苏州允许困难企业降低公积金比例到5%。

引用 @答案科比 发表的:
嗯，等老板都倒霉了坐等你去当老板呗

一会功夫，来了几个你行你上的回复了，真可笑

引用 @虎扑JR1927635207 发表的:
苏州园区的公积金比例在30%以上，不是你想的12%

怪不得会出现公积金八九千

引用 @主教练卡里克 发表的:
你为企业着想，企业什么时候为你想过？

本身就是简单的雇佣关系，你觉得企业不为你着想，就跳槽呗。跳槽到你觉得为你想的企业不就好了，这是市场经济啊朋友

不是写着后面要补交的吗？？？这也属于标题党了吧

引用 @duvin 发表的:
有多少私人企业是按照满12%交的？

海康、大华就是按照12％交的！😂😂

引用 @吾辈乃是猫 发表的:
我觉得个税不用啊，工资降了也到不了个税线，一个月好几万的照样拿

降低公积金是对企业松松绑，害怕企业撑不住倒闭，那就惨了，但不是所有企业都缴公积金。降低个税和消费税是对个人和小微企业松绑，刺激消费，尽快让经济恢复。
中国历朝历代经历这样的灾祸都会免赋税。

引用 @qkdhhf 发表的:
为啥不降税？

大局重要还是你重要？/dog

引用 @汝吊尊知否 发表的:
反正不管什么事最后亏的都是普通人

你想失业？

引用 @waterboy422 发表的:
厉害了

12%+12%+18%补充公积金

引用 @青云志小凡 发表的:
形式差就裁员，形式好的时候给你股份吗？就是个简单的雇佣关系，别把自己想的多重要，你不是企业的主人

不知道那么多精神资本家的主人翁意识哪里来的，还主人，你可能在你老板眼里连个人都不是

引用 @hxp3582 发表的:
这有什么不好的吗？企业只要还活着，将来都能回来。企业要是死了，大家一起失业吧

自己口中肉不给，却还把职工口中的渣分出来。

引用 @hxp3582 发表的:
这有什么不好的吗？企业只要还活着，将来都能回来。企业要是死了，大家一起失业吧

我媳妇以前公司拖欠半年工资，说困难，三个股东集体换的路虎揽胜。我媳妇找个律师就沟通了一次就把钱给了，说不要声张。
有些黑心老板正借题发挥呢

引用 @qkdhhf 发表的:
为啥不降税？

财政损失太大了

引用 @weppbnchzealy 发表的:
天下兴亡 匹夫有责 哈哈哈哈哈

不好意思，这不是我的天下，这个天下只属于一人

引用 @hxp3582 发表的:
这有什么不好的吗？企业只要还活着，将来都能回来。企业要是死了，大家一起失业吧

一起失业可以，但是凭什么降薪

引用 @虎扑JR1927635207 发表的:
苏州园区的公积金比例在30%以上，不是你想的12%

苏州的内部都互相举报发钱不均衡

引用 @内阁小学士 发表的:
毛，周点了反对。
你继续瞎扯~

你觉得瞎扯你可以把你的观点附上来啊~或者简单说出来我哪里说的不对，我也愿意接受指教

引用 @conghui38 发表的:
你想失业？

他妈的赚钱了也没见多分点啊

引用 @你看权限多恶心 发表的:
一会功夫，来了几个你行你上的回复了，真可笑

你除了会笑还会什么？你是巴不得你在的企业倒闭？

引用 @hxp3582 发表的:
单个企业很难讲，但是整个形势是很容易判断的。国家做的经济决策大部分都是根据大环境，而不是个别的公司

手段多的很，却总是匹夫有责。

引用 @主教练卡里克 发表的:
你为企业着想，企业什么时候为你想过？

很多企业的老板最近几年都不想干了，但是看到手下这些和自己打拼了十几二十年的老人，心里不忍，一瞬间结束自己的心血也是不甘。
这些老板早就财务自由，在海外吃香喝辣，心肠硬的真没必要硬撑着。

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

大多数8%

最近苏锡常的政策有点太那个了。。。

引用 @青云志小凡 发表的:
形式差就裁员，形式好的时候给你股份吗？就是个简单的雇佣关系，别把自己想的多重要，你不是企业的主人

方法千万种，匹夫先担责。

引用 @章天泽 发表的:
一起失业可以，但是凭什么降薪

你这说的不就义气用事了。你要想失业可以自己失业，为啥非得绑着别人说一起失业可以呢？况且你觉得降薪受不了，你再找个能给你高薪水的不就好了。要是找不到，那只能代表你目前的这个能力就适合现在的薪水

引用 @秋日漫漫 发表的:
苏州最大的外企博世就是8%……

园区现在要求10%了

引用 @小c初学java 发表的:
苏州的内部都互相举报发钱不均衡

我一个审计局的同学这个月就被少发了2000多，奥秘八千多降到了五千多🐶

引用 @守护那一盏孤灯 发表的:
不是最低5％吗？3％违规不

杭州昨天发布的，允许企业降到3%

引用 @duvin 发表的:
有多少私人企业是按照满12%交的？

除了比例，还有基数

大多数都是最低基数x最低比例，一个月100+100吧，呵呵

引用 @小c初学java 发表的:
方法千万种，匹夫先担责。

方法多得很，你可以说出来几个啊。不要这么笼统的说方法多得很

引用 @眞是有够好笑呢 发表的:
好事分蛋糕分不到你，坏事肯定平摊到你头上

失业警告

引用内容被灭过多已被折叠

就是啦，所以该拿的就别交什么为企业

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

想多了，我单位5%

引用 @虎扑JR1927635207 发表的:
苏州园区的公积金比例在30%以上，不是你想的12%

哪来的30% 政府机关？

引用 @虎扑JR1900120537 发表的:
那么困难企业怎么定义

到了企业拼人脉拼财力的时候了

引用 @答案科比 发表的:
你除了会笑还会什么？你是巴不得你在的企业倒闭？

难道这是企业和员工之间的问题吗，你到底看没看懂，这是政府责任转嫁到员工身上，为什么浙江可以降低企业成本来扶持，苏州园区就是降低员工待遇，跟你笑是笑你根本没找到问题的关键，还在那指点江山，不可笑么？

引用 @主教练卡里克 发表的:
就是啦，所以该拿的就别交什么为企业

你不满意，你可以跳槽到你满意的公司啊，说这种气话算什么意思

引用 @秋日漫漫 发表的:
苏州最大的外企博世就是8%……

兄弟博世的吗？

引用 @hxp3582 发表的:
方法多得很，你可以说出来几个啊。不要这么笼统的说方法多得很

减两个月税不行吗？免两个月税不行了吗？总是要企业，要个人承担国家灾难的损失？你看看社会捐了多少钱了，大部分用了吗？用在实处了吗？

引用 @嚟条契弟我忍嚟厚耐啦 发表的:
想多了，我单位5%

我外企8+8%，我老婆老师12+12+24%。

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

我们是10％

引用 @小c初学java 发表的:
自己口中肉不给，却还把职工口中的渣分出来。

说这种话，那企业将来破产倒闭了，你要不要一起清还债务你说说呗
你要是觉得老板的口中肉不舍，你干嘛不自己做老板呢？
光看到人家风光的一面，人家担风险的一面你就不管了

引用 @hxp3582 发表的:
说这种话，那企业将来破产倒闭了，你要不要一起清还债务你说说呗
你要是觉得老板的口中肉不舍，你干嘛不自己做老板呢？
光看到人家风光的一面，人家担风险的一面你就不管了

我说发文件的人。

工会呢，工会呢

前几天那个就是放出来消息 探探口风的 呵呵

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

我单位是17％，多出来的放在补贴里

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

说书呢，大部分都是8%

引用 @小c初学java 发表的:
我说发文件的人。

发文件的人能怎么办？这是明面上最适合的方法了。其他的东西又不是发文件的人管的，说他干嘛 [ 此帖被hxp3582在2020-02-15 12:59修改 ]

引用 @weppbnchzealy 发表的:
天下兴亡 匹夫有责 哈哈哈哈哈

反正吃亏的永远是百姓。至于我赵家，对不起，钱我说了算

合计最后还得我们老百姓买单呗🐶

引用 @HTL1984127 发表的:
等于变相允许企业降薪🐶

没看到最长六个月，到期恢复并补缴嘛？

引用内容可能违规暂时被隐藏

请企业主把员工少的工资作为将来的负债，可以吧？

引用内容由于违规已被删除

看你说的，国家差这两钱

这时候咋不dy模仿先锋带头作用？

牛逼，从百姓嘴里扣肉，佩服佩服。完了企业利润涨一波还能多收税

引用内容可能违规暂时被隐藏

董事长，你的思想很危险呀

杭州都发文可以降到3%了

引用 @内阁小学士 发表的:
请企业主把员工少的工资作为将来的负债，可以吧？

这是换汤不换药啊，会计的基本准则之一就是要假设可持续性经营。可是目前的环境看，可持续性经营都是问题，你从成本换到负债无非是在给企业加杠杆而已，有什么用呢？

有本事减税减社保啊

为什么不是增值税降到5%?

引用 @HTL1984127 发表的:
我外企8+8%，我老婆老师12+12+24%。

老师这么爽的吗，有编制的吧

引用 @伱行你上啊 发表的:
也别吹浙江了，我一个浙江人在街上，看到有个贴说浙江好的，下面基本高亮都是尬吹，到了人人喊打的地步

江苏浙江广东地区，三个网上好像最多了。

引用 @火的记忆 发表的:
纸老虎

国外唯唯诺诺，国内重拳出击？🐶

引用 @HTL1984127 发表的:
等于变相允许企业降薪🐶

效益好能加薪，效益不好怎么不能降薪

引用 @关心破or 发表的:
我p啥时候在国内吃亏过

特么的😡

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

大部分应该是8%

引用 @Lock1n 发表的:
没看到最长六个月，到期恢复并补缴嘛？

那个是针对缓缴的，不是降低的。

引用 @1234摇摆人 发表的:
董事长，你的思想很危险呀

所以我已经移民了，才能这么说

引用 @zxc1031 发表的:
12+12+24，24是房补

这是什么政策，还有房补

引用 @HTL1984127 发表的:
浙江就有魄力，降低企业水电运输费。

现在看到尬吹浙江的就厌烦，今年疫情爆发以来，这条街吹的最厉害的就是浙江了，人家做的比浙江好的没一个比浙江能吹

引用 @大学才打球 发表的:
兄弟博世的吗？

博世人那么多，那边的待遇根本就不是秘密了……

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

哪有这么多良心的外企啊，我们国企也才刚在19年调成12%。

这事就跟我们公司没多大关系了，我们算的是日薪 发的是年薪。在停个半年公司老板只是赚不到钱，亏也亏得不多

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

大部分外企是8

引用 @HTL1984127 发表的:
浙江就有魄力，降低企业水电运输费。

都是一丘之貉，根本问题在哪里到如今还不知道吗？

这时候又要说了对外出手阔绰，对内就是抠抠嗖嗖还要屁民捐款

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

金拱门苏州8% 南京10%

公积金？我老婆一个月交不到200而已

引用 @秋日漫漫 发表的:
博世人那么多，那边的待遇根本就不是秘密了……

哈哈，我只是好奇，因为我想了解下那边。说真的，真的羡慕苏州有那么多企业可以跳槽。

引用 @HTL1984127 发表的:
你怎么知道企业困难还是不困难，谁来判断？

自己在里面上班还不知道？

引用 @啊毛 发表的:
自己在里面上班还不知道？

当然不知道，撑死知道个销售额，毛利润净利润还有上交总公司的，怎么知道？

引用 @虎扑JR0960497451 发表的:
打死都不降税真牛逼。

这两年降了不少了，越降税收越多，懂的人自然懂。

引用 @大头阿狸no 发表的:
+1。。他们的思维是这家公司倒了就倒了呗，凭什么降我薪？大不了我跳槽？殊不知，要真的倒就不是一个公司倒，是一群了

交个公积金就倒了的公司还有存在的意义吗

引用 @时光初透 发表的:
这时候咋不dy模仿先锋带头作用？

我一个苏州审计局下属事业编的同学，本月公积金从八千多降到五千多可🐶

引用 @稳坐十楼 发表的:
公积金？厉害👍🏻厉害

企业公积金比例降低，公务员不变🐶

引用 @眞是有够好笑呢 发表的:
好事分蛋糕分不到你，坏事肯定平摊到你头上

看看十年前和二十年前的中国

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

上海不是7%吗

引用 @____阿贲 发表的:
哪来的30% 政府机关？

工业园区2012年前入职的最高12+18%，那时候公积只限制在园区买房使用。

引用 @HTL1984127 发表的:
大部分外企是按照12%缴纳的。

想多了，外企大部分是9%~10%

引用 @HTL1984127 发表的:
我外企8+8%，我老婆老师12+12+24%。

24是补充公积金吗？这总共48%了

引用 @风小北 发表的:
24是补充公积金吗？这总共48%了

🐶

5%很正常啊，规定就是5%-12%

引用内容由于违规已被删除

怎么可能的事？怪不得山东都考公务员

引用 @Newcastlefan 发表的:
5%很正常啊，规定就是5%-12%

苏州政策是8～12%。

本来就没交，对我个人而言无所谓

引用 @jamejiang 发表的:
发展中国家警告，人均警告

你活的不如意是你不努力警告

引用 @HTL1984127 发表的:
等于变相允许企业降薪🐶

这个时候就体现出工会的力量了

这就叫慷他人之慨