你是什么行业？ 一般来说换工作会涨的多，但是即使不换，每年也至少会涨一点抵消通货膨胀啊 ...
我觉得还是要涨的 加州的最低工资每年都在1刀1刀的涨 这就很说明问题了
超过2年不涨就可以提了要么找别家，但今年有点特殊，推荐你找好下家再讲
作为公司HR，我觉得只要你开口问了，上级就会考虑这个事情，否则可能他本来也记不清楚你多久没涨了。而且只 ...
要想突破颈瓶，就得开始着手学习投资理财和多觅财路，就算给你涨，涨得也不多，不痛不痒 ...
我也跟你一样，直到被layoff才发觉自己一直在原地踏步，别人都已经远远超过自己，努力找工作吧 ...
原来是这样的吗。。。那等review 走过场的时候我就再问问吧，希望有好消息。但是现在疫情裁员那么严重还可 ...
谢谢你，是好好要想下找下家，但想起面试那些好头疼。
我不介意说出我的工资 8小时/9.50
本人是那种太安分太安逸的人，说句不好听就是没啥大志向。
觉得很多时候工作并不是一定全看工作能力，是看你的上司或者公司的大头喜不喜欢你，如果喜欢你看重你，机会或薪水会多很多，但自觉不是那种很有人缘的人。
薪水行业来说算是下的吧。这是第二份职业工作，做了几年了，公司所谓的review 就是走个过场而已，没有被加薪也没有主动去跟上司说要加薪，不知道怎么说又怕说了会被解雇。今年因为疫情，公司营业额跌了很多，一直在裁员，现在是不是更不应该说了？据说要一直换公司薪水才会涨，大家也是这样做的吗？找工作和面试有什么窍门的吗？大家平时会自学什么的吗？
心情很低落，总觉得自己薪水低但又不去争取。希望大家可以支支招，谢谢。
一般来说换工作会涨的多，但是即使不换，每年也至少会涨一点抵消通货膨胀啊
服装行业，没有涨过
是要自己主动去提要求涨工资吗？现在疫情都在裁员很怕说了就被裁了。
谢谢你，是好好要想下找下家，但想起面试那些好头疼。
原来是这样的吗。。。那等review 走过场的时候我就再问问吧，希望有好消息。但是现在疫情裁员那么严重还可以问吗？
请问你有建议怎样学习理财吗？
是啊，我也是原地踏步了几年才发现原来比我起步低的朋友都高升了很多，心情有点失落啊，觉得自己不上进也不拼搏。一起加油。
我觉得最坏结果就是不给你加薪吧，能因为你问一嘴涨工资就把你开了的公司那也是太奇葩了。而且你有问，就算目前不能涨，如果你老板人还算nice，你也确实给公司有贡献的话，我觉得老板一定会记在心上的。我有很多同事有和你一样的心路历程，最后努力工作的基本都会涨的。
我也是，一面试就觉得好紧张。
你是在小城市吗