青年千人待遇之清华大学篇

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HLY0228
楼主 (未名空间)
清华大学去年所有院系已经全部完成人事制度改革。按照学校内部文件显示,学校对自己的定位是世界前30名(牛逼啊)。也就是说,各位来清华的青千要按照世界前30名的大学tenure的标准的来要求自己,因为最后国际评估的reviewers都是来自世界排名前
30的。。。

(1)职称:绝大部分青千只给助理教授,很少部分牛人能给副教授,都不能坐高铁一
等座:)
(2)工资:清华大学实行人事制度改革以后,新进青千均属于教学科研系列,即所谓
的faculty系列。根据学校文件《清华大学人事制度文件汇编》,faculty的工资分3部
分:A为学校pay的部分,B为院系自筹,C为经费绩效。对于青千,A部分的具体数字是
20.26万每年。对于B部分,需要各院系自筹资金,目前很多院系发不出这个B部分,或
者很少。需要注意的是发B部分的院系,这个B部分也是需要考核的。目前能发出B部分
的基本是资金雄厚的院系或者有2011计划的。C部分基本上就别想了。
所以,除非去富豪院系,青千的工资就是20.26万每年,每个月实际到手1万2千,当然
算上公积金5100(可以取出来交房租),你实际拥有的就是1万7千。
(3)启动经费:青千的启动经费是100万,管3年。但是需要每年上报预算,学校批了
以后发放。基本上,我猜测,是快到了年底的时候,学校看看有没有花不完的钱,然后赏你几个。
(4)安家费:还要啥自行车,没有!
(5)周转房:清华里面都是些老破小,而且狼多肉少,要分个好一点的房子,只
能等。前三年房租每月每平米35元,4-6年55元,7-9年95元,最多住9年。本人承蒙系
里面花大力气,分到一个顶层的二居,65平米,基本无厅,每天回家只能躺在床上看看电视。不过想想花2000块在宇宙中心住这么好的房子也值了。
(6)小孩上学:二代子女解决从幼儿园到初中的上学问题,高中不管。
(7)户口:除非你是外国人,户口全家可以一次性解决。
(8)房子,房子,房子!!!这个厉害了,北京房价这么高,只能寄希望于学校的政
策房了(目前价格1万8千每平米)。据传2013年分房以后,学校只剩下不到400套。
2013年分房的时候,据说有150人不符合学校的分房条件(里面包括2013年以前入校
的青千等),被特批准许买房,但是这150人是谁,学校没有公布。我刚进来的时候,
据传是青千可以先租后买,即先租住八家的房子,拿到tenure以后就可以买。还有一种说法是,青千进来就可以先交钱买,但是正式签合同需要拿到tenure,拿不到tenure就退房退钱。但是,目前从校方给的正式说法来看,这是都实现不了了。学校的答复是,满足下列条件可以买学校政策房:
(1)拿到tenure;(2)在清华工作满6年;(3)学校有房源(这条很牛逼)。

最后,各位也许会在某些广告上看到,学校成立了一个人才基金,给青千前三年每个月发人才津贴1万元,也就是让人觉得前三年每年工资多了12万。现实是这样的:本来学
校是要cover校内所有有title的人的(青千,青长,优青),但是最后在学校校务委员会讨论的时候不知道出了什么幺蛾子,最后在执行的时候,按照2016年7月1日划线,在这之后入职的有,之前的没有。这样,乱套了,肯定有人不满。反应到学校
以后,学校的答复是,希望各个院系给没有拿到津贴的青千多发一些B部分。结果成了
这样:有B部分的院系,只能把后进来的拿到人才津贴的新人的B部分全部砍掉,这样,大家基本公平了,但是皆大欢空啦!

据本人回国后的体会,所谓的人事制度改革,基本上就是为了腾笼换鸟,所谓的tenure,
以后也是可以说变就变,因为以后你的工资很大一部分是需要考核才有的。
j
jonahill
2 楼
其实不错了,最后能排到房子工资多少无所谓了,子女上到初中不用操心
D
DOA
3 楼
政策房多少钱?
d
damoyan
4 楼
去了清华就不要讲这么多 清华现在那么牛 根本不care什么人才 走几个算不了什么 还是有人去
miragedeva
5 楼
去北上广的,如果家又不在那里,基本还是有冲劲有想法的,对其它的生活条件应该看的比较淡吧

如果对生活条件在意的,可以来我们西部嘛。前几天开会碰到一个清华的请教,说现在要拼“四青”过tenure,后面就能混吃等死了。我说你要愿意,现在来我们这里,保证立刻就能混吃等死
h
hermitw
6 楼
这不搞笑吗,top30faculty实力,拿20万人刀去北京吸雾霾做房奴?
c
camelia
7 楼
赞内部一手信息!

清华的很多部门都很坑爹,从管房的,到管财务的,基本上都像大爷一样你得求着他办事,根本不可能为你服务。

一些院系的领导思想特别老套,办事喜欢一刀切,基本上不关心年轻老师的利益。

清华想成为世界一流学校,还有很长的路要走,主要是领导班子的人文素质、思想观念得和国际接轨,不是建个啥艺术博物馆就有用的

所以,去清华要非常谨慎!

【 在 HLY0228 (雪中我独行) 的大作中提到: 】
清华大学去年所有院系已经全部完成人事制度改革。按照学校内部文件显示,学校对自
己的定位是世界前30名(牛逼啊)。也就是说,各位来清华的青千要按照世界前30名的
大学tenure的标准的来要求自己,因为最后国际评估的reviewers都是来自世界排名前
30的。。。
(1)职称:绝大部分青千只给助理教授,很少部分牛人能给副教授,都不能坐高铁一
等座:)
(2)工资:清华大学实行人事制度改革以后,新进青千均属于教学科研系列,即所谓
的faculty系列。根据学校文件《清华大学人事制度文件汇编》,faculty的工资分3部
分:A为学校pay的部分,B为院系自筹,C为经费绩效。对于青千,A部分的具体数字是
20.26万每年。对于B部分,需要各院系自筹资金,目前很多院系发不出这个B部分,或
...................
i
isolatable
8 楼
年终奖金是按什么发的?
不可能只有每个月1万多的死工资吧,
否则工资低,环境差,世界前30的得是白求恩才去吧
qed
9 楼
恭喜千青回国,

再赞一下干货很多,果然我们物理系的就是实在

【 在 HLY0228 (雪中我独行) 的大作中提到: 】
标 题: 青年千人待遇之清华大学篇
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Oct 24 22:49:17 2016, 美东)

清华大学去年所有院系已经全部完成人事制度改革。按照学校内部文件显示,学校对自
己的定位是世界前30名(牛逼啊)。也就是说,各位来清华的青千要按照世界前30名的
大学tenure的标准的来要求自己,因为最后国际评估的reviewers都是来自世界排名前
30的。。。

(1)职称:绝大部分青千只给助理教授,很少部分牛人能给副教授,都不能坐高铁一
等座:)
(2)工资:清华大学实行人事制度改革以后,新进青千均属于教学科研系列,即所谓
的faculty系列。根据学校文件《清华大学人事制度文件汇编》,faculty的工资分3部
分:A为学校pay的部分,B为院系自筹,C为经费绩效。对于青千,A部分的具体数字是
20.26万每年。对于B部分,需要各院系自筹资金,目前很多院系发不出这个B部分,或
者很少。需要注意的是发B部分的院系,这个B部分也是需要考核的。目前能发出B部分
的基本是资金雄厚的院系或者有2011计划的。C部分基本上就别想了。
所以,除非去富豪院系,青千的工资就是20.26万每年,每个月实际到手1万2千,当然
算上公积金5100(可以取出来交房租),你实际拥有的就是1万7千。
(3)启动经费:青千的启动经费是100万,管3年。但是需要每年上报预算,学校批了
以后发放。基本上,我猜测,是快到了年底的时候,学校看看有没有花不完的钱,然后
赏你几个。
(4)安家费:还要啥自行车,没有!
(5)周转房:清华里面都是些老破小,而且狼多肉少,要分个好一点的房子,只
能等。前三年房租每月每平米35元,4-6年55元,7-9年95元,最多住9年。本人承蒙系
里面花大力气,分到一个顶层的二居,65平米,基本无厅,每天回家只能躺在床上看看
电视。不过想想花2000块在宇宙中心住这么好的房子也值了。
(6)小孩上学:二代子女解决从幼儿园到初中的上学问题,高中不管。
(7)户口:除非你是外国人,户口全家可以一次性解决。
(8)房子,房子,房子!!!这个厉害了,北京房价这么高,只能寄希望于学校的政
策房了(目前价格1万8千每平米)。据传2013年分房以后,学校只剩下不到400套。
2013年分房的时候,据说有150人不符合学校的分房条件(里面包括2013年以前入校
的青千等),被特批准许买房,但是这150人是谁,学校没有公布。我刚进来的时候,
据传是青千可以先租后买,即先租住八家的房子,拿到tenure以后就可以买。还有一种
说法是,青千进来就可以先交钱买,但是正式签合同需要拿到tenure,拿不到tenure就
退房退钱。但是,目前从校方给的正式说法来看,这是都实现不了了。学校的答复是,
满足下列条件可以买学校政策房:
(1)拿到tenure;(2)在清华工作满6年;(3)学校有房源(这条很牛逼)。

最后,各位也许会在某些广告上看到,学校成立了一个人才基金,给青千前三年每个月
发人才津贴1万元,也就是让人觉得前三年每年工资多了12万。现实是这样的:本来学
校是要cover校内所有有title的人的(青千,青长,优青),但是最后在学校校务委员
会讨论的时候不知道出了什么幺蛾子,最后在执行的时候,按照2016年7月1日划线,在
这之后入职的有,之前的没有。这样,乱套了,肯定有人不满。反应到学校
以后,学校的答复是,希望各个院系给没有拿到津贴的青千多发一些B部分。结果成了
这样:有B部分的院系,只能把后进来的拿到人才津贴的新人的B部分全部砍掉,这样,
大家基本公平了,但是皆大欢空啦!

据本人回国后的体会,所谓的人事制度改革,基本上就是为了腾笼换鸟,所谓的
tenure,
以后也是可以说变就变,因为以后你的工资很大一部分是需要考核才有的。





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Tianzi
10 楼
看着好像只改教学科研人员,而不改行政后勤人员的样子。这样再改,也是换汤不换药。
【 在 HLY0228 (雪中我独行) 的大作中提到: 】
清华大学去年所有院系已经全部完成人事制度改革。按照学校内部文件显示,学校对自
己的定位是世界前30名(牛逼啊)。也就是说,各位来清华的青千要按照世界前30名的
大学tenure的标准的来要求自己,因为最后国际评估的reviewers都是来自世界排名前
30的。。。
(1)职称:绝大部分青千只给助理教授,很少部分牛人能给副教授,都不能坐高铁一
等座:)
(2)工资:清华大学实行人事制度改革以后,新进青千均属于教学科研系列,即所谓
的faculty系列。根据学校文件《清华大学人事制度文件汇编》,faculty的工资分3部
分:A为学校pay的部分,B为院系自筹,C为经费绩效。对于青千,A部分的具体数字是
20.26万每年。对于B部分,需要各院系自筹资金,目前很多院系发不出这个B部分,或
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a
arreatsea
11 楼
清华不大关心青年人才的培养,所以混出头的话就还不错,混不上去就处处郁闷
s
sunor
12 楼
谢谢!