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旧公司强迫员工用pto
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最新回复:2020年4月27日 11点54分 PT
共 (4) 楼
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匿
匿名
大约 5 年
楼主 (北美微论坛)
朋友刚告诉我,公司刚laid off了1/4人,全是老员工。3月中开始就全员无薪停职,这很正常。但上星期看到direct deposit,问了HR才知道,原来公司在用所有人的pto,直到剩下9天,然后才可以自己选择是否继续用pto。
我上网查了下原来公司真的能这么干,这也太贱了吧,现在有Z*F补贴600,每个星期从edd能拿的比公司的pto几乎一样甚至可能还多一点。
她之前请的假,每次不是忘了用就是manager忘记approve,还想着凑1个月假期今年5月回国。最替她不值的是,她本来就不想做了,她既没被laid off,没有severance pack,pto也用剩那几天,edd这边还没得拿,估计pto用完的时候也该复工了
熙
熙熙cici
大约 5 年
2 楼
不懂你说的opo是啥
b
b00
大约 5 年
3 楼
不懂你说的opo是啥
Paid time off
a
angel090899
大约 5 年
4 楼
如果真的是这样的话,也的确没办法。站在公司立场来说,公司也是需要生存的。毕竟现在只是艰难的开始。之后估计有够呛的。
我只希望我这两年不会被layoff。哎。。。
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我上网查了下原来公司真的能这么干,这也太贱了吧,现在有Z*F补贴600,每个星期从edd能拿的比公司的pto几乎一样甚至可能还多一点。
她之前请的假,每次不是忘了用就是manager忘记approve,还想着凑1个月假期今年5月回国。最替她不值的是,她本来就不想做了,她既没被laid off,没有severance pack,pto也用剩那几天,edd这边还没得拿,估计pto用完的时候也该复工了
Paid time off
我只希望我这两年不会被layoff。哎。。。