按工资来扣的，没把bonus算里面啊
Your 401k will write you a check to return excess money. Then a 1099 will be issued to you next year.
If you expect bonus every year, you can adjustment monthly deduction.
交税交到吐血啊
停下来，以后的工资就不扣401k的钱了
赶快一下全放进去，那种大股灾跌了一万点的，很多基金都会跌掉50~70%，全放进去后的抓到的大反弹，远比公司match的多得多，公司的match都不重要了，当然，也可以留着每月的minimum抓match,也行。
金，遇到大跌，立马transfer, 但不如把每年的401K全放进去收益大，话说回来，这些也都是赚小钱的小伎俩而已， 考考自己的判断力。
知道bonus 多少後，通知HR setup.
如果$$足够的话，把401K 及HSA填滿
花钱也是我花啊，我为啥要对自己这么狠？ 哈哈哈
白白丢掉了一些match。
hhtt_文学城博客 (wenxuecity.com)
LD公司老板狠小气的，没有match
員工不contribute to 401k，公司也会把3%工資放進員工的401k.
12月不能扣，也就没有company match了。
L的的bonus拿到一看，除了Fed 税，州税等，还被扣了401K啊，这部分401K是在￥19500里面还是可以额外放的？如果没有额外的，那么我们必须调整每个月扣的比例了，因为年初是按工资来扣的，没把bonus算里面啊
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If you expect bonus every year, you can adjustment monthly deduction.
交税交到吐血啊
停下来，以后的工资就不扣401k的钱了
赶快一下全放进去，那种大股灾跌了一万点的，很多基金都会跌掉50~70%，全放进去后的抓到的大反弹，远比公司match的多得多，公司的match都不重要了，当然，也可以留着每月的minimum抓match,也行。
金，遇到大跌，立马transfer, 但不如把每年的401K全放进去收益大，话说回来，这些也都是赚小钱的小伎俩而已， 考考自己的判断力。
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花钱也是我花啊，我为啥要对自己这么狠？ 哈哈哈
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12月不能扣，也就没有company match了。