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孕晚期的Onsite 面试, 要不要提前和HR说明情况?
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最新回复:2024年12月24日 8点50分 PT
共 (6) 楼
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A
Aprilluck
2 天
楼主 (北美华人网)
Onsite 面试安排在36周+,目前的安排是分两天,第一天几轮去公司的Onsite, 第二天还有几轮Virtual, HR说可以面试前安排聊一下,纠结要不要在面试前先和 HR说明一下情况, 还有可以要求第一天也Virtual吗?肚子其实还不是很明显,平时卫衣穿着还看不大出,但Onsite过去肯定能看出来,而且好久没有Onsite了,怎么着还得准备着装而且感觉Virtual会比较自在,但又不想因为这个影响最后的结果。
现在找工作好难, 孕期找工作更难, 好不容易有一个Onsite, 希望能顺利通过,拿到Offer
D
DoubleTulip
2 天
2 楼
孕晚期肯定要告知吧?怎么可能瞒得住?入职要体检的啊。
A
Aprilluck
一天
3 楼
DoubleTulip 发表于 2024-12-24 01:19
孕晚期肯定要告知吧?怎么可能瞒得住?入职要体检的啊。
不是想瞒, 只是不想因为这个影响面试结果,一般大家都是面完拿到Offer再说吧。 而且入职好像不用体检吧?
A
Avrill
一天
4 楼
最好告诉一下
s
sweetapple123
一天
5 楼
我觉得不需要提前说,就大大方方的去,人家问了再说,不过你打算休多久产假,什么时候能上班要提前想好,别人问的时候能说清楚,否则不可能要你的。
A
Aprilluck
一天
6 楼
回复 5楼 sweetapple123 的帖子
嗯嗯,这个的确是
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现在找工作好难, 孕期找工作更难, 好不容易有一个Onsite, 希望能顺利通过,拿到Offer
不是想瞒, 只是不想因为这个影响面试结果,一般大家都是面完拿到Offer再说吧。 而且入职好像不用体检吧?
嗯嗯,这个的确是