“替朋友”真心求教

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tech2021
楼主 (未名空间)

朋友去年低拿到了国内top学校的带帽子的职位,准备海归了。由于当时马上进入春季
学期不方便离职,打算这学期结束五月份就回去。关于何时通知目前学校辞职,朋友得到了2个建议: 1. 离开美国之前就辞职; 2. 先不要辞职,能够顺利入职(通过体检
等)再辞职;前后应该相差1-2个月。对于1和2 朋友各有纠结的地方,

对于1, 因为目前还是H1 的身份,现在辞职可能会影响身份问题,外加现在去中国需
要绿码,如果拿不到(阳性)也面临进退两难的境地;另外很多人提醒国内的允诺条件可能不能兑现,目前的offer只是意向offer,回去以后才知道具体什么条件,当然对方是top高校,窃以为不会抵赖。

对于2,这个可能有点伤人品,但是如果国内入职有什么变故可以退回来,算个后路。 这里还牵扯到一个月的summer salary是否使用问题。比较纠结的地方是,目前华人在
美国已实属不易,不想因为这件事情影响未来的同袍们找工作。

当然也有个折中方案,入境中国以后,隔离期间就发邮件辞职,不使用1-month summer salary。

请各位同行们为朋友出出主意,也许有其他的朋友有同样的境遇。 谢谢
rayray

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tech2021

顶一下求建议
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mwh116

特地登陆了来回复一下。
建议你选择2.但2有个问题,国内人事科会问你要国外的离职证明后才给你办理正式的
入职.

国内的一些待遇等你人到了,国外辞职了,就会变一些。