中国科学技术大学大数据学院 诚聘海内外优秀学者

01中国科大简介
这是一所创新活力充沛的大学，
人才辈出，桃李满天下。
这是一所学术文化浓厚的大学，
成果卓著，享誉海内外。

中国科大于1958年由中科院创建于北京。学校始终以“科教报国、服务社会”为使命，坚持“全院办校、所系结合”的办学方针，形成了“教授治学、民主管理”的氛围，潜心立德树人、执着攻关创新，世界一流的科技成果不断涌现，培养了大量高层次的科技人才，赢得国内外的广泛赞誉。

师资队伍精干
国家级人才在科大固定教师队伍中占比高达36%。

学术质量精湛
13个学科进入ESI世界前1%，4个学科进入ESI世界前1‰。

科研实力雄厚
世界首颗量子通信卫星“墨子号”、世界首条千公里级量子通信线路“京沪干线”，光量子计算机、铁基超导、智能语音等一大批世界级原创科技成果在中国科大诞生。

当前，中科院出台全新人才政策助力学校引才，安徽省集全省之力支持学校建设，中国科大全面步入发展黄金期，热忱期待优秀青年学者来校共创辉煌！

02大数据学院简介.
大数据学院成立于2018年3月，具有“数据科学与大数据技术”本科专业（由教育部批
准设立）和自主设置的“数据科学”二级学科, 学院涵盖本科生培养（2019年首批入学）和研究生培养（2018年首批入学），其中博士研究生培养面向国家需求的高端领军人才。学院现有专职和兼聘交叉学科教学科研队伍60余人，中国科学院院士1人，教授46
人，其中青千、优青和杰青共21人。

学院拥有大数据分析与应用安徽省重点实验室、国家数学与交叉科学中心（合肥）大数据科学实验室、智慧医疗大数据研究中心、中国科学技术大学智慧城市研究院（芜湖）、首旅生活方式智慧服务实验室等学科点支撑实验室。

学院以数学、统计学、计算机科学、信息科学为基础，与生命科学、医疗健康、经济金融、社会管理等学科领域进行深度交叉，开展科学研究和人才培养，有效推动大数据学科建设与发展。

03人才引进
目前，学校在大力发展大数据、人工智能、量子信息、新医学等相关的学科，数据科学学科步入发展的快车道。为了适应学院的高速发展需求，急需海内外精英加盟，大数据学院在各个相关学科方向和交叉学科面向全球广招人才。我们热忱欢迎从事数据科学各个方向（如基础理论、系统结构、数据库、数据挖掘、信息检索、自然语言处理、多媒体视觉、生物信息等方向）的优秀人才积极应聘。

学院尽力为每一位来院工作的老师搭建先进的科研平台，争取国内C9高校中同等条件下最优待遇，建立公平的评价机制，创造宽松的学术氛围，让每一位热爱科研的老师能潜心研究、愉快工作。
国家创新人才长期项目
申报条件
1.在海外取得博士学位。
2.原则上不超过55岁。
3.在国外著名高校、科研院所担任相当于教授职务的专家学者或国家急需紧缺的其他高层次创新人才。国外高校取得终身教职的副教授可正常申报。
4.引进后全职在国内工作不少于3年。已在国内工作的，回国时间应在一年内。

支持方式
1.聘任岗位：在编教授岗位。
2.科研经费：总额可高达1600万元。入选后学校按需支持300-800万元，中科院原则上
按照学校支持经费1:1的比例给予匹配支持。
3.生活补助：国家和省市提供生活补助约250万元。
4.薪酬待遇：提供有竞争力的薪酬待遇，一事一议。
5.住房待遇：根据学校规定，享受周转房、福利分房待遇。
6.其他支持：协助解决配偶工作，解决子女入学入托。

国家创新人才青年项目
申报条件
1.属我校相关学科领域，具有博士学位。年龄不超过40周岁；有36个月及以上连续海外科研工作经历。
2.申报时在海外知名高校、科研机构、知名企业研发机构有正式教学或科研职位，引进后全职回国工作3年以上；已在国内工作的，回国时间应在一年内。
3.是所从事科研领域同龄人中的拔尖人才，有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力。
4.在海外取得博士学位、业绩特别突出或国家急需紧缺人才，可适当放宽工作年限要求。
5.国外高校毕业、来华从事博士后研究的非华裔人员，出站一年内可申报（含港澳台）。

支持方式
1.聘任岗位：在编特任教授岗位。
2.科研经费：总额可高达900万元。国家提供100-300万元科研经费，学校匹配经费比例可达1:2（按需支持）。
3.生活补助：国家和省市提供生活补助约200万元。
4.薪酬待遇：年薪不少于60万元（含五险一金）。
5.住房待遇：根据学校规定，享受周转房、福利分房待遇。
6.其他支持：协助解决配偶工作，解决子女入学入托。
7.参加会评未通过者，可享受中科院-特任研究员待遇。

中科院人才计划（简称 A类）
申报条件
1.原则上年龄不超过50周岁（截至申报年度1月1日），达到我校正高三级（含）以上专业技术岗位优秀学术技术带头人水平。
2.海外申请人：具有在海外知名科研机构、高校或大型企业研发机构等担任教授或相当岗位的任职经历，特别优秀或急需者，可放宽至副教授或相当岗位的任职经历。
3.引进后全职在国内工作。

支持方式
1.聘任岗位：在编正高岗位。
2.科研经费：总额可高达1600万元。入选后学校按需支持300-800万元，中科院原则上
按照学校支持经费1:1的比例给予匹配支持。
3.经费补助：中科院给予学校200万元经费补助，主要用于支持学校统筹帮助解决入选
者的安居问题和人员支出。
4.薪酬待遇：参照杰青标准提供有竞争力的薪酬待遇。
5.住房待遇：根据学校规定，参照杰青标准享受周转房、福利分房待遇。
6.其他支持：协助解决配偶工作，解决子女入学入托。

中科院人才计划青年项目（简称 B类）
申报条件
1.原则上应具有博士学位，不超过40周岁（截至申报年度1月1日），达到我校副高级（含）以上专业技术岗位优秀学术技术骨干水平。
2.海外申请人：具有取得博士学位后在海外知名科研机构、高校或大型企业研发机构连续不少于3年（含）的科研工作经历（对战略高技术等关键核心技术领域国家重大科技
任务急需、在海外取得博士学位且特别优秀的，海外工作年限可适当放宽）。
3.国内申请人：具有取得博士学位后在知名科研机构、高校或大型企业研发机构不少于3年（含）的科研工作经历，或具有担任副教授或相当岗位的任职经历。国内申请人应
为中科院外单位人员或已履行不少于一个聘期合同的中科院特别研究助理。

支持方式
1.聘任岗位：特任研究员岗位。
2.科研经费：总额可高达800万元。择优前学校按需支持100万元；择优通过后，学校按需支持不超过300万元，中科院原则上按照学校支持经费1:1的比例给予匹配支持。
3.经费补助：择优通过后，中科院给予学校100万元经费补助，主要用于支持学校统筹
帮助解决入选者的安居问题和人员支出。
4.薪酬待遇：择优前年薪不少于42万元（含五险一金及租房补贴）；择优通过后，参照优青标准提供有竞争力的薪酬待遇。
5.住房待遇：根据学校规定，享受周转房待遇。
6.其他支持：解决子女入学入托。

中国科大特设立“墨子杰出青年特殊津贴”，重金诚聘海内外青年人才加盟聘期制科研队伍，入选者年薪可超40万元。最好的平台期待最优秀的你！

特任副研究员
申报条件

1.年龄一般不超过45周岁。
2.国内：著名高校或研究机构中级及以上专业技术职务者，或优秀博士后。
3.国外：著名高校优秀博士生，科研业绩突出。
支持方式

1.聘任岗位：特任副研究员岗位。
2.住房待遇：根据学校规定，享受周转房待遇。
3.其他支持：解决子女入学入托。

薪资待遇（含五险一金及租房补贴）
中科院特别研究助理资助37万起
中国科大墨子特贴一等37万起
中国科大墨子特贴二等27万起
常规特任副研究员23万起

博士后
申报条件

1.博士论文答辩通过。
2.年龄一般不超过35周岁。
支持方式

1.聘任岗位：博士后岗位。
2.住房待遇：根据学校规定，享受周转房待遇。
3.其他支持：解决子女入学入托。

薪资待遇（含五险一金及租房补贴）
国家博新计划40万起
国家引进计划40万起
中科院特别研究助理资助35万起
中国科大墨子特贴一等35万起
中国科大墨子特贴二等25万起
常规博士后20万起

04招聘流程
1.基本条件初审：结合学院发展需要以及学科发展计划进行筛选后，根据应聘者的基本情况、所学专业和应聘学科，由相关委员会初审后上报学院确定是否进入试讲环节。

2.试讲和综合测评：由院学术委员会、教学委员会和相关教授组成考核小组，根据应聘者试讲情况，对其教学、科研和学术水平等进行综合测评。学院党政联席会根据综合测评结果，研讨确定聘任岗位以及是否推荐上报学校审批。

3.学校审批：学校审查学院提交的相关材料，研究确定是否同意接收。同意接收的人员经过公示期后即可按照要求办理相关入职手续。

05应聘方式及联系人
请发送简历至学院联系人邮箱，简历内容主要包括：个人基本信息、学习和工作经历、发表论文及收录情况、承担科研项目情况、专利及获奖情况、推荐人联系方式等。

联系人：曹老师
电话：+86-551-63603493
邮箱：[email protected]

期待你们的加入
请发送简历至学院联系人邮箱，简历内容主要包括：个人基本信息、学习和工作经历、发表论文及收录情况、承担科研项目情况、专利及获奖情况、推荐人联系方式等。

联系人：曹老师
电话：+86-551-63603493
邮箱：[email protected]