引用 @迅哥0824 发表的: 不是,人家要招男兵,又不让写,女兵本身需求量不大啊
引用 @海边居民 发表的:这样不是落人口实吗?还不如写明女生名额多少
引用 @w拉风的名字w 发表的: 还有零有整的,这些都咋算出来的
引用 @野草坝第一边锋 发表的: 其实以后可以换个思路,分数线一样,体能测试标准也一样,这样基本上也只有男生过关,脑残女也没法喷
引用 @DWade19411 发表的:这不是很正常吗?难道部队里女生会跟男生一样多吗?部队里本来女士官需求量小,而且对于女生来说吸引力很大,因为之后的工作性价比更高。举个例子,我招生时说明了招生人数,男100女10,然后报名时男生有150个人报,女生有80个人报,竞争程度不一样,当然最后的分数线会不同。除非认定部队里男女生都一样多,都也这就是正常情况,外公布招生人数的情况下,分数线是考生自己推起来的,不是院校自己定的。
引用 @作风优良张先生 发表的: 国家还管这帮女👊怎么说?
引用 @卢SKY 发表的:跟警察差不多吧,女警分数也高很多,因为女警分配的工作相对轻松,很少出外勤加班,性价比很高,工作岗位也少
引用 @第四个号 发表的:什么拳都比不上我们社会主义铁拳。
引用 @frun 发表的:这不很明显吗,这是士官定向,招女的主要是耍笔杆子,男的主要耍枪杆子。。
引用 @chf501 发表的: 我们体制内单位,如果可以的话,领导一个女的都不想要,漂亮的除外🐶。其实说白了,体制内的这些岗位,女的太舒服了,管也管不得,说也说不得,脸皮厚点的女的,天天请假,怀了孕说要安胎,连生孩子一起直接一年多不来了,平常加班不可能,出差更是别想,占着编制不拉屎,活全让男的干了,关键连假客气一下也不愿意,认为都是应该的,男的再有修养心里也不爽啊。要不是政策规定每年招人必须女的占一定比例,我们单位一个女的也不想要………
引用 @chf501 发表的: 同警察,哈哈,女警真是太舒服……电视里那些英姿飒爽的女警大家看看就好,千万别当真!…
引用 @阿尔塞纳就是阿森纳 发表的:我坐标大连。夏天的时候有女骑警骑马。确实英姿飒爽
引用 @sail007love 发表的:想公平可以啊,武装五公里,400米障碍,武装泅渡来一组。
引用 @Sane7 发表的:上次江苏警官好像就写了 女生只招百分之多少 已经比每年实际填志愿录取的高一点点了被骂上了热搜说不平等 恶心死了
引用 @Wade我Flash 发表的:不分性别,统一标准。不就行了
引用 @BanAndPick 发表的:对女兵没多大需求为什么要统一
这样不是落人口实吗?还不如写明女生名额多少
国家还管这帮女👊怎么说?
今年招一个,那就按大概百分之120的名额进行卡人,即第二名或者第三名的分数为控制分数线。
上次江苏警官好像就写了 女生只招百分之多少 已经比每年实际填志愿录取的高一点点了被骂上了热搜说不平等 恶心死了
放心,还是会喷的。为啥一样。凭啥一样,不应该优待女生么🐶
举个例子,我招生时说明了招生人数,男100女10,然后报名时男生有150个人报,女生有80个人报,竞争程度不一样,当然最后的分数线会不同。
除非认定部队里男女生都一样多,都也这就是正常情况,外公布招生人数的情况下,分数线是考生自己推起来的,不是院校自己定的。
修改:除非认定部队里男女生应该一样多,否则这就是正常情况。在对外公布招生人数的情况下,
什么拳都比不上我们社会主义铁拳。
女警分数高是因为岗位少,报考岗位的女生多,分数水涨船高。。
那请问铁👊①👊可以打哭多少👧👊
你把这个笔和枪解释清楚,否则我认为你在开车。
我们体制内单位,如果可以的话,领导一个女的都不想要,漂亮的除外🐶。其实说白了,体制内的这些岗位,女的太舒服了,管也管不得,说也说不得,脸皮厚点的女的,天天请假,怀了孕说要安胎,连生孩子一起直接一年多不来了,平常加班不可能,出差更是别想,占着编制不拉屎,活全让男的干了,关键连假客气一下也不愿意,认为都是应该的,男的再有修养心里也不爽啊。要不是政策规定每年招人必须女的占一定比例,我们单位一个女的也不想要………
同警察,哈哈,女警真是太舒服……电视里那些英姿飒爽的女警大家看看就好,千万别当真!…
实话,我们单位总想招点男的,招来一批二胎放开后一个个怀孕养娃,还是缺人手🐶
我坐标大连。夏天的时候有女骑警骑马。确实英姿飒爽
环卫工人苦不堪言吧,马粪又要他们清理,工资又没涨。
这标准反而没问题,过不去能力不行。分数差距确实落人口舌
不分性别,统一标准。不就行了
对女兵没多大需求为什么要统一
那就是说招人数有区别喽