雷军是怎么样的人，知乎这个九千赞的可不可以给出答案？

发这种文章能拿多少钱？年底了我也想多挣点，麻烦引荐下，谢谢！

最近舆论战打的激烈呀～吃瓜吃瓜～！

引用 @用户0705883441 发表的:
99亿在北京买楼了吧

99亿进入自己名下慈善基金，是不是可以考虑通过基金接济下底层员工

引用内容被灭过多已被折叠

雷布斯对米boy确实不错，家宴杠杠的。员工这种长工确实不配说话

引用 @明月照三江 发表的:
那这些员工可以跳槽去华为或者其他薪水更高的企业啊。

家在北京的那些人可选择余地不多

在我心里雷军只有一个人设，虚伪

引用 @照见五蕴皆空 发表的:
不是杠，你这逻辑就是典型黑子的逻辑。因为雷军拿99，跟这些员工待遇没一点关系。雷军就是一点都不拿，这些员工的遭遇也还是这样，这是公司的问题，不是雷军拿99的问题。因为你这个逻辑有问题，就是个黑子，所以你的论点和论据就值得怀疑。。。

雷军这99亿是可以作为员工期权分给员工的，怎么会没关系？
阿里，华为，腾讯的员工待遇里很大一部分都来自创始人团队稀释的股权。

引用 @我爱心晴 发表的:
消防楼梯能这样，写字楼阿姨会把你骂的亲妈都不认识你。桌子上没有任何私人用品以及其他办公用品，这确定不是摆拍的？

哪里的写字楼阿姨这么暴躁啊？

引用 @越改越stupid 发表的:
雷军是一个很成功的人，他有很多很多很多说不完的优点，但是别造人设，造完人设又派人下场撕逼，这一点意思都没有

雷总当年可是带头撕的，只不过现在有打手了，就不用自己上了。

引用 @刘辩 发表的:
所以按照你的数学，200-300万是4-5万的3倍？

4-5万还是4，50万？博眼球呢这是？

引用 @杠精终结者 发表的:
太幼稚了。
首先，谈待遇和待遇兑现是两回事。明显是进去之前各种吹的天花乱坠。进去之后就给你砍了。
其次，不少小米员工都是因米粉的热爱慕名来投，待遇太差变米黑走的，街上看到的帖子就不止一个。

最后，求你动动脑子，企业文化不是企业口号，你要进去那个企业呆时间长了，才知道企业的真实状况。
大所以，请你别马后炮了好吗？你喜欢小米也不能说这么反智的话

街上看到的帖子你信吗？你是其中一个吗？xswl

引用 @照见五蕴皆空 发表的:
不是杠，你这逻辑就是典型黑子的逻辑。因为雷军拿99，跟这些员工待遇没一点关系。雷军就是一点都不拿，这些员工的遭遇也还是这样，这是公司的问题，不是雷军拿99的问题。因为你这个逻辑有问题，就是个黑子，所以你的论点和论据就值得怀疑。。。

可垃圾吧倒吧，看看小米才多少人持股，一线员工最多持多少股，去问问多少人上市后心凉了。

引用 @油门到底没 发表的:
所以说同是应届生，小米进去15万，华为有45万？

你说的这个数就是同届毕业进小米和华为，3年之内的收入差距。

引用 @让我再躺会儿 发表的:
挺好的，自己去脉脉上看吧，看看他的员工怎么说他的，为了让他拿99，员工在楼道办公，一年大部分员工薪水涨不到5个点，年终奖也就一个月工资，大小周常态，996和华为比起来一点也不差，一年拿到手是华为的三分之一。

请问办公室是不能办公吗 假的都不能再假了

引用 @库科密一家 发表的:
请问办公室是不能办公吗 假的都不能再假了

坐不下知道吗？以前有过200人的办公室挤了400人的问题，知乎上有人说，不知道哪个部门。

造人设绝对不是什么好事

我建议下次是不是要搞点雷军和高层的丑闻吸引火力让大家不再喷小米电视了？

再怎么吹人设，请记住一点，他是个亿万富翁。

引用 @让我再躺会儿 发表的:
就拿miui的部门来说，同级别华为拿到手的就是小米的3倍还不止，如果有配股的话华为拿到手的是小米的后面加个0。

但是我不想坐牢啊

引用 @hanniballector 发表的:
那为啥要给自己发99亿？跟着这种领导，下面的员工那是倒血霉。你以为他很节俭，克扣起下面的人那不是一般的狠。

有钱人什么都想占，连勤俭节约都不放过

雷军黑归黑，人家至少是最先把智能机的价格打下来的吧

一个对自己严格的老板 对手下更严格。 一个对自己舍不得用钱的老板，同样对手下也舍不得花钱。

引用 @让我再躺会儿 发表的:
就拿miui的部门来说，同级别华为拿到手的就是小米的3倍还不止，如果有配股的话华为拿到手的是小米的后面加个0。

差的有点多了吧，小米的员工没有考虑跳槽去华为？没去的原因是什么？

引用 @刘辩 发表的:
年报不好做假账~~

　　年报显示，2018年小米拥有16683名全职雇员，其中5966名雇员持有以股份为基础的奖励。
　　仅看工资、薪金及花红一项，2018年小米该项总额为35.65亿元，也就是说员工平均工资约20万元。
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　　“公司深读”注意到，在业绩大幅增长的同时，华为员工的薪酬也增长迅速。华为2017年年报显示，当年其发生的雇员费用为1402.85亿元，比2016年的1218.72亿元增长了15.11%。
　　在雇员费用中，华为2017年支付雇员工资、薪金及其他福利为1068.51亿元，较2016年增长将近127亿元。此外还有171.55亿元的“时间单位计划”。
　　在年报中，华为还表示，目前华为员工约18万名、拥有超过160种国籍，海外员工本地化比例约为70%。
　　以18万员工计算，不计算离职计划项目下金额，仅以支付雇员工资、薪金及其他福利金额、时间单位计划项目下金额计算，2017年华为员工人均年薪酬为68.89万元。

那小米员工为啥不考虑跳槽去华为？毕竟薪资差这么多，有什么特殊原因吗？地域？还是工作强度？

引用 @名字必须起到十个字呀 发表的:
首先用雇员费用来比没意义，雇员费用很可能包括了五险一金，员工福利，办公成本等等。
其次华为海外员工工资大幅高于国内岗位，欧美雇员工资更是大幅高于国内员工。
再次小米基本就是互联网公司里加班最少的一批了，虽然还是有加班，强度不可同日而语。

你这话说的，小米海外雇员工资肯定也比国内高啊，小米也有五险一金呀

你现在发的这个我半年前就不信了，更别说现在这个风口浪尖！

引用 @让我再躺会儿 发表的:
最骚的操作是上市之前洗脑员工勒紧裤腰带等上市过好日子，结果上市后高管分巨额财产，一线福利不升反降，我同宿舍的大学同学就是小米上市没多久跑路的。

你指望资本家干慈善家的事啊，不要给他们戴太多的帽子，这样就不会有太大的反差了，资本积累哪来的？现在的方式就算是够文明的了，往前推几个世纪的方式才是残忍

引用 @全勤生123 发表的:
那小米员工为啥不考虑跳槽去华为？毕竟薪资差这么多，有什么特殊原因吗？地域？还是工作强度？

华为社招不是你想进就进的，校招好进，社招要求还是比较高的，其次小米在北京和武汉，华为主要是深圳和华东人多，再就是西安

让我们大声喊出他的名字:4!8!6!

引用 @让我再躺会儿 发表的:
华为社招不是你想进就进的，校招好进，社招要求还是比较高的，其次小米在北京和武汉，华为主要是深圳和华东人多，再就是西安

那就埋怨不得小米了，还是按照市场供需来的，是这个意思吧

又开始卖人设忽悠🐒了？

引用 @打铁主将 发表的:
我30岁之前也像你这么想，希望你能一直这么认为，祖国的发展就要靠你们了

那个鲨掉真的是搞笑，环卫工扫大街那么苦还有人干呢。总有各种条件不合适没跳槽的，或者舍不得事业基础没跳槽的，或者愿意相信小米发展前景的。小米待遇不如华为，所以小米员工就要全部跳槽华为么，抬杠把脑子都抬没了

最初希望小米有些极客精神， 在此基础上把性价比做到极致。 可惜后来只讲性价比了，摊子大了以后品控都下来了。
现在的一加有点这个意思， 可是做的东西又不够多。

沃日，要不是看评论我就真的相信了。。

引用 @东方大仲马 发表的:
这个公司是雷军创立的。。

我说不是雷军创立的了吗？

引用 @小小猪酱 发表的:
你指望资本家干慈善家的事啊，不要给他们戴太多的帽子，这样就不会有太大的反差了，资本积累哪来的？现在的方式就算是够文明的了，往前推几个世纪的方式才是残忍

啥叫慈善家？只有米粉把他当慈善家，我只是说他公司管理理念的问题，小米的基层是典型的干的再好再多，也没多少钱拿的问题。

引用 @朕要在上 发表的:
有一点得说下，华为员工可远不止华为手机，华为通信工程才是大头吧。

终端是华为最好的部门，年终奖都是几十万地发

引用 @全勤生123 发表的:
那小米员工为啥不考虑跳槽去华为？毕竟薪资差这么多，有什么特殊原因吗？地域？还是工作强度？

华为已经停止社招了，目前只招应届生，社招只能进外包

引用 @让我再躺会儿 发表的:
最骚的操作是上市之前洗脑员工勒紧裤腰带等上市过好日子，结果上市后高管分巨额财产，一线福利不升反降，我同宿舍的大学同学就是小米上市没多久跑路的。

前两天就有人说了，小米电视偷工减料虚假宣传被扒皮后，营销部门又要开始新一轮 造 神 运 动 继续维持雷冖“大善人”“厚道良心理工男”人设。这不就来了吗。

引用 @Cauchyh 发表的:
哈哈哈哈，雷军的钱是天上掉下来的？不压榨手下的人，小米每年又要给雷军发钱，又要发财报，你给小米投的钱？

说你傻你还是不懂。雷军就是一分钱不拿跟马云一一样，小米员工该惨还是惨你懂吗？如果这点你无法理解，就不要谈了。

引用 @让我再躺会儿 发表的:
华为一年招大几千人，只有今年门槛高，当然以后越来越高。

12年毕业去南研所面试过，基本上是本科就要，甚至不相关专业的，只要你能过笔试也机会很大，那个笔试真的是很基础的东西。现在门槛越来越高了，但是相对bat华为仍然是最好进的。毕竟华为将就的是人进来我自己培养，我有自己的体系

引用 @虎扑JR2118679660 发表的:
华为已经停止社招了，目前只招应届生，社招只能进外包

所以小米员工也没法跳槽去华为，或者去了也待遇低？

引用 @刘辩 发表的:
华为有配股的20级老员工，不算工资奖金，2017年单靠分红有100万~~~ 再加上其他的，200万真的有~~

不用20级，18级就有

引用 @提囝汁 发表的:
但是我不想坐牢啊

放心，华为一年有几千人离职，只有几个人坐牢。
你老老实实遵守法律，不拿回扣不窃取商业和技术机密，不敲诈勒索，谁也不会送你进牢房

引用 @全职业王者 发表的:
出国读研最差，鹅厂应该更轻松，菊厂收入更高。

你全说反了，鹅厂待遇最好，菊花太看部门了，出国读研回来参加校招进这两才靠谱，本科生目前竞争力不大。

引用 @让我再躺会儿 发表的:
最骚的操作是上市之前洗脑员工勒紧裤腰带等上市过好日子，结果上市后高管分巨额财产，一线福利不升反降，我同宿舍的大学同学就是小米上市没多久跑路的。

你一线跟高管比个什么劲啊，有能耐你做到高管行么，上市后福利不升反降你具体点，别意淫好么

引用 @让我再躺会儿 发表的:
挺好的，自己去脉脉上看吧，看看他的员工怎么说他的，为了让他拿99，员工在楼道办公，一年大部分员工薪水涨不到5个点，年终奖也就一个月工资，大小周常态，996和华为比起来一点也不差，一年拿到手是华为的三分之一。

你在躺会吧

引用 @猪又哈哈 发表的:
12年毕业去南研所面试过，基本上是本科就要，甚至不相关专业的，只要你能过笔试也机会很大，那个笔试真的是很基础的东西。现在门槛越来越高了，但是相对bat华为仍然是最好进的。毕竟华为将就的是人进来我自己培养，我有自己的体系

bat要的人本来就少，而且有的是专精方向，华为搞实业，招人就是大而砸。个人发展来说bat好太多，但是大部分专业的人进不去。

雷军可能是唯一两次创业都成功的计算机人

引用 @虎扑JR0608192214 发表的:
你一线跟高管比个什么劲啊，有能耐你做到高管行么，上市后福利不升反降你具体点，别意淫好么

到处扣扣索索，零食取消了改下午茶，后面下午茶又取消了算不算？还有那个扯淡的职级，很多人连自己职级多少一开始都弄不清楚。

引用 @虎扑JR0608192214 发表的:
你在躺会吧

还有拿公司的钱拉高股价让高管解套，你们接着造神吧

引用 @薛定谔的鹦 发表的:
新打法：雷军亲自下场卖人设

雷军卖人设，卢灯人出来咬人。
这不就是逍遥扒的那些么？
不明真相的只会说卢，动不了小米的根本。
卢等的绳子还是被大善人牵着。

引用 @虎扑JR0608192214 发表的:
你一线跟高管比个什么劲啊，有能耐你做到高管行么，上市后福利不升反降你具体点，别意淫好么

华为工作三年的普通工程师就能分虚拟股，享受公司分红。
华为19万员工有十万持股员工。小米多少员工？有多少员工分到了股权呢？
小米上市的利益，有多少基层员工享受到了？

引用内容由于违规已被删除

宁就是精神股东？

引用 @单纯处男吴亦凡 发表的:
脉脉是啥？

it直男专用app。。职场心声

引用 @提囝汁 发表的:
宁就是精神股东？

我是有几十万股华为股票的股东和员工，不是精神股东

引用 @全勤生123 发表的:
所以小米员工也没法跳槽去华为，或者去了也待遇低？

不招人怎么进？除了小米那些高管，你以为底层的那些人不想进华为吗？

引用 @让我再躺会儿 发表的:
最骚的操作是上市之前洗脑员工勒紧裤腰带等上市过好日子，结果上市后高管分巨额财产，一线福利不升反降，我同宿舍的大学同学就是小米上市没多久跑路的。

换我我就溜了

6，雷军是一个非常有钱的人。

雷军2016年身价98亿美元，科技富豪榜全球排名22名。2015年132亿美元，科技富豪榜全球排名16。

雷总变穷了，日期只能倒过来写了。。

做了很多年股票
经验告诉我
湖北的企业不要买

引用 @HitRox 发表的:
我是有几十万股华为股票的股东和员工，不是精神股东

真股东！敬佩！请继续维持正义

引用 @虎扑JR2118679660 发表的:
华为已经停止社招了，目前只招应届生，社招只能进外包

不懂就问，为什么要停止社招啊…这不是少了一大人才引进的方式吗，毕竟校招的都是学生还要培养

引用 @众多星 发表的:
不懂就问，为什么要停止社招啊…这不是少了一大人才引进的方式吗，毕竟校招的都是学生还要培养

自己培养的都是嫡系

在小米风评不好的时候发这个贴 非奸即坏

雷军看到了风口，却没有足够的勇气打造完整的研发生产体系。
不过也没办法，拿投资人钱办的企业，和自己掌握股权办企业，玩法就不一样。雷军也许也想像华为那样发展，但投资人和股东们不会同意的。恰快钱赶风口多舒服

雷总可是个大善人啊

引用 @让我再躺会儿 发表的:
坐不下知道吗？以前有过200人的办公室挤了400人的问题，知乎上有人说，不知道哪个部门。

不知道？？？

引用 @让我再躺会儿 发表的:
挺好的，自己去脉脉上看吧，看看他的员工怎么说他的，为了让他拿99，员工在楼道办公，一年大部分员工薪水涨不到5个点，年终奖也就一个月工资，大小周常态，996和华为比起来一点也不差，一年拿到手是华为的三分之一。

太扯了，小米目前最低涨幅10个点，除非是特别差的有可能才是5

引用 @让我再躺会儿 发表的:
还有拿公司的钱拉高股价让高管解套，你们接着造神吧

人非圣贤

引用 @NBA派大星 发表的:
又开始吹人设咯

看了主楼和高亮 说一声雷不群没毛病了

米黑一条街，名不虚传

引用 @用户0879357685 发表的:
在小米风评不好的时候发这个贴 非奸即坏

米在数码区已经凉了，压抑很久之后的狂欢。只能说打铁必须自身硬，自身不硬必被打。参考菊的实力，几次说大不大说小不小的公关危机，都处理得很好。


你看还有人说坐牢的事吗？

引用 @一瞬千秋 发表的:
雷军毕竟是个商人 怎么搞得好想他搞慈善一样

我们不赚钱。就交朋友🐶

命是弱者借口,运乃强者谦词

引用 @虾味咪咪 发表的:
街上看到的帖子你信吗？你是其中一个吗？xswl

哎呀，不信算了，这篇文章你倒信了？智商捉急

引用 @gemini1983 发表的:
雷军这99亿是可以作为员工期权分给员工的，怎么会没关系？
阿里，华为，腾讯的员工待遇里很大一部分都来自创始人团队稀释的股权。

这99亿除了发掉或花掉，有没有想到还有一种用途：避开财务公开的隐蔽开支。华为坚持不上市原因之一就在于此（让老美非常痛恨）。你不要问我要证据，我没证据可晒。

引用 @hanniballector 发表的:
那为啥要给自己发99亿？跟着这种领导，下面的员工那是倒血霉。你以为他很节俭，克扣起下面的人那不是一般的狠。

只有跟着华为才能有前途

沈小丁的头像有点危险啊

别的不评价，雷军信奉“顺势而为”，那也基本和研发无缘了。

引用 @杠精终结者 发表的:
太幼稚了。
首先，谈待遇和待遇兑现是两回事。明显是进去之前各种吹的天花乱坠。进去之后就给你砍了。
其次，不少小米员工都是因米粉的热爱慕名来投，待遇太差变米黑走的，街上看到的帖子就不止一个。

最后，求你动动脑子，企业文化不是企业口号，你要进去那个企业呆时间长了，才知道企业的真实状况。
大所以，请你别马后炮了好吗？你喜欢小米也不能说这么反智的话

小米招聘估计也要拿放大镜找小字部分

引用 @詹姆斯女士 发表的:
太扯了，小米目前最低涨幅10个点，除非是特别差的有可能才是5

除非是最近的政策，以前就是5个点，不涨也正常

这哥们玩人设比娱乐圈还厉害。

引用 @hanniballector 发表的:
那为啥要给自己发99亿？跟着这种领导，下面的员工那是倒血霉。你以为他很节俭，克扣起下面的人那不是一般的狠。

我就一直没搞懂 小米是不是物极必反啊，碰谁不好，非要一天碰华为，哪方面比得了啊？

引用 @唐柯里昂马龙白兰度 发表的:
人非圣贤

当然，但是不要立这种人设，太扯淡了，人家是百亿富豪。

引用 @HitRox 发表的:
华为工作三年的普通工程师就能分虚拟股，享受公司分红。
华为19万员工有十万持股员工。小米多少员工？有多少员工分到了股权呢？
小米上市的利益，有多少基层员工享受到了？

国内大部分公司都是坑货，把员工压榨的死死的

46号员工说的没错，他们真没赚钱，钱都让老板一个人赚了。

引用 @moteheart 发表的:
你以为华为什么人都要么？我还想去呢，人家不要啊

所以意思就是能力决定薪水。这么说有问题吗？觉得待遇不好大可以跳槽么

引用 @让我再躺会儿 发表的:
挺好的，自己去脉脉上看吧，看看他的员工怎么说他的，为了让他拿99，员工在楼道办公，一年大部分员工薪水涨不到5个点，年终奖也就一个月工资，大小周常态，996和华为比起来一点也不差，一年拿到手是华为的三分之一。

夸张了哦，钱虽然不多，但是小米在互联网加班是算少的，975吧

引用 @hanniballector 发表的:
那为啥要给自己发99亿？跟着这种领导，下面的员工那是倒血霉。你以为他很节俭，克扣起下面的人那不是一般的狠。

放屁。都说了在我们雷总不知情的情况下 我们董事长自己决定的 🐶🐶🐶

引用 @全勤生123 发表的:
那就埋怨不得小米了，还是按照市场供需来的，是这个意思吧

所以可以理解为，华为的员工整体水平更高，再加上华为的研发投入更高，所以华为的产品更好，就有人和资金两项支撑了

引用 @众多星 发表的:
不懂就问，为什么要停止社招啊…这不是少了一大人才引进的方式吗，毕竟校招的都是学生还要培养

华为这收入，已经可以垄断很大一批高材生了，而且不社招的话，很多应届生都会去尝试，毕竟就这一次机会

引用 @猪又哈哈 发表的:
那个鲨掉真的是搞笑，环卫工扫大街那么苦还有人干呢。总有各种条件不合适没跳槽的，或者舍不得事业基础没跳槽的，或者愿意相信小米发展前景的。小米待遇不如华为，所以小米员工就要全部跳槽华为么，抬杠把脑子都抬没了

几年前 哈尔滨还是哪？环卫工一堆大学生好像还有研究生抢。。

我不是小米员工，我就说一点，我觉得雷军是一个很纯粹的企业家，你看他所有的社交软件，看他微博，每一条都是在聊产品，在看王思聪的，王思聪微博有一条聊普思，说熊猫的吗，知道的说他是投资人，不知道的还以为他是湖南卫视台长呢

引用 @让我再躺会儿 发表的:
最骚的操作是上市之前洗脑员工勒紧裤腰带等上市过好日子，结果上市后高管分巨额财产，一线福利不升反降，我同宿舍的大学同学就是小米上市没多久跑路的。

不要随便编造

引用 @Cauchyh 发表的:
哈哈哈哈，雷军的钱是天上掉下来的？不压榨手下的人，小米每年又要给雷军发钱，又要发财报，你给小米投的钱？

所以但凡有钱人，都是压榨你得来的

引用 @小狗刺 发表的:
我不是小米员工，我就说一点，我觉得雷军是一个很纯粹的企业家，你看他所有的社交软件，看他微博，每一条都是在聊产品，在看王思聪的，王思聪微博有一条聊普思，说熊猫的吗，知道的说他是投资人，不知道的还以为他是湖南卫视台长呢

嗯，社交软件用来办公，也就不难理解卢十瓦在微博上怼天怼地了

雷大善人个人是很厉害 但是跟他的产品有关系吗？更别说他因为太理工了反而太小气，上市为什么不去科创版？mi的薪资也真是低一档

引用 @让我再躺会儿 发表的:
最骚的操作是上市之前洗脑员工勒紧裤腰带等上市过好日子，结果上市后高管分巨额财产，一线福利不升反降，我同宿舍的大学同学就是小米上市没多久跑路的。

这是实话。我哥在小米物流部，工资不奢求涨，不降就烧高香了。二十来万股票死死套牢，解套遥遥无期。🐶