I had a roommate english major graduated from top10 chinese university. I didn't find her english that good. It is like when she just came to US, she already knew some US culture to a degree that a lot of us know only after staying here for 3-5 years. Her spoken english was Ok. Her grammer was excellent. Her writing was so so. Certainly could not communicate with Americans as freely as those who got BS from US.
I had a roommate english major graduated from top10 chinese university. I didn't find her english that good. It is like when she just came to US, she already knew some US culture to a degree that a lot of us know only after staying here for 3-5 years. Her spoken english was Ok. Her grammer was excellent. Her writing was so so. Certainly could not communicate with Americans as freely as those who got BS from US.
我有个学长很牛叉,只是undergrad毕业,不是CPA。但是四大都工作过,最后还是在Deloitte被lay off了~ 大公司跳槽过去也不见得成功跟稳定啊~~ He is unlucky then! But I bet his current salary probably doubled his starting salary. Just keep jumping, no big deal!
千辛万苦,拿到一个offer, 今天面了另外一个, 也给offer了
很为难的是:
一个500强的公司, 比较小的职位,属于sale部门的。算是entry level。 这样的都还只找gradutes。
60% 底薪+ 40% commission, 达到目标,50K 一年, 达不到销售量, 只能按30K算
培训期 6周, 只能拿底薪
另外一个是我们local的小公司, 搞建筑设计的, 开公司的是当地一个比较有成就的建筑师, 公司规模很小
需要一个marketing 的人, 搞项目营销。 按team 为单位搞, 不是扔给一个人去推销。
没有底薪, 全commission, 但是从财务表上看,现有员工的pay 还比较好
他给我的数字是第一年能拿到100K, 我觉得60K 我都很开心了
培训期4周, 估计没钱? 具体的等正式决定的时候在讨论。
我现在该怎么选呢?
我有绿卡,身份到不是问题
2个offer 都有利弊。但是我不知道是自己是不是该risk 一点?
不过学marketing这么少钱?
个人觉得还是第一份工作作为起步好,名字大的公司,以后跳槽也方便
到美国2年。
我们州 工作水平在大城市的20% off
沾喜气~~
and choose #2 if I were you.
很难说哪个更比哪个好,但明显 觉得2稳定一些。
建筑如今是多不景气啊,唉,建议三思
他after的 market是我们这里 大建筑公司市场的空白区, 有一些很小的home redesign, improvement
现在房价不好,不管卖与不卖, 设计后看起来好多了
我们这片很有钱人的房子还是多,而且这些人是不会丢工作的
[此贴子已经被作者于2010/4/6 18:15:20编辑过]
Congrats~~~~
:)
i will choose #2
而且还是在湾区,很难生存……
如果是我,我选1,大公司首先好混,能保底
然后有很多学习、开眼界、展开人脉的机会
生长条件好,而且就算没有成长潜力,也方便日后跳槽有个好前科
小公司当然成长更快些,但是除非你一做就是好几年,攒足各种经验
否则短期做做然后又跳槽的话,利处不大
那个100k的诱惑,我觉得玄,尤其是自己marketing经验不强的话
恭喜彩妆达人!是我就选一,比较靠谱儿~~
恭喜mm,我最近也在想跳槽找更好地marketing的工作,可是起薪都是超低的,最多40k
而且还是在湾区,很难生存……
如果是我,我选1,大公司首先好混,能保底
然后有很多学习、开眼界、展开人脉的机会
生长条件好,而且就算没有成长潜力,也方便日后跳槽有个好前科
小公司当然成长更快些,但是除非你一做就是好几年,攒足各种经验
否则短期做做然后又跳槽的话,利处不大
那个100k的诱惑,我觉得玄,尤其是自己marketing经验不强的话
但是这个大公司的销售, 基本是要求电话销售, 这点我很不喜欢, 反而 增加不了network
估计有招了很多人,干同样的工作,因为是新建的科技园区
小公司那个谈项目是和公司里面的team 一起去谈, 以后建立的客户关系也是一对一的, 我觉得networking effect 更好
就稳定角度讲, 大公司1 确实有保障一点点,但是就是感觉廉价劳动力似的
我在阿肯色, 这边工资水平比较低, 两年前毕业的班,那时候经济好,平均也就70K吧好像 (70K在这里生活已经很不错了这边买房 房价不高 ,rent 也低)
去年经济不好的时候, 就业率75%, 平均 60多K
今年就业形势是最惨淡了....
哎呀,电话销售不好做呀。。。销售都不好做。。。。。。
恩,大公司这个是, 优点是 做business to business的大型主件
还好不是卖给个人的那种销售。 要不然被烦死了
但是这个大公司的销售, 基本是要求电话销售, 这点我很不喜欢, 反而 增加不了network
估计有招了很多人,干同样的工作,因为是新建的科技园区
小公司那个谈项目是和公司里面的team 一起去谈, 以后建立的客户关系也是一对一的, 我觉得networking effect 更好
就稳定角度讲, 大公司1 确实有保障一点点,但是就是感觉廉价劳动力似的
我在阿肯色, 这边工资水平比较低, 两年前毕业的班,那时候经济好,平均也就70K吧好像 (70K在这里生活已经很不错了这边买房 房价不高 ,rent 也低)
去年经济不好的时候, 就业率75%, 平均 60多K
今年就业形势是最惨淡了....
如果是我,就选#2。公司虽然小,或者说不起眼,但可能发展潜力会更大。
中国人在美国做SALES,一般都是针对中国客户群还能有点业绩,要是针对美国人的,很难说。
我口语完全没问题
500强的电话销售职位,3轮面试都过了, 语言,文化交流绝对不是问题
我口语完全没问题
500强的电话销售职位,3轮面试都过了, 语言,文化交流绝对不是问题
强人啊。。。怎么学的?
我也不小了, 26了,哎
到美国2年。
我们州 工作水平在大城市的20% off
26都mba读完了,好年轻啊!
我口语完全没问题
500强的电话销售职位,3轮面试都过了, 语言,文化交流绝对不是问题
赞一个,学习一下,美女说说是怎么提高的吧?
26都mba读完了,好年轻啊!
我22大学毕业, 工作两年, 读MBA 毕业26, 好像走的是标准程序
当时没啥特别想去的专业, 老公在这个大学读研, 我就顺便找找啥来读,最后就选了MBA
强人啊。。。怎么学的?
我在国内的时候,英语就很好,以前本科是英语系的
多看美剧? maybe? 我觉得我语感都是大学读书那个时候 每天8小时美剧锻炼出来的
词汇还是很重要吧, 那个时候专业四级,8级的词汇都要背,都要考
虽然就和GRE一样很多单词不见得用的上,但是当时对语言能力是整体的一个提高
我在国内的时候,英语就很好,以前本科是英语系的
多看美剧? maybe? 我觉得我语感都是大学读书那个时候 每天8小时美剧锻炼出来的
词汇还是很重要吧, 那个时候专业四级,8级的词汇都要背,都要考
虽然就和GRE一样很多单词不见得用的上,但是当时对语言能力是整体的一个提高
I had a roommate english major graduated from top10 chinese university. I didn't find her english that good. It is like when she just came to US, she already knew some US culture to a degree that a lot of us know only after staying here for 3-5 years. Her spoken english was Ok. Her grammer was excellent. Her writing was so so. Certainly could not communicate with Americans as freely as those who got BS from US.
[此贴子已经被作者于2010/4/6 21:55:23编辑过]
我口语完全没问题
500强的电话销售职位,3轮面试都过了, 语言,文化交流绝对不是问题
我说的不是语言问题。而是不同人种的人不容易connect,很多公司专雇minority sales都是为了community outreach的。你要是电话销售,不面对面的话这种问题少点,但是心理要足够强大,能接受被拒绝,被人随便挂电话之类,要脾气很好。总之entry-level的sales工作不太好干,能成为成功saleperson的人都是牛人,一般都很有人格魅力,而且特别耐心,脸皮要厚。
I had a roommate english major graduated from top10 chinese university. I didn't find her english that good. It is like when she just came to US, she already knew some US culture to a degree that a lot of us know only after staying here for 3-5 years. Her spoken english was Ok. Her grammer was excellent. Her writing was so so. Certainly could not communicate with Americans as freely as those who got BS from US.
[此贴子已经被作者于2010/4/6 21:55:23编辑过]
我老公是美国人,算不算一个plus。所以我觉得文化上的 fit in 还行
做sales靠的根本不是语言,主要是要能和客户connected,好多sales做的业绩高的人,都是学心理学的,他们懂得别人的心理,有沟通魅力。
LOL, 超级喜欢心理学,特别是marketing 相关的心理学
我特别喜欢的一门课就是那个。嘿嘿
我老公是美国人,算不算一个plus。所以我觉得文化上的 fit in 还行
I guess that is the point. You have a tutor of U.S. culture and a teacher of the language at home.
I guess that is the point. You have a tutor of U.S. culture and a teacher of the language at home.
problem is, he was trying very hard to learn Chinese,but it's so hard for him.
kind of giving up right now.
但是这个大公司的销售, 基本是要求电话销售, 这点我很不喜欢, 反而 增加不了network
估计有招了很多人,干同样的工作,因为是新建的科技园区
小公司那个谈项目是和公司里面的team 一起去谈, 以后建立的客户关系也是一对一的, 我觉得networking effect 更好
就稳定角度讲, 大公司1 确实有保障一点点,但是就是感觉廉价劳动力似的
我在阿肯色, 这边工资水平比较低, 两年前毕业的班,那时候经济好,平均也就70K吧好像 (70K在这里生活已经很不错了这边买房 房价不高 ,rent 也低)
去年经济不好的时候, 就业率75%, 平均 60多K
今年就业形势是最惨淡了....
电话销售我觉得没什么,起点低,但是可以起跳的快,只要你不比其他人平庸
我老公的死党,在湾区的第一份工作就是电话客服,现在已经是那个公司派到亚太区的首席总监了……当然他的成功例子有点极端
琪琪我看你描述的,感觉你比较倾向2啊,还是按照自己的心意选择吧,不然肯定后悔的
而且2的工作看来更锻炼人,如果你能稳下心多做几年,以后再跳好处是很大的
薪水方面,看来2的待遇也是超高的了,恭喜你啊!
LZ 好厉害的感觉哦,希望我的口语也能那么好就好了。。。
过奖了,我很平凡的, 绝对不是那种超级smart要命的。
我性格比较好, 是那种坐 学校bus都可以天天和不同的bus driver 聊天,聊成朋友的。比较outgoing吧
选大公司,如果多留心,能学到很多,大公司从上到下的管理都制度化+专业一些,尤其培训这方面,大公司毕竟舍得投入人力物力
小公司也能学到很多东西,但是可能更多的需要自己摸索中学习,与大公司相比,可能会花费更多的时间精力
另外,大公司的名声有利于以后跳槽
个人倾向大公司
电话销售我觉得没什么,起点低,但是可以起跳的快,只要你不比其他人平庸
我老公的死党,在湾区的第一份工作就是电话客服,现在已经是那个公司派到亚太区的首席总监了……当然他的成功例子有点极端
琪琪我看你描述的,感觉你比较倾向2啊,还是按照自己的心意选择吧,不然肯定后悔的
而且2的工作看来更锻炼人,如果你能稳下心多做几年,以后再跳好处是很大的
薪水方面,看来2的待遇也是超高的了,恭喜你啊!
因为我对电话销售有点点心里障碍,自己不是特别喜欢,
我喜欢和人打交道, 面对面的,感觉很踏实。
我约了学校的career center, 明天要和专职的老师谈谈, 他们比我们见得更多,了解更多。
谢谢你!
各有利弊
选大公司,如果多留心,能学到很多,大公司从上到下的管理都制度化+专业一些,尤其培训这方面,大公司毕竟舍得投入人力物力
小公司也能学到很多东西,但是可能更多的需要自己摸索中学习,与大公司相比,可能会花费更多的时间精力
另外,大公司的名声有利于以后跳槽
个人倾向大公司
很中肯, 这也是我徘徊的原因之一
谢谢
大公司跳槽过去也不见得成功跟稳定啊~~
电话销售我觉得没什么,起点低,但是可以起跳的快,只要你不比其他人平庸
我老公的死党,在湾区的第一份工作就是电话客服,现在已经是那个公司派到亚太区的首席总监了……当然他的成功例子有点极端
琪琪我看你描述的,感觉你比较倾向2啊,还是按照自己的心意选择吧,不然肯定后悔的
而且2的工作看来更锻炼人,如果你能稳下心多做几年,以后再跳好处是很大的
薪水方面,看来2的待遇也是超高的了,恭喜你啊!
讲讲吧
如果是EE或CS等技术专业去小公司可能更好,学到的东西多
进来沾喜气
熬个2年后,应该会有许多类似2的公司或是更好的小公司可以选的~
各有利弊
选大公司,如果多留心,能学到很多,大公司从上到下的管理都制度化+专业一些,尤其培训这方面,大公司毕竟舍得投入人力物力
小公司也能学到很多东西,但是可能更多的需要自己摸索中学习,与大公司相比,可能会花费更多的时间精力
另外,大公司的名声有利于以后跳槽
个人倾向大公司
re
1 做2年然后跳
Re.,......
我是进来沾喜气滴
同沾喜气
我有个学长很牛叉,只是undergrad毕业,不是CPA。但是四大都工作过,最后还是在Deloitte被lay off了~
大公司跳槽过去也不见得成功跟稳定啊~~
He is unlucky then! But I bet his current salary probably doubled his starting salary. Just keep jumping, no big deal!
有绿卡,就上工资高的,最起码先把第一份工作的起薪给提上去,以后的工作一般都是参照前一个给
nod
但是似乎lz的两个工作都要跟销售量挂钩,我不喜欢这样的工作
我口语完全没问题
500强的电话销售职位,3轮面试都过了, 语言,文化交流绝对不是问题
真强啊,两年就这么厉害的口语
我觉得1比较好,对以后的职业发展有利,而且收入更稳定些
RE
1 - 大公司的有发展
厉害
no GC, two offers go stuck on it....