某国现在确实进入知识经济时代了

代表欧美厂商赴某国考察合作建场事宜

1. 产品

现在制造业那是相当发达，本来担心质量，结果跟外国品牌差不多
看来常年给欧美代工积累资源和经验，产线质量早就不相上下了
就是自己不会设计，拿出来卖的茶品基本是仿老外的，外观略微改动
阉割一些不太重要的功能，怕侵权被告，好东西不敢往欧美市场发
但价格只有鬼子的1/3-1/5，对于懂行的用户，很香

2. 人才

属实现在到了产业升级的时候，关键是要找对合适的地接
一个外地人，没有本地关系想开场子不大现实
合作伙伴有关系你有技术，合起来抢占市场；如果有制造业大场经验更受欢迎
不过有些场子很鸡贼，会派个徒弟贴身学习，学到手就把你踢了，毕竟海外技师工资高时刻要提防着
如果没有强硬的后台，有被欺负或者坑蒙拐骗的可能

3. 年龄

某国现在一年培养6M工程师，但是大多数水平确实还是不行
外资代工要懂英文手册，淘汰掉了双非毕业生；做商务形象好需要懂人情世故
外资研发要看得懂英文期刊，就连出身不好的土博都难以胜任，他们只有实验员水平
想找个搞核心工艺/算法的，基本只能高薪招海归或者985本出身的博士

4. 压力

前些年感觉多数人都很滋润，只要是理工科毕业生，肯吃苦肯受累日子都还可以
个个都抢着买单请客去最好的管子吃饭住五星酒店
这几年明显不太行了，机会没那么多了；10年前最好的单位也只能招到农村出身的非科班转行土博，大黄芽160河南腔，踏实肯干都能给提到副处长
现在混上去的人素质都蛮高的，连秘书都是研究生学位，英文都不错，经常上网按照国外先进经验给老板（体制内私下也叫老板）写调研报告
有利有弊，农村孩子越来越难以出头，好处是跟国外合作违和感越来越少非常smooth

5. 优势

参加了一些高校的活动，基本上是县城的往大城市念书工作，大城市的往欧美留学
某国精英阶层很聪明，国学经典也是自洽的哲学，生意做得很大
现在唯一差的还是科技，毕竟现代科学是英语世界主导的西方体系，中式思维做不到顶尖
如果可能，国学和英语教育兼修对孩子未来发展是最好的
其实某帝也是吃40-60岁这批老工程师老专家老教授的老本，年轻人里很少在见到出类
拔萃的了