引用 @雷神万1 发表的: 关城树色催寒近,御苑砧声向晚多,人生匆匆几十年,是要养养身了
引用 @虎扑JR0224812121 发表的:华为一直高强度加班到退休的是什么样的人?他们是怎么坚持下去的一直?
引用 @凌晨四点的洛杉矶灬 发表的: 还真不是,我去年硕士毕业进的菊厂,还有十天就一年了
引用 @该昵称包含敏感文字 发表的: 好湿好湿!
引用 @阿平真的很严格 发表的: 只是好几年吗
引用 @Ginobili虫 发表的: 狼性
引用 @XJSJ 发表的: 老哥是回武汉吗
引用 @篮网书豪 发表的: 钱赚的差不多了,游山玩水去了
引用 @马家沟技校汤普森 发表的: n+4走的吗老哥
引用 @力拔山兮气盖世的项羽 发表的:哦,看来我的看法片面了点。我之前听说的中兴华为这些996公司在保留老员工这点上,做得很不仁义,不能高负荷的加班工作就找茬去辞退了
引用 @科比和科怀 发表的: 阿里3年,百度2年,腾讯3年,现在我也准备辞职了,毕竟老是干保安,人没什么激情。
引用 @女乃口觜 发表的: 那就来对线啊 你什么部门 年入多少?咱们找同规模的公司对比
引用 @巴尔扎克伟 发表的: 大哥干了几年离职啊?我今年刚刚要进菊厂,有什么建议吗?
引用 @力拔山兮气盖世的项羽 发表的:这个我也不太清楚,建议你问楼主
引用 @5号加内特同学 发表的: 喜欢业主小丹?
引用 @86拉风的昵称86 发表的: 还有赚够的?呵呵
引用 @该昵称包含敏感文字 发表的: 回二线
引用 @拉杆少年爱投篮丶 发表的:
引用 @bz2 发表的: 一切都是走程序有什么问题?
引用 @该昵称包含敏感文字 发表的: 谢谢,华为三年
引用 @李沁de老公 发表的: 干男保安还是干女保安
引用 @步行街相亲板块总管 发表的: 我以为我在逛心声社区🐶
引用 @连长大人 发表的: 还找工作吗,我这里招保安呢
引用 @没有故事的狗 发表的: 到你这就不及格了
引用 @山雨欲来桂满陇 发表的: 希望你也能走一遍程序,这是你独享的福报。
引用 @梅西他亲娘 发表的: 不会是心声渔夫吧
引用 @仓前浪子 发表的: 我呆不了一个月
引用 @白加班与不发钱 发表的:兄弟,你给稍微说下 你这个二线是南京,还是西安,还是武汉这个等级的?
引用 @bz2 发表的: BTW福报是马云说的,你这把马云的福报论扣在华为头上,自己给华为数一个不存在的靶子,然后把这个开始打不存在的靶子。所以看你说不过我就只能歪曲事实然后对我阴阳怪气,我真是忍不住笑出声来2333能再多表演一点嘛,没看够诶
引用 @该昵称包含敏感文字 发表的: 哈哈,兄弟,夏虫不可以语于冰~ 不同的人有不同的看法 Let go and enjoy
引用 @该昵称包含敏感文字 发表的: 哈哈,都不是,可能算三线了吧
引用 @白加班与不发钱 发表的:能不能请你说一下,你去的这个城市的it业从业情况 大家现在只知道一线的大厂,那如果要回二线三线也得知道个深浅,能和我们谈谈你在非一线城市找工作的情况吗,造福以下大家。
引用 @该昵称包含敏感文字 发表的: 感谢关注,由于近期的经济形势以及保持后续工作跳槽的竞争力。我跳槽基本就是看另外的大厂在我目标城市的岗位。 目前各个大厂基本上在二三线都有岗位,岗位竞争比较激烈,因为除了社招外,大部分可以内部流动。供参考~
引用 @虎扑JR0527627762 发表的: 自己上网查,如果有什么不明白的我再告诉你,时间线可以参考兽爷写的那篇。
引用 @白bra 发表的: 我是一个保安,上班期待下班
引用 @英格拉姆mvp 发表的: 我觉得你应该去看看被抓的那个人的微博,我以前也挺同情他,后来看了他的微博后,那个人三观本来就不正
引用 @砍到你困起 发表的: 我是业主小丹,爱吃楼下保安
引用 @金环三结 发表的:怎么可能呢, 只要员工还能做出贡献,主管是没有动力非要辞退的,发工资的又不是他。只是一般来说提拔人还是倾向于提拔年轻一点的而已。就算是公司经营不好要裁人,通常也不会特意考虑年龄因素,还是找水平最差裁了影响最小的人下手的。
引用 @该昵称包含敏感文字 发表的: 保留股票退休有详细的指导政策,主要和年限 年龄相关。 详细不便透露。
引用 @想不出起什么昵称 发表的: 在华为赚的钱估计能少奋斗好几年了
引用 @NBA新秀周琦 发表的: ✓了,!%J $#W🐶
引用 @狄利克雷的忧郁 发表的: 谁说伟大的公司应该让员工平衡工作和家庭了?华为公司本来就没要求你干一辈子,进去就是成长、赚钱,然后跳槽走人的。
引用 @oranghe 发表的: 真正伟大的公司会让员工平衡家庭和工作
引用 @飞奔的虾饺 发表的: 请问楼主 惯例从提出到last day花了多久啊
引用 @一个汽车维修工 发表的: 哈哈哈。。。。
引用 @橘娳紗 发表的:
引用 @湖叶落枫 发表的: 刚想夸夸你。。。结果比我还惨,我至少上过清华复旦的保安。。。
引用 @卧兹激朔得 发表的: 老哥,离职补偿怎么算的
引用 @名字不拉风V 发表的: 这还不及格?
引用 @该昵称包含敏感文字 发表的: n+1,华为主动离职也是n+1
引用 @听说昵称只能修改一次 发表的: 差不多两三倍吧,算上消费的话,大概2倍
引用 @卧兹激朔得 发表的: 什么情况是2n啊
引用 @爱吃素的狮子 发表的: 我是一个保安,爱吃小熊饼干
引用 @剑来兮 发表的: 伟大的公司还要包分配老婆 包生儿子
引用 @回帖门外汉 发表的: 你举例看看哪个公司让员工平衡家庭和工作?如何平衡的?
章口就来,出口成章。老铁读书破万卷啊
狼性
那就来对线啊 你什么部门 年入多少?咱们找同规模的公司对比
老哥是回武汉吗
差不多两三倍吧,算上消费的话,大概2倍
我觉得 最开始是金钱 后面是情怀和习惯
不是的呢
还有赚够的?呵呵
今年还有n+4? 我自己离职的
怎么可能呢, 只要员工还能做出贡献,主管是没有动力非要辞退的,发工资的又不是他。只是一般来说提拔人还是倾向于提拔年轻一点的而已。就算是公司经营不好要裁人,通常也不会特意考虑年龄因素,还是找水平最差裁了影响最小的人下手的。
同事你好
哥们,你没事吧,我就说个这你至于吗,咱有这时间多写几行代码不好吗
Enjoy ~祝好
保留股票退休有详细的指导政策,主要和年限 年龄相关。 详细不便透露。
估计是要AJ那种!🐶
三年之后又三年,三年之后又三年,都快十年了老大
房子车子有了对一般人来说就没啥追求了。不然还要干嘛?
欢迎来长沙发展。
插眼回来复习🐶
希望你也能走一遍程序,这是你独享的福报。
兄弟我们同一年进来的,还在挣扎中
干过男保安,也干过女保安。🐶
兄弟,你给稍微说下 你这个二线是南京,还是西安,还是武汉这个等级的?
我呆不了一个月
不会是心声渔夫吧
因为真的是活干不完啊!
我猜是去植发了
我来我来🐶
这还不及格?
不用羡慕我。程序正义这一课我送你的。不用谢
我靠,真可能是
BTW福报是马云说的,你这把马云的福报论扣在华为头上,自己给华为数一个不存在的靶子,然后把这个开始打不存在的靶子。所以看你说不过我就只能歪曲事实然后对我阴阳怪气,我真是忍不住笑出声来2333能再多表演一点嘛,没看够诶
从你们逛虎扑时间来看,你们工作很充实,哈哈哈
哈哈,都不是,可能算三线了吧
哈哈,兄弟,夏虫不可以语于冰~ 不同的人有不同的看法 Let go and enjoy
谢啦兄弟。祝前程似锦
能不能请你说一下,你去的这个城市的it业从业情况 大家现在只知道一线的大厂,那如果要回二线三线也得知道个深浅,能和我们谈谈你在非一线城市找工作的情况吗,造福以下大家。
感谢关注,由于近期的经济形势以及保持后续工作跳槽的竞争力。我跳槽基本就是看另外的大厂在我目标城市的岗位。 目前各个大厂基本上在二三线都有岗位,岗位竞争比较激烈,因为除了社招外,大部分可以内部流动。供参考~
你一说内部流动我就明白了,谢谢!
同华为er,目前也回了二线,hhh 只不过图安稳去了国企
我觉得你应该去看看被抓的那个人的微博,我以前也挺同情他,后来看了他的微博后,那个人三观本来就不正
谁tm上班不是为了下班 哭
李是个什么人和华为做了什么事是两件事,应该说他是个想法比较古怪的人。
属实老保安
小丹本人?🐶
哦,这样还算讲理
哦,码农在华为也能混到股票?待遇真的可以啊
想多了,你在厂里如果是拿100万的,那付出的精力至少是200万那档的,没啥福可享的
三年之后又三年
15级 这么高吗?🐶
真正伟大的公司会让员工平衡家庭和工作
我特么🐶
憋扯那些犊子,你就直接说华为不伟大,要黑华为害拐弯抹角的
心声攻略一大堆
道理我都懂,你整这个底色绿色,是什么意思🐶
修车吗老哥
一看就是老保安了
哈哈哈哈
说得我也想当保安了🐶
woc哈哈哈
冒昧问一下,如果是清华保安,每天上多少小时,有没有时间去听课?
n+1,华为主动离职也是n+1
哎,不知道你们说梗的人里面,有没有自己的父亲是做保安的
开矿越南明显强行倒装押韵🐶没feel
什么情况是2n啊
算上消费,感觉倍数会更多
不知道呢
真是什么屌图都有🐶🐶
伟大的公司还要包分配老婆 包生儿子
老篮子了
对哦,华为这么伟大的公司还让员工和老婆离婚呢~
我还差个阿里就真齐了😂😂
你举例看看哪个公司让员工平衡家庭和工作?如何平衡的?
合理的薪水+合理合法的休息时间,你看看哪个人不能平衡好家庭和工作?真把华为当神了?