同事突然被开除了

干的好好的，突然被解雇 如何安慰同事

“你自由了。我们也快了。”

Dobbie is a free elf

买把枪防身

offernow 发表于 2025-03-14 19:00
干的好好的，突然被解雇 如何安慰同事

肯定有原因，你不知道罢了

有pip的都是大公司 小公司是直接赶人的

offernow 发表于 2025-03-14 19:00
干的好好的，突然被解雇 如何安慰同事

我同事也是突然被解雇

我们的scrum master也直接被赶走了 简直无语了

我们两个星期前也是突然解雇了很多人 说是经济不好 小公司

就说你下个雇主lucky to have you

有些公司就是这样，一个reorganization 领导开会决定好谁走就直接让人走了

Blackladybug 发表于 2025-03-14 19:57
有些公司就是这样，一个reorganization 领导开会决定好谁走就直接让人走了

还真是 就是重组后开人了

小公司辞退都是这样很突然

开除还有时间安慰?

offernow 发表于 2025-03-14 19:00
干的好好的，突然被解雇 如何安慰同事

不要去安慰。这种被开除的大多数是犯了严重错误。如果是得罪了老板那种大家都会知道的。

ss4me 发表于 2025-03-14 20:30
不要去安慰。这种被开除的大多数是犯了严重错误。如果是得罪了老板那种大家都会知道的。

井底之蛙了吧。 没犯错被let go的大有人在。

ss4me 发表于 2025-03-14 20:30
不要去安慰。这种被开除的大多数是犯了严重错误。如果是得罪了老板那种大家都会知道的。

为什么犯了严重错误的，就不要去安慰？ 这是什么原因呢

Dida123 发表于 2025-03-14 21:15
为什么犯了严重错误的，就不要去安慰？ 这是什么原因呢

举个极端的例子，你朋友杀了人，你怎么安慰他？

SunsetForest 发表于 2025-03-14 20:55
井底之蛙了吧。 没犯错被let go的大有人在。

呱呱🐸

关键是我们的scrum master是一个专门管scrum master大组管的，开人也不告诉我。结果开会发现scrum master没有了。

ss4me 发表于 2025-03-14 21:22
举个极端的例子，你朋友杀了人，你怎么安慰他？

要不说你能当资本家的狗呢 这觉悟 跟一般韭菜就是不一样

小公司不正规开人多了去了。小公司上班要留个心眼儿，如果老板take advantage要留底

我说一个我知道的，原来公司实验室里一个operator，干得好好的，还刚刚转正了，突然就被解雇了，问经理为什么也是讳莫如深，过了很久才知道是因为他给一个女同事发黄色图片短信，被举报了。这个operator是没上过大学那种，和楼主同事应该level大不相同了。

fire 和layoff性质不一样。 fire那一定是犯了大错

回复 11楼 Blackladybug 的帖子
是的 我们之前reorg一个avp突然被裁 完全没有预兆 后来又重新招了 我感觉就是想招自己人

回复 15楼 ss4me 的帖子
那是你没见过，小公司这样的不少，想让人走就直接fire, 主要不想给些解雇赔偿，被赶走的人什么错都没有

无所谓的，公司开人有自己的程序。不管因为什么原因被开，私下问一下可能知道的人就好。大家不会公开告诉你原因的。都是个人隐私。和走的同事说句感谢一起工作的时光，祝福以后的话就好了。以后很可能会碰到的

我请同事出去吃了顿饭，大家一起吐槽，然后好聚好散

有各种理由layoff，不奇怪啊

momo2008 发表于 2025-03-14 19:58
还真是 就是重组后开人了

重组的目的就是为了开人啊