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最新回复:2022年1月27日 0点55分 PT
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匿名
2 年多
楼主 (北美微论坛)
计划好转CPT来接OPT 现在公司领导意思是,一定要看EAD卡,公司看EAD卡行事。可能因为公司比较正规的缘故,这边相当于一个分公司。但是cpt本来就没有ead吧,要怎么和领导和hr解释呢?哎为什么别人的hr就不会强制ead,cpt不也是合理合法大机会嘛。怎么办呀。真是愁死人了
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