真不明白hr都是怎么做事情的

2月的时候面试了一家公司
现在都4月了、像是石沉大海了一样
发了好几次follow up email给她
说实在的、我知道像这种情况肯定是机会渺茫
可是、为什么她就不能给个口信呢??

就算是不考虑我了、她也可以发个邮件说一下吧
发了好几次email,就是不回。。
打几个字就那么难吗、、哎o(︶︿︶)o

可能一个职位，几千上万个人投，就不回你了

明显没希望了啊…与其天天骚扰人家hr还不如赶紧找下一份呢

谁说不是呢。闹心。很多时候说好的一周内回复 结果毛都没有

可能真的没时间回复吧……

有这种想法是因为你面的还不够多，成熟点好吗

小公司，一个岗位几十个人申请，大公司，一个岗位几百个人申请。

HR要是每天都在回复这种邮件，他们也不用上班了。

哈哈

有这种想法是因为你面的还不够多，成熟点好吗

给你点赞

有这种想法是因为你面的还不够多，成熟点好吗

不能同意更多！面完根本不需要follow up，要你自己会来找你，不找你就是没戏，一般过了一周没消息就可以彻底move on了，更何况你都两个月了。。。

HR是不打算回复你的

不能同意更多！面完根本不需要follow up，要你自己会来找你，不找你就是没戏，一般过了一周没消息就可以彻 ...

我是楼主、
我知道你们的意思、可能是跟我之前的一些经历有关吧。。我确实会追着要答案、是这样的、我之前的实习、也是我的dream job、就是这样、面试完、12个多月没消息、在我的不断follow up 下、在summer前、他们给我offer了、可能是因为这个经历、让我觉得、我应该要努力不懈的follow up.
也许我的做法是'错的'、但是确实成功过
其实我的帖子的重点是说、如果实在是已经make decision了、为什么不可以就给我回个信、也就几分钟的事情
她一直不回、总让我觉得她还在考虑、让我觉得有机会

当然、我承认、更重要的是、这是我的dream job、而且我还没收到其他offer,, 所以不太想give up
哈哈哈哈哈哈哈

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我是楼主、
我知道你们的意思、可能是跟我之前的一些经历有关吧。。我确实会追着要答案、是这样的、我之前 ...

一般面试完就会给所有的人打分从高到低，你这种情况大概率只是发了Offer的人没要甚至撕Offer，才把机会给了本来没有机会的你。个人觉得和你Followup关系不大。Headcount有几个都是早都订好了的。

本帖最后由 匿名 于 2018-4-21 06:22 编辑

当然还有一种可能就是真的还没有决定，感觉某些公司就是会比较慢～