湾区教授：UC伯克利GPA4.0顶尖计算机本科生“毕业即失业”

从2000年开始，加州大学伯克利分校的计算机科学教授James O'Brien，在教学与研究领域积累了丰富经验。近年来，他观察到计算机专业的毕业生进入就业市场的难度显著增加。
图：商业内幕网截图 在技术领域，如今的情况与过去形成鲜明对比。这不仅仅影响了James所教的学生，而是整个行业的普遍趋势。 曾几何时，其他学校的学生，即使学校声誉稍逊，也能轻松找到工作，薪资、地点、雇主都十分有吸引力。尤其是在技术领域，工作机会层出不穷，应届毕业生通常会面临多个优秀工作机会的抉择。然而，这种情况已经发生了改变。
尽管对技术人才的需求依然强劲，但市场竞争显著加剧。
James以伯克利的学生为例，他们仍能获得工作机会，但与以往不同的是，收到五六个高质量录取通知的现象已经罕见，取而代之的是一两个录取机会，甚至一些次优选择。对于声誉稍逊的学校毕业生而言，找不到工作邀请的情况更加普遍。 拥有本科学位的大学生毕业生，表现优异，甚至GPA满分（4.0），也开始焦虑，怀揣漂亮的成绩单和实习简历，却无法得到工作机会。

图：LinkedIn截图 James教授猜想，这种情况还会持续下去，即使是今年刚开始上大学的学生，四年毕业后就业情况一样惨淡。 据报道，曾经充满机遇的科技行业仅今年一年就裁员13.7万多人，而自2020年以来，软件职位的招聘数量下降了30%以上。向人工智能的转变是部分原因；公司正在大举投资大型语言模型，并削减其他方面的成本。 同时，亚裔美国人仅占美国人口的7%，但却占硅谷劳动力的50%以上，他们受到这种收缩的影响尤为严重。 华人程序员群体对知识经济至关重要，但与其他劳动力一样，面临着教育收益递减的问题。 以前，高学历、好专业加上研究生毕业就像铁饭碗，但现在的硅谷，计算机专业毕业生的就业市场竟然如此低迷。
图：LinkedIn截图 James补充道，科技行业的初级岗位却非常稀缺，而且竞争异常激烈，申请者不乏能力远超岗位要求的求职者。 James强调，越来越多的科技工作者失业，他敦促“我们应该今天就采取行动。”部分岗位在招聘特定领域的资深人才，而要找到这样的人并非易事，如果你能满足这些职位的要求，那么前途也自然光明。 编程职位的变化和科技对市场的冲击 科技行业的变化已经开始重塑就业格局。一些要求较低的编程职位正逐渐被淘汰。企业越来越多地使用基于大型语言模型的编程助手，这些工具能够显著减少对人力的需求。例如，过去需要一两名初级程序员完成的工作，现在可以由人工智能高效处理。 这些职位虽然仍以入门级为主，主要负责监控和维护人工智能系统，但这些技术在迅速改进，进一步减少了对人工的依赖。即便是当前需求旺盛的计算机科学—人工智能或数据科学专业，未来的就业前景也未必如预期般持续乐观。 近年来，学生们敏锐地意识到就业市场的转变，纷纷将目光投向人工智能和数据科学领域，试图在变化中寻求机遇。然而，就业市场的整体萎缩趋势却难以忽视，并且很可能在未来几年进一步加速。 面向未来的应对策略：全民基本收入的必要性 面对技术的不断进步与工作岗位的减少，仅通过保护工作岗位或限制技术应用的方式难以从根本上解决问题。对于企业而言，采用更快、更高效的技术工具是一种自然选择。试图通过强制措施阻止企业使用先进技术，既不现实，也可能阻碍创新与业务发展。 因此，有必要认真考虑全民基本收入（Universal Basic Income, UBI）的理念。这种无条件的基本支持体系可以为所有人提供基础生活保障，无论他们是否就业。若有人找到工作，可以在收入之外继续享有基本支持；若无法找到工作，至少基本生活需求能够得到满足。 对于全民基本收入的推行，或许会面临诸如“为何要将自己的劳动成果用于补贴他人”等质疑。但若机器和人工智能接管了大量工作，那么税收体系也应随之调整。通过向机器或自动化劳动征税，而非传统的劳动者个税，便能有效筹措资金，为全民基本收入提供支持。 面对不确定未来的必要准备 就业市场正在经历深刻变革，尤其是在过去几年，这一趋势已显现端倪，并在过去一年中进一步加速。 正因如此，社会需要为未来做好更充分的准备。这不仅关乎如何有效利用人工智能等技术带来的便利，更关乎如何为失业或转型中的群体提供公平和有尊严的支持体系。在技术和就业市场的竞速赛中，全民基本收入可能是实现可持续发展的重要一环。 新闻来源：商业内幕网