对于这个公司，大家怎么看

看到这个感慨万千，想问问大家的看法

哈哈哈 想找免费打杂

呵呵，unpaid intern

不要脸。根本不是免费打杂，而是免费主要劳动力！对员工对客户都不负责任！而且这些unpaid intern是不是非法劳工哦，可以举报的哦。

unpaid intern还要做这么多东西，还要经验

呵呵，这样也可以

unpaid都不要做 学不到任何东西也没意义 还不如去餐馆打工 要简历经验 随便写上就是 反正unpaid的几句话就能说清楚

这么多责任还unpaid

本帖最后由 匿名 于 2018-8-12 18:54 编辑

unpaid 我是没有意见的
真的！拿个经验没啥不好 对于新手来说可以是个好选怎
但是！ experience的要求是1 yr？ 这是疯了么？
稍微有点底子的 怎么可能还unpaid
这就好比如说 在这家公司的标准里面 为期一年以上的unpaid intern是合理的
千万别去

unpaid 我是没有意见的
真的！拿个经验没啥不好 对于新手来说可以是个好选怎
但是！ experience的要求是1  ...

本来想看看到底是谁开的什么角色在纽约哪里，连个公司名字都不敢写

哪怕给个最低工资呢 太不要脸

有一年经验的也不会去这种地方打工啦...
而且看这英文job description的描述肯定是个英语不好的华人小学生水平
想找免费打杂又没有那个忽悠能力，笑了

最生气的是unpaid还要求1yr experience。。。

还several …想找免费劳动力啊 一个还不够

还看到过想找8 yrs experience的entry level

好歹最低工资要给吧，最差午餐补助还有交通费要给吧，什么都没真是压榨人了，他如果每年都雇unpaid intern，连工资都省了，打得一手好算盘

unpaid…accounting还用得着找unpaid吗？随便一个midsize firm都不至于

万恶的资本家在剥削劳动人民了

会计这行，一般CPA公司的实习生是有工资的，LZ再找找吧

哪来的自信说自己是sucessful company

这种不给钱还想找有经验的公司还是别去了，领导和HR脑子也是有问题，端盘子都还有小时工资呢这还干这么多脑力活不给钱。

这怕不是个OPT挂靠公司吧…

有经验为什么要去unpaid

估计是华人会计所

哈哈哈哈哈哈还什么 来看看我们公司是多么的成功

我也觉得是华人会计事务所一年经验还去他那儿简直是疯了

我还看到要big 4 3-5年experience的entry level 的cpa 年薪开了3w 打发叫花子啊

unpaid这么辣鸡的吗