国内朋友因为休假被取消年终奖

国内朋友哭诉被取消年终奖，理由是休了10天假
美国有类似的吗？也会因为休假多不能拿年终奖？

理由可以随便给，年终奖如果不是合同里签的，那给是激励，不给甚至理由都可以不用吧？

好无语的公司

这不能是明面上不给年终奖的理由吧，难道领导们都不休假的？

真是无脑文章。那个公司，哪里。什么都没有。和过去。消息灵通人士一个德信。

楼主在国内？为什么会问这种问题呢？在美国谁不休假啊？

变象降薪？

估计平时表现也一般吧？ 否则领导那会计较这些。赶紧发了年终奖留住你

昨天刚跟国内人聊过，今年国内太多公司没有年终奖了，我姐夫底层人，今年年终比往年少了2万多，包括没有年终奖，没有加班费，应该不是他一人这样，就是降薪了，经济不好，大家都勒紧裤腰带过日子吧，还好中国不会大规模裁员，资本主义造就经济危机，看看这次的经济危机在社会主义制度下怎么演变吧

texaslife 发表于 2025-01-23 07:42
国内朋友哭诉被取消年终奖，理由是休了10天假
美国有类似的吗？也会因为休假多不能拿年终奖？

那要看是什么地方什么公司吧？国内肯定会有这样的个例
美国这么大，这样的个例也肯定会有的
何必说中国如何美国如何

03010103 发表于 2025-01-23 09:16
昨天刚跟国内人聊过，今年国内太多公司没有年终奖了，我姐夫底层人，今年年终比往年少了2万多，包括没有年终奖，没有加班费，应该不是他一人这样，就是降薪了，经济不好，大家都勒紧裤腰带过日子吧，还好中国不会大规模裁员，资本主义造就经济危机，看看这次的经济危机在社会主义制度下怎么演变吧

底层人少了两万多，不是底层人一月只有3千吗，少了两万多，一大半没了吗。还是你的底层人定义有问题。

03010103 发表于 2025-01-23 09:16
昨天刚跟国内人聊过，今年国内太多公司没有年终奖了，我姐夫底层人，今年年终比往年少了2万多，包括没有年终奖，没有加班费，应该不是他一人这样，就是降薪了，经济不好，大家都勒紧裤腰带过日子吧，还好中国不会大规模裁员，资本主义造就经济危机，看看这次的经济危机在社会主义制度下怎么演变吧

以前各种额外收入 养刁了胃口了 不过已经赚到发展的红利了。

一群疯子 发表于 2025-01-23 10:37
底层人少了两万多，不是底层人一月只有3千吗，少了两万多，一大半没了吗。还是你的底层人定义有问题。

年终奖一般就是多发一个月工资。国内以前习惯了每年多挣一个月的钱

硅谷大厂，24年底，周围有人因为请假丢了工作的。当然manager不会跟他讲是因为请假，裁员是由于不需要这么多人。其实就是请假太多太集中也缺乏理由，不知道本人明不明白。

有。小公司（10人以下）。 我有次因为病假一个月被剥夺全公司去参加展会和旅行的福利。

之前休产假， Bonus都是按休假长度打折扣的，比方哈， 假如本来Bonus 是12%，休了4个月产假， 那Bonus只有8% 了， 我竟也无话可说