要不要辞职当全职妈妈？

我是一个娃的妈，周围也有同事家里有两娃三娃的，我给楼主的建议是走一步看一部，先把产假用了，再把PTO用了。最后实在不行就辞职一年，这样熬到娃一岁半就能去daycare了。说实在话选一个好的daycare，比自己带好多了，daycare会生病，但是孩子的免疫力会慢慢build up，这都有个过程。但是从daycare长大更容易懂事，更让人省心，生活越来越easy，我家娃是2岁去的，我觉得比六周就送的那些娃要落后不少，如果有二胎，我大概也会选择两三个月就送。

难道不是身体最重要么？看回帖真是一身冷汗

不是身体不重要，就算辞职了在家躺着也不是就对身体好的，怀孕的不适很多时候有一点distraction反而会好受很多。如果真的是医生要求卧床保胎之类的情况我想楼主马上就知道怎么做了吧

有没有职场孕妈群，大家一起聊聊

我觉得楼主最好还是拿完产假就回去上班吧，你想想，第一不上班压力全压在你老公身上，一个不小心你老公失去了工作怎么办？第二，女人要经济独立，怎么说很多人都口上说尊重全职妈妈，其实很多打从心底看不起全职妈妈，还有很多男人就是觉得工作的女人比全职妈妈更有魅力，很容易家变哦。第三，全职妈妈很容易迷失自我，容易得忧郁症。第四，长期不工作会和社会脱节，很多工作不做几年就废了。
             支持你回去上班，宁愿把工资去请人或者给daycare，也不要自己留在家里照顾小孩！陪孩子就是你下班和周末也可以陪，别迷失自我和社会脱节了。

我知道的辞职一年还是比较好找工作，但是多于两三年的真的越来越难！除非你和你老公情比金坚，但是女人没有收入来源总归是有点别扭的。如果你老公收入未来几年没有大幅度上升，而你们经济压力越来越大的时候，正常人也会有想法的

你确定2000两个娃还full time？这个价格是打算送去老墨的家庭daycare吗？自己的功课都没做好...... ...

我也觉得不够的，我们属于sub urban婴儿班一个人就要1300，还是属于普通连锁，好一点的需要1600

怀孕期间看了好多daycare，infant 基本上都要3000+ 然后还要排队。 不过最后还是确定了一家，准备休完6个月产家就把宝宝送过去。我还是很坚定休完产假就回去上班的。 目前孕35周，准备39周开始休假。

全职带双胞胎 你可能会崩溃 我是宁愿上班也不愿意呆在家里带孩子的 休产假的三个月就很崩溃

我也怀着 老大五岁多了 老二十一月出生 现在工作 我是不敢辞职 我老公的工资撑不起来 大宝在私立（$2000）小宝到时候也要去daycare 我的人工资一分不剩了 女人真的太不容易了

月收入2千的人还花了两千做产后修复.....你们请月嫂毫无压力呀.....双胞胎 一个人带 要抑郁的吧..

我感觉如果你休完产检回去上班，上完班接三四个月的双胞胎回来带，简直比加班还累，万一老公因为种种原因还搭不了手的，你晚上觉也睡不好，白天晚上零零散散加起来工作16个小时，一年后你就看上去老五岁了……

其实上班的话前期能上一个月是一个月，后期宝宝生下来到他们长结实又是一个很长时间的过程，提早送去daycare又可能不放心，所以前期还算比较轻松的时候可以多上一下
还有工作的性质，如果压力比较大的话也不用完全撑到生，可以和公司商量看能不能wfh或者调去别的岗位，事在人为

我觉得你不要辞职，太辛苦跟ob说，ob可以早点放你产假。然后再拿完全部产假，不要做再做决定也不迟

双胞胎的话辞不辞职都够你忙了. 不辞职可以请住家保姆，孩子太小不要送DC。Bless!

怀孕期间看了好多daycare，infant 基本上都要3000+ 然后还要排队。 不过最后还是确定了一家，准备休完6个月 ...

求问一下请产假是不是必须36周开始呢？我在纠结

我不知道评论有几个有孩子的，有几个有双胞胎的，说不要辞职说的真的轻巧，双胞胎可不是1+1=2，而是1+1=4好 ...

看到这里就你说的最在点子上，特别是最后一句话

6周有点早，几个月稍微好一点。但是楼主，真心跟你说，请保姆家里没人看着，大概率保姆带不好孩子，还会吧孩子习惯养坏。如果遇到好保姆真的是前几世修来了缘分。我家老大是去daycare，老二在家。我现在特别后悔没把老二也和老大一样几个月就送daycare。

如果要考虑送daycare的话，尽量夏天送，天气热病毒少一些，不太容易生病。

求问一下请产假是不是必须36周开始呢？我在纠结

我们的产假是要生完开始休的。但是可以提前休short term disability leave，100% paid。

孩子前几个月会非常累，楼主你一个人带俩，有点困难，给你说下带娃的场景，你可以想象一下，前几个月基本都是三四小时吃奶一次，新生儿两三小时就要吃，没日没夜，不光吃奶，还有哄睡，婴儿困了都哭，抱着哄，放床上又醒了，重新哄，前几个月一样是没日没夜的做这件事，吃奶睡觉解决了，还有好多问题，比如有的婴儿会胀气问题（比如我娃就有这个问题），每天固定时间大哭不止，哄都哄不好，再比如长个疹子了之类的，还要更加细心的护理，等等吧，反正孩子的事情多到爆炸，你再想想，等你把孩子照顾完了，你是不是得给自己做饭吃，得吃饭，得洗孩子的奶瓶等等，或者你选择母乳亲喂，可是喂奶的前几个月，大概会遇到乳头被吸破的情况，比如我，不得已，换成泵奶，又是一翻工作，洗泵奶器组件。。。。所以我觉得，你有条件还是请人来帮忙吧，再说幼儿园，太小的孩子我觉得尽量别送幼儿园，因为太小免疫力太差，送进去后前几个月基本会一直生病，生病孩子就不爱吃奶，睡觉也睡的不踏实，那就不容易长胖，就身体会变得弱，恶性循环，而且幼儿园老师顶多就是不让你娃饿死而已，那么多孩子老师管不过来的，哪个哭了啥的，也没工夫哄，肯定没在家照顾的好，我个人是觉得2岁，会懂得基本的表达了，送幼儿园比较好，而且大点了，免疫力比小婴儿时期会好很多了

可以生之前休short term disability的带薪假 ob写个条当作证明就可以了 生之后休产假 产假休的差不多了再看看情况 如果公司打算裁你 你也可以拿赔偿金 现在不着急 走一步看一步