华为私人账户打钱是正常操作

1，何不是啥良心发现，录音摆出来了。
2，劳动法规定十年以上，资方解雇，补偿的下限是2n, 上不封顶。李没多要。
3，2n和n+1的差额，华为惯例就是私人账户打钱。这个话有点长，劳动法规定十年以上裁员就是2n，所以华为八年就都解雇重新签雇佣合同，技术上华为没十年以上老员工。但人确实做了十年以上，所以谈成2n的差额从单位小金库里出，这钱都是走私人账户。华为惯例。
4，为啥拿这说事，因为找不到罪名了。敲诈勒索是第三个罪名。第一个是职务侵占，
检察院认为没证据，打回来，然后公安再弄一个新罪名，敲诈勒索是第三个。

这事就别洗了。洗点别的吧

这么看来，华为的财务就是个黑洞，公开的季度和年度报表上的数字根本不可行。

从另外一个角度看，华为实际营收和利润都要大于财报数据。华为不可战胜。
-- 粉红

【 在 FoodGod (饭中淹) 的大作中提到: 】
: 这么看来，华为的财务就是个黑洞，公开的季度和年度报表上的数字根本不可行。

王永利转世曾宪可
因为会员证寻不到
公开作弊不符合会员资格

显然啊，我一开始就不认为何某是良心发现。

录音证据提交前他的伪证还可以借口说是记忆有偏差。当警察把录音放给他听过之后，他如果还坚持原来的口供，那就是妥妥的伪证罪了。

hr跟manager打个招呼就能一起把补偿金 私分了吧

当地不敢得罪纳税大户。

上次小将疯传华为某季度或前半年营收“再一次”猛增了25%，有人说华为一个非上市
私营企业季报根本不可信，小将五毛很断定的说人家华为可是国际知名会计事务所做得帐，每个季度都暴增绝对是真实的，看来只能呵呵了

这个人不是十年以上吧
中间离职过。

拉几企业

劳动法十年这个漏洞应该补上。十年应该指累计工作十年，如果有多份合同，可以把时间不重叠部分累加。这样除非华为不停的换名字和税号等ID。

【 在 lgw (abcdefg) 的大作中提到: 】
: 1，何不是啥良心发现，录音摆出来了。
: 2，劳动法规定十年以上，资方解雇，补偿的下限是2n, 上不封顶。李没多要。
: 3，2n和n+1的差额，华为惯例就是私人账户打钱。这个话有点长，劳动法规定十年以上
: 裁员就是2n，所以华为八年就都解雇重新签雇佣合同，技术上华为没十年以上老员工。
: 但人确实做了十年以上，所以谈成2n的差额从单位小金库里出，这钱都是走私人账户。
: 华为惯例。
: 4，为啥拿这说事，因为找不到罪名了。敲诈勒索是第三个罪名。第一个是职务侵占，
: 检察院认为没证据，打回来，然后公安再弄一个新罪名，敲诈勒索是第三个。
: 这事就别洗了。洗点别的吧

现在看来，这个人能出来是运气好，遇到神仙斗法。
显然也有一股势力要搞华为，不然凭着这点录音资料根本没戏。
法院可以不采信。
华为这种黑社会，早垮早好，任正非把一家人都送出国了，在国内放开手脚干缺德事，比如压榨干了就解雇老员工，逼人自杀，一身的命债，他女儿遇到国际官司也是报应，这种人太坏了，肯定会报应在后代身上的。
这个案子让人出离愤怒，压榨干了踢开也就算了，为了点小钱，居然还送人坐牢。给黑社会老大整治不听话下属有啥区别。
【 在 lgw (abcdefg) 的大作中提到: 】
: 1，何不是啥良心发现，录音摆出来了。
: 2，劳动法规定十年以上，资方解雇，补偿的下限是2n, 上不封顶。李没多要。
: 3，2n和n+1的差额，华为惯例就是私人账户打钱。这个话有点长，劳动法规定十年以上
: 裁员就是2n，所以华为八年就都解雇重新签雇佣合同，技术上华为没十年以上老员工。
: 但人确实做了十年以上，所以谈成2n的差额从单位小金库里出，这钱都是走私人账户。
: 华为惯例。
: 4，为啥拿这说事，因为找不到罪名了。敲诈勒索是第三个罪名。第一个是职务侵占，
: 检察院认为没证据，打回来，然后公安再弄一个新罪名，敲诈勒索是第三个。
: 这事就别洗了。洗点别的吧