有件事挺堵心的，问问大家的意见

家娃在学校某个sport team里是公认的最好的队员（每场比赛的得分和help teammates), team里 还有两个孩子（一黑一白）算是除我们之外最好的吧。 学校在每个赛季结束后会有个庆祝活动，评选MVP, 一般每次一个， 白孩子以前得过一次虽然成绩并不是最好的。 这个赛季家娃的成绩有目共睹，帮 team 进入区里的冠军赛（每次队里一半的得分都是我娃的）虽然team最后只得了第二名。 孩子和teammates 都觉得我娃会是MVP, 可我隐隐觉得没有这么简单，果然最后我们啥都没有（教练倒是verbally mentioned 我娃是most important player），黑白俩孩子同时被选上MVP拿到了奖状! 我虽然有心理准备可还是心里很堵的慌，除了安慰孩子外觉得很想找学校反映我的frustration.大家觉得我应该去跟学校联系吗？ 跟谁联系呢，教练还是管学生事务的老师？ 虽然不能帮孩子要回什么，但是心里有冲动觉得教练歧视，觉得对我们孩子不公平。



****谢谢大家的回复，我也是犹豫要不要反映自己的想法，就是怕影响孩子以后的在校队里的机会，孩子还挺看重校队的。虽然我们现在的教练挺恶心的，但是欣慰的是学校高中的head coach 赛季结束后马上给我娃发了个email, 祝贺这个赛季的成绩，说以后升高中后想我娃进varsity team。我就在想如果 我去问了我们现在的教练，会不会他会bad mouth 我娃，给高中 head coach说我们的坏话呢？

我觉得应该先问教练是什么评选标准，反应一下娃对这个没评上非常不高兴，看看教练怎么说再决定下一步该怎么做吧

MVP是队员选的吗？一般都是得分最多助攻最多的人的吗？如果不是大家选的，以前有基本是得分多的人是MVP，那基本可以确认就是歧视了！完全可以照学校表达意见。

掺合这些洋鬼子集体活动简直就是自讨没趣。美国已经没有decency了。

听着也不爽 还是先问问标准是什么

move on. 纠结没意思。 跟孩子说一说， 教练自有教练的考量， 没必要太在意。

我想是不是这样比较好：客气的问一下教练为什么，这样给教练一个敲打，我们是在意的，希望他下次不会知错犯错。但同时也不能太强硬，你以后还要教练推荐之类的，另外这个奖也不是硬性指标，很难争

当然要表示不爽。不改变，就去club， 不和现在这帮东西玩了。

既然是学校的team，以后还要继续参加，就不好撕破脸。 可以让孩子问问教练评选标准，自己有哪些方面还需要改进的，希望以后能拿到。 教练肯定能听出来，但是你这么说的话态度是积极向上的。
那种投诉或者撕破脸的，最后都会搞得很难看，两边都不好下台。
这个情况其实挺常见的，特别是这种评选年度MVP或者年度最佳，我知道的学校运动队和乐队都有，特别是公校，更是讲究要给less fortunate的学生更多鼓励。 不光是肤色，还很有可能有别人不知道的家庭状况，或者心理状况，学校都会考虑进去。确实是对努力又能力强的孩子不公平，但是大环境就这样。

去问问教练，看他怎么说。让他把评选标准给你。有多少项目，比重是什么。你说想让孩子知道哪一项落后了。好好帮助孩子成长。

回复 2楼 Graythorn 的帖子
我觉得当然要问标准！而且必须email询问留下证据。但也先可以问一下自己的小孩他的想法，如果能小孩自己去问教练是最优的，即使最后不改变结果但是这种锻炼比得一次MVP更有价值。在我的字典里，MVP不给得分最多的就是歧视。

crystalyysu 发表于 2025-02-25 20:41
既然是学校的team，以后还要继续参加，就不好撕破脸。 可以让孩子问问教练评选标准，自己有哪些方面还需要改进的，希望以后能拿到。 教练肯定能听出来，但是你这么说的话态度是积极向上的。
那种投诉或者撕破脸的，最后都会搞得很难看，两边都不好下台。
这个情况其实挺常见的，特别是这种评选年度MVP或者年度最佳，我知道的学校运动队和乐队都有，特别是公校，更是讲究要给less fortunate的学生更多鼓励。 不光是肤色，还很有可能有别人不知道的家庭状况，或者心理状况，学校都会考虑进去。确实是对努力又能力强的孩子不公平，但是大环境就这样。

学校team没那么重要吧。打的好的去club。至少要表示一下不满。最大可能性就是亚裔好拿捏。楼主自己都有预感了。相信自己的感觉。

I’d check with Coach. Focusing on happy for the teammates but your son also wish he had the honor and recognition. Is there anything else that your son can work toward it.

条件这么好的孩子，不要浪费在这个team里了。即使教练找到借口应付你，这在你和孩子心里已经是个结了。下一次万一还是这样，又被打击一次。不如去别的地方试试

Don’t let it slide. Advocate for your son.

跟孩子讲，不是他的错。到处都有不公平。不过现阶段自己长能耐最重要。以后还是看成绩。这个教练只是他人生中不重要的过客。影响不了他太多。

站在孩子那边。不用给教练找借口。更别找自己的不足。

这根本不叫撕破脸，这叫平静的讨论。有一点我们要向美国人学习就是平静地表达观点，最难听的话用最温柔的语气表达。

gokgs 发表于 2025-02-25 20:36
move on. 纠结没意思。 跟孩子说一说， 教练自有教练的考量， 没必要太在意。

肯定要争取一下的，大人要做个表率。不然以后长大工作了被欺负也这样唯唯诺诺的，怎么行

问就对了。 而且你问了教练肯定知道你有点难搞，那更好~

要发声，不发声，别人以为你好欺负，会一直这样，上次医学某大奖，漏了一个干苦力活的白女，她四处一说，这奖果然加了她，以后都有可能诺奖，要是不说，不亏大了？

但是这种集体活动，教练的权限太大了，减少你的上场时间，再有能力也没有发挥的地方不是，所以楼主以想让孩子再提高为由跟教练探讨的方式吧，妥妥的歧视，没办法啊，大环境就这样

你或者孩子表达意见，太需要很多技巧，主要是让教练知道孩子不爽

我们有过差不多的经历，不同的是对方孩子也是ABC。还是朋友，我家的虽然不高兴，也没说什么。

回复 1楼 majiamajia17 的帖子
没有必要这么在意吧

gokgs 发表于 2025-02-25 20:36
move on. 纠结没意思。 跟孩子说一说， 教练自有教练的考量， 没必要太在意。

+1初中的奖没啥意义，到了高中再争取吧

肯定要争取一下的，大人要做个表率。不然以后长大工作了被欺负也这样唯唯诺诺的，怎么行
qas168888 发表于 2025-02-25 20:49

你太认真了。 没必要。 俺家娃也拿过一个 mvp, 我们倒觉得莫名其妙的。 他肯定不是最好的那个。
我不觉得有什么好争的。

掺合这些洋鬼子集体活动简直就是自讨没趣。美国已经没有decency了。
hahanima 发表于 2025-02-25 20:33

所以前阵子有帖子问华人孩子为什么不参加集体性体育运动，人数不占优势，这就是结局。

竞技比赛的MVP应该都是按照实打实的数据评出来的， 比如比如得分，防守，助攻次数这些。应该去找教练沟通，把数据打出来，不管其他两人是怎么评上的，楼主家小孩也应该是MVP，多发一个奖杯对教练并没有什么损失，他如果硬是不给楼主家小孩，反而有歧视的嫌疑

要不要据理力争，在我看来的标准是，如果涉及到孩子未来的机会，就要去争；如果只是涉及到对过去的总结，可以用积极诚恳的态度问教练，让教练肯定知道你不爽但是尊重他的决定，就可以了。

申公豹都说了： 师傅为什么这么偏心，为什么只升你做十二金仙，为什么不是我，我这么卖命，凭什么不给我？ 就因为你是人，我天生是妖。 一个动画片罢了，都把美华这处境讲明白了。 不过还是支持楼主好声好气的问一下教练，有什么标准么？ 我家孩子怎么做才能拿到MVP，哪一方面不如别人 。

好多说算了的真怂啊。打了一个赛季连问都没胆吗？有理有据写封信，给孩子做个表率吧。

建议问，以家长的名义问，to understand the factors taken into account or algorithm to be selected as MVP

crystalyysu 发表于 2025-02-25 20:41
既然是学校的team，以后还要继续参加，就不好撕破脸。 可以让孩子问问教练评选标准，自己有哪些方面还需要改进的，希望以后能拿到。 教练肯定能听出来，但是你这么说的话态度是积极向上的。
那种投诉或者撕破脸的，最后都会搞得很难看，两边都不好下台。
这个情况其实挺常见的，特别是这种评选年度MVP或者年度最佳，我知道的学校运动队和乐队都有，特别是公校，更是讲究要给less fortunate的学生更多鼓励。 不光是肤色，还很有可能有别人不知道的家庭状况，或者心理状况，学校都会考虑进去。确实是对努力又能力强的孩子不公平，但是大环境就这样。

+1 我们初中的时候每次颁奖都不是成绩最好的拿，比如best math student, 得奖的是一个完全名不经传的孩子，而不是学校里经常拿奖的竞赛娃，一个意思。

我们学校明确规定，有任何争议，第一步是学生和教练沟通，如果沟通后问题依然存在，父母再约教练， 如果还不能解决问题，找主管体育的老师，供你参考。同一个学校的教练，很多都在外面俱乐部打工，一个圈子混的。如果你很在意高中校队，和教练沟通时注意措辞。

既然是学校的team，以后还要继续参加，就不好撕破脸。 可以让孩子问问教练评选标准，自己有哪些方面还需要改进的，希望以后能拿到。 教练肯定能听出来，但是你这么说的话态度是积极向上的。
那种投诉或者撕破脸的，最后都会搞得很难看，两边都不好下台。
这个情况其实挺常见的，特别是这种评选年度MVP或者年度最佳，我知道的学校运动队和乐队都有，特别是公校，更是讲究要给less fortunate的学生更多鼓励。 不光是肤色，还很有可能有别人不知道的家庭状况，或者心理状况，学校都会考虑进去。确实是对努力又能力强的孩子不公平，但是大环境就这样。

crystalyysu 发表于 2025-02-25 20:41

说得好！这种场合是爸妈教小孩soft skills很好的机会。让小孩子问教练哪里需要提高到，自己的目标是明年拿mvp，再画个饼，为表达为队伍做更多贡献的愿望。这样的话教练一听就明白了。
千万不要撕破脸，要用计谋取胜，而不是脾气。包括种族歧视，怎么处理也要有的放矢权衡利弊。这种事情放到社会上太多了，不合时宜地撕破脸最后倒霉的只有自己。小时后我碰到这种事情我爸就要求我必须硬刚，撕破脸，我是一边哭一边告诉自己我必须硬刚哈哈。现在工作了那么多年，想来当时真的是十分可笑，毫无必要。我爸工作上树敌不少，技术骨干但到退休了也升不上去，应该也有这种态度的原因…

我来提一个角度 勿拍 有没有可能你有亲妈滤镜 其实孩子没有你说的这么好？ 我认识一个人 孩子踢足球 我真是不懂足球 他每次都说coach不公平 他家孩子多厉害blabla太多了 直到有一次我意外知道他说特别不好的另一个孩子是队长😂也在外面俱乐部踢的很好 我就想这个人也太自以为是了。不过平时其他事情也确实是自以为是的 就是提供一个角度 要客观。 当然如果你娃特别厉害 得分也最多 一次没给过mvp那确实要借机培养娃沟通和处理这种事情的能力 到高中也需要 另一个角度我觉得还需要教给孩子如何跟coach相处 如果搞好团队成员 我觉得都挺重要的 这样就避免了该给你的奖项不给你。确实很多高中孩子一个赛季跟coach都不说一个字 也真是头疼

majiamajia17 发表于 2025-02-25 20:27
家娃在学校某个sport team里是公认的最好的队员（每场比赛的得分和help teammates), team里 还有两个孩子（一黑一白）算是除我们之外最好的吧。 学校在每个赛季结束后会有个庆祝活动，评选MVP, 一般每次一个， 白孩子以前得过一次虽然成绩并不是最好的。 这个赛季家娃的成绩有目共睹，帮 team 进入区里的冠军赛（每次队里一半的得分都是我娃的）虽然team最后只得了第二名。 孩子和teammates 都觉得我娃会是MVP, 可我隐隐觉得没有这么简单，果然最后我们啥都没有（教练倒是verbally mentioned 我娃是most important player），黑白俩孩子同时被选上MVP拿到了奖状! 我虽然有心理准备可还是心里很堵的慌，除了安慰孩子外觉得很想找学校反映我的frustration.大家觉得我应该去跟学校联系吗？ 跟谁联系呢，教练还是管学生事务的老师？ 虽然不能帮孩子要回什么，但是心里有冲动觉得教练歧视，觉得对我们孩子不公平。



****谢谢大家的回复，我也是犹豫要不要反映自己的想法，就是怕影响孩子以后的在校队里的机会，孩子还挺看重校队的。虽然我们现在的教练挺恶心的，但是欣慰的是学校高中的head coach 赛季结束后马上给我娃发了个email, 祝贺这个赛季的成绩，说以后升高中后想我娃进varsity team。我就在想如果 我去问了我们现在的教练，会不会他会bad mouth 我娃，给高中 head coach说我们的坏话呢？

关注你们最需要的东西
比如高中教练说能进 varsity
那么你现在和这个教练纠缠 为什么 不给你娃 MVP，对那件事情有帮助吗我？ 没有帮助的话，
我觉得就算了，把你的精力集中在 给你娃 争取 真正的 实惠上
另外，这也是你娃的一个 锻炼和 认识 社会的 机会，吃点小亏 不见得是坏事儿
所以，要不要和现在的教练 表达不满，你们两口子和娃
可以好好考虑一下