这得是多精贵的员工啊，跳槽还得双方领导去抢 - 2021年11月22日未名空间存档

大约 3 年

楼主 (未名空间)

我是当期没有太理解，为什么员工跳槽，然后领导会去抢，因为我一直觉得员工和领导其实之间是没有什么特殊的联系的，我甚至觉得大家在做领导或者做员工的时候基本上都是互利共赢的关系，就比如说我能给你提供什么，你能给我提供什么，然后提供完了之后就完事了，怎么还因为抢员工，那什么你们之间是拼的关系吗？

当然虽然我自己没想明白，但我觉得这事吧，其实也也不是很难想的东西，可能是技术骨干啊或者是什么的，然后兜里有公司的一些正经的这种应该有的一些东西啊，然后手头这些东西还挺多的，所以一旦离开公司之后，对公司是一损失，所以公司就非常想把这种人争取回来，然后一来二去的互相这起了冲突，我也能理解，但是感觉上是社会新闻，就感觉那个耽美小说里面的剧情上了社会版，那以后这世界得多疯狂。

其实前几年就有这种情况，但前几年也标注出来了，就是原因是什么的，然后或者说本身有什么情况之类的，然后标注的很清楚，这几年这新闻怎么现在卖血投了，本来没有什么太多的事的东西，然后非得让让你们卖出个所以然来，我不知道是现在新闻就着急，要这点报点还是说以前的新闻没有这乐趣，反正我觉得这乐趣能不追还是不追了吧，感觉没有必要啊，是不是？

不过叔叔很有趣啊，就是你记得自己思考一下就觉得很有趣，这种东西很有趣，然后那可能这种东西以后如果大家都觉得很有趣的话，那它可能就是一个有趣的东西，以后就会出现的越来越多，反正这个东西就属于人有追求，有想法，那自然就会有很多人来追来来给你写嘛，我就期待后续还有什么乐呵乐呵的。