行业内卷人才不流动,怎么办?

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V2018
楼主 (未名空间)

其实就是行业内外就是很多东西都匹配不上去,因为很多人说就是你希望说这个东西能多去考量说大家能流动起来啊,就是提升一下就社会发展的进程啊什么的,这都是挺好的一个想法,但也仅仅是一种想法,你如果不是想法的话,很多东西是做不到的,因为我一直觉得吧,就是有些东西嗯怎么说呢就是人才,如果你真的想让内外的人才都交流起来,然后能做起来,那其实还是需要花一定时间的,而且我觉得之所以大成会这么干或者说很多企业会这么干,也是因为觉得人才流动对于他们来说是一种损失,而且是一种严重的损失,严重损失到什么程度,损失到我都没办法让我的人才留住我没办法提升我的人才配备的这些东西,所以这就很严重了嘛。

不过慢慢的都会是这样的,我希望是有些东西还是挺好发展的吧,发展的东西比较少,或者说怎么发展也是个大问题,慢慢来都要做的嘛,我希望这个东西能做得好,或者说这个东西它能发展的更有意义,反正就认知上是这样子的,反正内卷或者是外包或者是斜杠青年都是现在社会造成的这种问题嘛,所以说还是有一些些小问题的。
p
pinkman

这东西内卷不值得啊
j
jasben

内卷是正常