重要事情说三遍。海归学校挑选第一原则:实验室空间到位速度

S
SPR
楼主 (未名空间)

看到很多人都把待遇放在第一位,我觉得对于回国一心想做一番事业的朋友,应该改变一下思路

作为过来人,想特别提醒一下大家,如果你对实验室面积有一定要求(大多数理工科都是需要至少100平实验室的),背景比较强(手上有大子刊或者CNS级别的一作文章的)的,挑选学校第一原则是确保对方在一年内实验室能够到位!现在国内最大的问题已经不是待遇不兑现问题(据我所了解的,双一流985这个档次的高校,待遇兑现这个不会
有问题),现在最大的问题是没有实验室!!!

回国人太多了,退休教授又被反聘,90%以上的单位实验室都极其紧缺的,有些靠盖新
楼解决,有些压根没有办法解决,但是没办法解决的,他们不会告诉你,因为你成功依托他们申请成功,就是政绩了,压根没有人管你回来会几年能有实验室干活!大家一定要打听好,最近身边几个傻白甜青千,回来2年了,实验室都没有解决,无奈之下只能
去周围破旧房子楼顶打临时棚子,可以说比民工休息室还差,结果下大雨,实验室变成水帘洞,学生得打伞保护。

1-2年都没法解决实验室的例子比比皆是,生命和激情都这样被浪费了。或者有些单位
先给你个3-5人间的小实验室,让你先干活,出了大成果再给你几十平,以挤牛奶试给
你,这个将会极其被动,过几年还没实验室就说你做的不好,不配拥有那么大的实验室,实际是那么小的空间你难以发挥。

个人经验,理科实验室实际内部使用总面积至少在140平以上(包含学生PI休息室),
人到岗后半年内到位,才能不受影响。

再强调一遍,短期内没有实验室的单位不要申请!!!一定要问清楚这一点,有些领导跟你说,什么我们大楼即将要盖了什么狗屁话,你可以先呆在我实验室干活这样的狗屁话千万不要相信,最后结果就是大楼5年后盖好,而你已经熬成了大佬实验室的小老板
或高级博士后。

minyeon

很多是在学校科技园租房吧?

【 在 SPR (wenzhang) 的大作中提到: 】
: 看到很多人都把待遇放在第一位,我觉得对于回国一心想做一番事业的朋友,应该改变
: 一下思路
: 作为过来人,想特别提醒一下大家,如果你对实验室面积有一定要求(大多数理工科都
: 是需要至少100平实验室的),背景比较强(手上有大子刊或者CNS级别的一作文章的)
: 的,挑选学校第一原则是确保对方在一年内实验室能够到位!现在国内最大的问题已经
: 不是待遇不兑现问题(据我所了解的,双一流985这个档次的高校,待遇兑现这个不会
: 有问题),现在最大的问题是没有实验室!!!
: 回国人太多了,退休教授又被反聘,90%以上的单位实验室都极其紧缺的,有些靠盖新
: 楼解决,有些压根没有办法解决,但是没办法解决的,他们不会告诉你,因为你成功依
: 托他们申请成功,就是政绩了,压根没有人管你回来会几年能有实验室干活!大家一定
: ...................

S
SPR

如果有这种解决方式那也可以接受,但是大部分没有
【 在 minyeon (敏妍 - 轻度抑郁) 的大作中提到: 】
: 很多是在学校科技园租房吧?

mortalflower

楼主说的实在话,碰到几个回去快两年了,还跟人挤着一个实验室,一张台子挤着快十个学生,能干出点啥!
实验室空间,另外就是硕博士名额,两个根本要问清楚
z
zjxshm


【 在 SPR (wenzhang) 的大作中提到: 】
: 看到很多人都把待遇放在第一位,我觉得对于回国一心想做一番事业的朋友,应该改变
: 一下思路
: 作为过来人,想特别提醒一下大家,如果你对实验室面积有一定要求(大多数理工科都
: 是需要至少100平实验室的),背景比较强(手上有大子刊或者CNS级别的一作文章的)
: 的,挑选学校第一原则是确保对方在一年内实验室能够到位!现在国内最大的问题已经
: 不是待遇不兑现问题(据我所了解的,双一流985这个档次的高校,待遇兑现这个不会
: 有问题),现在最大的问题是没有实验室!!!
: 回国人太多了,退休教授又被反聘,90%以上的单位实验室都极其紧缺的,有些靠盖新
: 楼解决,有些压根没有办法解决,但是没办法解决的,他们不会告诉你,因为你成功依
: 托他们申请成功,就是政绩了,压根没有人管你回来会几年能有实验室干活!大家一定
: ...................

很关键的点,这都不仅是在985高校,哪怕是去一些行业顶级的211高校都有这个问题了。

在入职前一定要问清楚能拿到手的实验室面积,签合同一定要把量化的面积放在甲方的合同义务里面。认识人就是因为合同写得模糊导致到处被踢皮球,最后只能去校外找地方。

要能够做底线博弈。
S
SPR

在国内合同也意义不大,因为入职后不太可能因为实验室面积不到位而起诉学校,最保险的还是多方打听,问院长,问秘书,问同事,如果大家都支支吾吾,那100%没实验室!如果告诉你,大楼还空着很多房间,用来引进人才的,上了青千就可以分配到,那就没问题了。

【 在 zjxshm (K12) 的大作中提到: 】
: 很关键的点,这都不仅是在985高校,哪怕是去一些行业顶级的211高校都有这个问题了。
: 在入职前一定要问清楚能拿到手的实验室面积,签合同一定要把量化的面积放在甲方的
: 合同义务里面。认识人就是因为合同写得模糊导致到处被踢皮球,最后只能去校外找地
: 方。
: 要能够做底线博弈。

z
zjxshm


【 在 SPR (wenzhang) 的大作中提到: 】
: 在国内合同也意义不大,因为入职后不太可能因为实验室面积不到位而起诉学校,最保
: 险的还是多方打听,问院长,问秘书,问同事,如果大家都支支吾吾,那100%没实验室
: !如果告诉你,大楼还空着很多房间,用来引进人才的,上了青千就可以分配到,那就
: 没问题了。
: 了。

合同里写明的主要意义在于,真到要做底线对峙(违约解聘赔钱)的时候稍微有个保险,以及后期硬要拉下脸去要地方有点依据。

国内事前打听,口头说的话后期变数太多,基本怎么好听怎么告诉你。最好能实地考察摸到地方且有大佬罩着,否则被忽悠可能是难免的。

最惨的见过做数值模拟的连买的工作站放的地方都找不到,本土老资历副教授不配合腾一部分地方,最后只能找区zf租科技园的房间。。。被忽悠到头皮发麻。

总之楼主提到的这个点非常好,值得大家多加留意!现在资金基本都没问题,主要是地方是极其稀缺的资源。
minyeon


斗不过事业单位的

有的合同写明了离职时当初发放的所有收入全部退回

【 在 zjxshm (K12) 的大作中提到: 】
: 合同里写明的主要意义在于,真到要做底线对峙(违约解聘赔钱)的时候稍微有个保险
: ,以及后期硬要拉下脸去要地方有点依据。
: 国内事前打听,口头说的话后期变数太多,基本怎么好听怎么告诉你。最好能实地考察
: 摸到地方且有大佬罩着,否则被忽悠可能是难免的。
: 最惨的见过做数值模拟的连买的工作站放的地方都找不到,本土老资历副教授不配合腾
: 一部分地方,最后只能找区zf租科技园的房间。。。被忽悠到头皮发麻。
: 总之楼主提到的这个点非常好,值得大家多加留意!现在资金基本都没问题,主要是地
: 方是极其稀缺的资源。

T
TaiHuShui

僧多坑少,赶紧回去占坑。
M
Mio2010


这个太关键了。 多谢提醒

【 在 SPR (wenzhang) 的大作中提到: 】
: 看到很多人都把待遇放在第一位,我觉得对于回国一心想做一番事业的朋友,应该改变
: 一下思路
: 作为过来人,想特别提醒一下大家,如果你对实验室面积有一定要求(大多数理工科都
: 是需要至少100平实验室的),背景比较强(手上有大子刊或者CNS级别的一作文章的)
: 的,挑选学校第一原则是确保对方在一年内实验室能够到位!现在国内最大的问题已经
: 不是待遇不兑现问题(据我所了解的,双一流985这个档次的高校,待遇兑现这个不会
: 有问题),现在最大的问题是没有实验室!!!
: 回国人太多了,退休教授又被反聘,90%以上的单位实验室都极其紧缺的,有些靠盖新
: 楼解决,有些压根没有办法解决,但是没办法解决的,他们不会告诉你,因为你成功依
: 托他们申请成功,就是政绩了,压根没有人管你回来会几年能有实验室干活!大家一定
: ...................

bobolan88

根本就不需要这么多研究人员,别添乱了。
minyeon


其实他们最想要的是那种consultant类型,帮着写本子从部委拿钱的
只要本子写得好,你来不来campus无所谓
国外已经有坑的,不来更好,免得抢别人的位置

跑回去老实巴交做实验刷文章,跟本土人士一起内卷
干的还是跟国外post差不多的活,就图那个虚名
意义何在?

【 在 zjxshm (K12) 的大作中提到: 】
: 合同里写明的主要意义在于,真到要做底线对峙(违约解聘赔钱)的时候稍微有个保险
: ,以及后期硬要拉下脸去要地方有点依据。
: 国内事前打听,口头说的话后期变数太多,基本怎么好听怎么告诉你。最好能实地考察
: 摸到地方且有大佬罩着,否则被忽悠可能是难免的。
: 最惨的见过做数值模拟的连买的工作站放的地方都找不到,本土老资历副教授不配合腾
: 一部分地方,最后只能找区zf租科技园的房间。。。被忽悠到头皮发麻。
: 总之楼主提到的这个点非常好,值得大家多加留意!现在资金基本都没问题,主要是地
: 方是极其稀缺的资源。

Tianzi

改行可解。非要做发考题,那也没办法。
【 在 TaiHuShui (太湖-有容奶大) 的大作中提到: 】
: 僧多坑少,赶紧回去占坑。

minyeon

考题好找对象

【 在 Tianzi (偷月亮的人) 的大作中提到: 】
: 改行可解。非要做发考题,那也没办法。

a
awdx

重要性排序:实验室面积 > 博士生名额 > 启动经费 > 工资 > 职称名称

回国前一定要多方打听,了解清楚
S
SPR

那到不是这样的,根据我以及周边大多数接触的学术型领导和院士,都还是想多引进一些年轻人回来的,但是由于各种原因,实验室面积无奈搞不定(国内现在盖楼审批很慢,涉及很多部分,远远超过院士能力范围之内),并不少他们存心不想引进人。

大家可以多了解了解一些新的学院或者高校,一般这些新成立的院系实验室是有的。

【 在 minyeon (敏妍 - 轻度抑郁) 的大作中提到: 】
: 其实他们最想要的是那种consultant类型,帮着写本子从部委拿钱的
: 只要本子写得好,你来不来campus无所谓
: 国外已经有坑的,不来更好,免得抢别人的位置
: 跑回去老实巴交做实验刷文章,跟本土人士一起内卷
: 干的还是跟国外post差不多的活,就图那个虚名
: 意义何在?

minyeon


实验学科就是个传销性质的
海龟比土博刷SCI又快又好,当然海龟优先

高级的是指卡脖子工业科技那一类的
需要引进高级专家指导,不需要现场干活

【 在 SPR (wenzhang) 的大作中提到: 】
: 那到不是这样的,根据我以及周边大多数接触的学术型领导和院士,都还是想多引进一
: 些年轻人回来的,但是由于各种原因,实验室面积无奈搞不定(国内现在盖楼审批很慢
: ,涉及很多部分,远远超过院士能力范围之内),并不少他们存心不想引进人。
: 大家可以多了解了解一些新的学院或者高校,一般这些新成立的院系实验室是有的。

S
SmartOwl

能干卡脖子的还当啥发考题。去一线公司,都能年入一米US刀。不用具体干活,说说话就行。
minyeon


公司的一般是产品专家
写东西不行,先进性吹不出来
水平也不够上海子里讲课的

另外报价比高校高太多了

【 在 SmartOwl (聪明的猫头鹰) 的大作中提到: 】
: 能干卡脖子的还当啥发考题。去一线公司,都能年入一米US刀。不用具体干活,说说话
: 就行。