刚面试完。之前并不知道应该有什么样的expectation。
这个校友是我们本地州大计算机系教授，个人有start up。这些在面试前是做了简单功课的。
面试在本地一个非常hip的商业区，是个酒吧/餐厅。起初还觉得有点奇怪，怎么和高中生孩子选了这样一个地方。和面试人一对一谈话大约半个小时。谈话内容涉及熊娃passion，将来想选择的专业等。有几个问题说是挺难的，但是却是孩子回复最令面试人impressed的部分。这是对方反馈。
两人谈话快结束的时候，校友问，你知道为什么我们选了这个地方? 原来今天有个tech start up 圈子的hangout，估计熊娃面试还可以，就被带到另一个单独房间，和一众创业人开始聊上了。聊天结束，被一个创始人ceo要了电话（ceo没带名片），回家查了一下，福布斯30under30有他。开车回家的路上，收到他短信，这样熊娃有了他的电话。
和校友结束道别的时候，校友说了，一定给熊娃最好的review。应该是面试不错吧。
我们也知道这些面试对录取并没有什么影响。不过从我们的初衷，让孩子见见牛人，长长见识来说，完全超出预期。这样的经历，希望在17岁少年的心里种下未来的种子。
挺好的经历！
只能慢慢等待长大的熊娃。不过话说回来，30under30 CEO毕业的大学连我们周内旗舰州大都不是。
所以可能最终英雄不问出处。
孩子们都会有自己的节奏成长开花结果。
这T0是特指S？我们面试的是M。
二次名次都很靠前，他中国西安交大本科，CMU CS 硕士和博士毕业，我儿子已经为他做了二学期 MBA统计课者 的 TF。 Stern 老师大牛很多。
刚面试完。之前并不知道应该有什么样的expectation。
这个校友是我们本地州大计算机系教授，个人有start up。这些在面试前是做了简单功课的。
面试在本地一个非常hip的商业区，是个酒吧/餐厅。起初还觉得有点奇怪，怎么和高中生孩子选了这样一个地方。和面试人一对一谈话大约半个小时。谈话内容涉及熊娃passion，将来想选择的专业等。有几个问题说是挺难的，但是却是孩子回复最令面试人impressed的部分。这是对方反馈。
两人谈话快结束的时候，校友问，你知道为什么我们选了这个地方? 原来今天有个tech start up 圈子的hangout，估计熊娃面试还可以，就被带到另一个单独房间，和一众创业人开始聊上了。聊天结束，被一个创始人ceo要了电话（ceo没带名片），回家查了一下，福布斯30under30有他。开车回家的路上，收到他短信，这样熊娃有了他的电话。
和校友结束道别的时候，校友说了，一定给熊娃最好的review。应该是面试不错吧。
我们也知道这些面试对录取并没有什么影响。不过从我们的初衷，让孩子见见牛人，长长见识来说，完全超出预期。这样的经历，希望在17岁少年的心里种下未来的种子。
挺好的经历！
只能慢慢等待长大的熊娃。不过话说回来，30under30 CEO毕业的大学连我们周内旗舰州大都不是。
所以可能最终英雄不问出处。
孩子们都会有自己的节奏成长开花结果。
这T0是特指S？我们面试的是M。
二次名次都很靠前，他中国西安交大本科，CMU CS 硕士和博士毕业，我儿子已经为他做了二学期 MBA统计课者 的 TF。 Stern 老师大牛很多。