为什么会被lay off
现在h1b还可以pp吗，如果不行的话一个月应该下不来吧。这样的话也许仍然可以呆在美国，但是工作是没戏了， ...
transfer pending期间不是可以合法工作吗 所以只要60天之内收到transfer的receipt notice就好了吧 ...
transfer前提条件是有一个有效的h1b, 楼主男朋友已经没有了
但除非lz男票的前雇主给USCIS revoke了H1b 否则他们也不知道 停拿pay check 1个月才算H1b失效 ...
大部分公司都会revoke h1b
不久前我朋友发生了类似的情况。 只要新公司办H1B transfer，提交transfer petition拿到receipt#就可以入职 ...
这个信息太有帮助了！ 有律师说需要在60天grace period 内拿到transfer 的approval 才行，提交申请还不够。 ...
1. 男朋友4月1号收到lay off notification, 整个部门被裁员。last pay check 就是4月初。他是H1B，已经拿到140。
2. 电话咨询了律师，说有60天grace period, 他6月1 号前新的身份（H1B 或H4) 被approve 就没问题了。要H1B transfer 的话，五月初开始file 应该是没问题的。
3. 他lay off 后立刻开始面试，目前有两个公司都到最后一轮了，但不确定能不能在五月初拿到offer 并开始file H1B.
4. 我目前H1B，还没有140。我们本来打算七月领证结婚，现在有需要的话也可以马上去领证。
求问大家：
1. 如果他以H1B 身份留下来：如果拿到offer 时间晚了点，6月1号前不能拿到transfer 的 approval， 那他应该6月1号回国等消息，approve 了再入境吗？
2. 如果他以H4 身份留下来： 回国耗时比较久，他可以去加拿大签吗？
如果有类似经验的朋友，求分享一下经验。我们后续有解决办法的话，我也会跟大家分享。谢谢大家了！
公司大规模裁员
现在h1b还可以pp吗，如果不行的话一个月应该下不来吧。这样的话也许仍然可以呆在美国，但是工作是没戏了，而且新公司允许半年后才入职吗
Update: 看起来现在还可以pp，赶快上吧，如果COS被拒了就出境签证
H1B 可以pp, 不过一般拿到offer 后公司内部还有个background check, 所以时间还是不太来得及
transfer前提条件是有一个有效的h1b, 楼主男朋友已经没有了
但除非lz男票的前雇主给USCIS revoke了H1b 否则他们也不知道 停拿pay check 1个月才算H1b失效
大部分公司都会revoke h1b
这样的话确实时间会比较紧了
只要新公司办H1B transfer，提交transfer petition拿到receipt#就可以入职开始工作了。pp的话一周之内就approved，再一周之内就收到新的H1B的797了。
过程很顺利，很快的，楼主不用担心，让男朋友好好准备面试就好了。
这个信息太有帮助了！
有律师说需要在60天grace period 内拿到transfer 的approval 才行，提交申请还不够。你朋友是60天之后拿到的approval 嘛？
我朋友当时公司的律师说只要有transfer receipt就可以入职，所以拿着那个有case number的receipt就开始上班了。因为办了pp，所以receipt之后一周内就收到approval email了，再一周收到新的H1B，整个过程都在60天内。不过律师说的意思应该是60天内收到receipt就可以工作了