取决于药厂里什么工种。 一般来说CRO里基本就是牛马，眼界非常的narrow对career帮助不大。 国内药厂其实不差，而且很多时候能快速学东西。国内的特点是broad and shallow，这种模式对公司不见得好，因为东西做的可能不深，但是对个人职业发展其实很好，因为当领导需要的就是broad and shallow的全局观，只有底下干活打工的才是需要deep and narrow的。海归的话如果职位不低的话很多时候可以接触制药链条上的很多方面，这种经验如果人本身不是太木讷其实很容易往上爬，不管是在国内跳几次槽，还是干几年回美国去个小药厂，拿个30～40万$很容易。 环境类的政府部门肯定舒服，但是career上就那样了，赚个10来万到头。
回复 1楼 的帖子 MM, 中国的药企，在老习决定给一个正常的药价以前，是非常难的。集采的价格战几乎彻底毁掉了中国的创新药物市场。中国的药企来美国上市也是非常非常的困难，那么中国投资人不投创新药企，在不能融资的情况下，才会贱卖自己的药物管线，才会出现大量楼上提到的bioNtech and Merck 这几天做的partnership. 这些partnership 看似光鲜，其实对一个药企来说钱是非常少的。总结一下，中国的创新药企业和义乌卖小商品的便宜厂家，没有什么区别，都是血汗钱。你们如果去，要做好准备。
Biosecure Act 早就5月通过。 This bill prohibits entities that receive federal funds from using biotechnology that is from a company associate with a foreign adversary. 这里面点名就是药明康德。 中国很多biotech 都不好过，现在医保缩紧， 都用很便宜的仿制药，新研药都不好卖。 想进入美国市场或被美国大制药公司收购又断了这条路。 现在回中国biotech 就像49年入国军。
1️⃣ 加州一个中型CRO。title比原公司升了一级。 13.6 万 ➕bonus ➕401 match 搬家费1万刀
2️⃣ 国内大药企。不是外企 国内药企来说实力非常强，。 给的title 也是比之前公司高了一级，但是这个是个药企。是甲方。 税前70万人刀。 有职工食堂。提供人才住宿。 企业很有诚意 详细问了我的专业， 入职后 很有可能给我提供工作。 （我是很担心国内企业不稳定）。 Ps: 国内的企业都不是他找的。全都是猎头自己找上门的 最后 还有一个西海岸的州政府工。 离西雅图不远。算是美国🇺🇸铁饭碗。环境保护部门的。 也是升了title 前两轮面试都通过了 比较positive,下周进入终面。
现在主要是前两个工作机会。 不知道要怎么选。 第二个主要是药企。老公挺心动的。 他现在就想要药企工作经验 ，
就想问下各位 国内的药企经验。如果以后还想跳回美国🇺🇸。 有没有帮助呢。 （目前绿卡身份，假设回去干一两年再回来 卡还能保得住）
忘记说了，上片帖子提到的： 国内那个有编制的 三线城市教职， 打听清楚了，一年最多 二三十万人刀。已经被我老公pass掉了。 既然他现在能找到别的，那我也就不多说什么了。
另外：版上有朋友留言 新年后 岗位会多起来，不知道美国🇺🇸生物医药行业会如何。 是不是有必要往后再等一等。年底了。感觉好的岗位真不是很多。说老实话， 这几个offer都有顾虑。
🔥 最新回帖
好的 谢谢
不敢当 帖子是老公让发上来问问的。文字描述的也是他的纠结。 给不了建议也不用阴阳怪气 积口德总没错的。
国内资本寒冬，biotech 降薪裁人。
其实我挺佩服那些回国创业的前同事的，但是真的是很难的。打工的话，压力山大。
楼主是个神人
🛋️ 沙发板凳
政府工是不是有Pension? 可以好好考虑
加州工，北加就慎重，南加可。
恭喜 政府是联邦的吗？ 如果是的话看看新闻 川普他们正在说要砍政府 而且他很反对环境保护
帖子是他让发的。 他想听听各位大神的意见
不是联邦。 是州的。
这还不是个外企。 是国内的企业
是的 我们也觉得一般
所以说别回！！！
千万别回！
国内企业都是爱画饼
实际文化很差。。
在美国工作过几年你回来很难适应这种土鳖文化的。。。尤其是私企！
美国多少钱，这是一个选择关键点。你都没说多少钱，大家怎么建议？ 如果钱多，就留在美国好了。
对啊，第一个加州的工作，如果有20万美刀，那绝对值就是70万人刀的2倍了。
你这也太小看中国了吧。好的药厂在中国未来也是很牛的好吧，而且药厂不需要出口，国内市场就忙不过来，谁有空给你画饼。国内药厂，非常暴利，钱多的根本数不过来。
已更新
好象14万不算太高，在加州的话。你这个企业是在SD吧？如果是SD的话，还有性价比。如果在湾区，不是特别渴望去加州的就别去了，可能还不如政府工。
但你也要考虑到明年TRUMP上台，对政府工的影响。因为联邦大裁员，大量有关系的人马会涌入州里，你要去的话就要抓紧去，拖的时间长了可能位置就没了。
都不是。 所以是不是有点鸡肋
选项1️⃣不在湾区。
就是最后这个生态部门的工作经验 对以后去药厂估计没啥帮助吧
那我觉得你应该在美国先把身份混到手，以后才能有更好的选择
国内药厂这几年，钱多的不行。不过我记得她老公一直就不愿意回国。这个选哪个，我感觉要看人。
在加州或者政府里，活的都不可能太随意，美国就是这样，一直到老也是要算计着过日子的。回国生活跟事业上肯定是比较好的，药厂不差钱，生活绝对会爽的不行，真有能力不怕工作不长久。再说了，在美国的工作就一定能长久吗？除了政府工，找的哪个工作敢说四年内一定不FIRE你？
国内主要问题在于花花草草很多，这种海归大把大把的向上扑的，LZ未必能防得住，打得过。这个要看LZ老公的品性，这个别人无法预测或者建议，人跟人是不一样的。
嗯 现在只是绿卡。 回去时间久了 估计也要作废了
我感觉可以选1，反正你们正好还想拿公民。 加州挺好的，将来搞华人也不容易波及到。
感谢热心回复！ 会认真考虑！
SD性价比？十几万工资，开玩笑，怎么活，又啃老？ 版上SD双马80万才买房。
药工 manager 就差不多这数字哈 SD 的天气就值10万刀
真去1️⃣ 我们也不会去的。不会在那买房，他自己先过去。
然后找机会再跳
你那是豪华版啊，不是人人过的上的。我上面不是说了嘛，在美国这种情况就是要算计着过日子，其实大多数人过的就是这种日子，需要慢慢积累财产，不是人人能年入80万的。
回国的选择，在版上会有一片反对声音吧。但如果是我遇到这种情况的话，我是会无脑回国，特别现在这种形势下。人和人不同，这个不能强求。
这种论调好象挺流行的？我就不信，一个中国人在中国，会不适应工作环境。你在美国怎么适应的？来一个语言历史文化都是不太流利，不熟悉的国家，你都能适应，都能正常生活，你回到自己生长了20多年的祖国 ，你不适应了，而且将来也无法调节来适应？
大家能不能有一点common sense啊？
先去1，把身份解决，然后如果届时还有想法回国，那就申请个回美证，审批1年+2年的有效期，总共3年，也够你们知道国内什么情况，真好就待着，觉得还是得出国，那也不算落空
你的判断是用common sense,还是用实际的国内的工作经验？
我纯好奇
如果选了一。也是他自己去。 我们不会去的。 因为这个只是过度。 还是想跳药厂或者FDA。
就是不知道国内的企业工作经验 在这边认不认
有句讲句，这个楼主的老公超级有能力好不好？办绿卡找工作都比一般同等学历专业的人快多了。
嗯 您说的对 不过目前 对有没有退休金倒不是很在乎。 因为没打算干到退休 政府工，毕竟工资太低，而且州政府的工作经验，对于以后职业发展，应该也不是很值钱吧。
人家说的是企业文化，你说common sense，你的common sense里面包括企业文化吗？还是说只包括语言饮食？
绿卡可以申请2年白卡。
看楼主夫妻俩的意向了，如果喜欢国内生活，可以用白卡在国内干两年看看，适应而且喜欢的话就放弃美国这边。不行就1-2年后再回来。
你这从抑郁焦虑充满负能量，一下子跳到了有远大目标充满希望现有的都看不上了？
好的 感谢指点。 你说的没错，也是担心明年初会有我们认为的更好的工作机会（比如美国药厂的）。现在着急接了哪个offer会错过。
是的 真要回国工作 肯定是他自己先回去 看看适不适应
这是他的规划，我只是在转述我老公的规划 另外，我现在的负能量也好太多了， 之前的负能量来源于突然间被雷 对他后续找不到工作的担心 现在每周都有三四个面试，目前还有两个offer的情况下，这种担心已经烟消云散，所以我现在好很多了，感谢您的关心
取决于药厂里什么工种。 一般来说CRO里基本就是牛马，眼界非常的narrow对career帮助不大。 国内药厂其实不差，而且很多时候能快速学东西。国内的特点是broad and shallow，这种模式对公司不见得好，因为东西做的可能不深，但是对个人职业发展其实很好，因为当领导需要的就是broad and shallow的全局观，只有底下干活打工的才是需要deep and narrow的。海归的话如果职位不低的话很多时候可以接触制药链条上的很多方面，这种经验如果人本身不是太木讷其实很容易往上爬，不管是在国内跳几次槽，还是干几年回美国去个小药厂，拿个30～40万$很容易。 环境类的政府部门肯定舒服，但是career上就那样了，赚个10来万到头。
没错，政府工那个就是100,000出头。每年长一点点。 面试的时候人家说了。 那您的意思是国内的药厂经验 以后回来美国。美国药企也是认得对吧？
Senior
会认的，制药没那么多secret, 中国美国欧洲日本都是差不多的流程，你只要经验摆在那里，没理由不认的。现在美国大药厂都去中国买产品，就过去48小时就两起大的交易，BioNTech和Merck，国内研发也是越来越被国际大厂认可了
照你说的回国也是升了一级，就也是senior吗?senior就给70万了！国内title都inflated.我一个朋友回去直接director莫非要上百万？
这个不一定。要看公司。 还有具体岗位和行业 有的公司给的低，我们在面试中也遇到给的比较低的公司 那后续就没有进一步再谈下去了
收到。你能回复很有参考价值，非常感谢。
你要是担心他国内不适应，不能一步到位回美国大药企的话，可以先在中国人开的美国小药企过渡一下。八九十年代很多中国的顶尖人才来美国学生物，毕业后在大药企工作多年，近年来拿VC创业的很多。有些公司做得还相当不错，待遇比大药企只好不坏。
那肯定的，如果能进本身就在美国的药厂，那肯定是首选 就是目前还没收到这方面公司的面试邀请 不知道明年初会不会多一点机会
MM, 中国的药企，在老习决定给一个正常的药价以前，是非常难的。集采的价格战几乎彻底毁掉了中国的创新药物市场。中国的药企来美国上市也是非常非常的困难，那么中国投资人不投创新药企，在不能融资的情况下，才会贱卖自己的药物管线，才会出现大量楼上提到的bioNtech and Merck 这几天做的partnership. 这些partnership 看似光鲜，其实对一个药企来说钱是非常少的。总结一下，中国的创新药企业和义乌卖小商品的便宜厂家，没有什么区别，都是血汗钱。你们如果去，要做好准备。
不是。 是想描述的全面点 信息更准确 能获得有价值的意见
州的工作跟联邦的工作不是一回事。musk可没法干涉州的人事。 这种州里环境保护部门的工作其实很抢手。你看着挣得不多，但是工作时间也不长啊。我碰巧也跟他们打过交道，事实上他们非常舒服。当然，楼主一家都是年轻人处于人生比较aggressive的阶段，看不上这个工资。
了解了 收到
各州政府部门也需要联邦拨款
对于年轻有上进心的来说，工资低是缺点，没事干更是缺点。 我曾经在联邦政府工作过，一年5万，闲是真闲，绝大多数时间都没什么事情干，连续几周啥事没有都是常事，很好吗，一点也不好。对于工作很忙的来说，偶尔轻松是好事，但如果长期太闲的话是很无聊的，你会觉得自己每天无所事事，是在浪费生命。
你这个跟我说的完全是两个问题。 集采导致药厂在国内市场赚不到大钱这个跟在中国药厂攒经验学东西完全没有关系。 在欧洲卖药一样赚不到多少钱，事实是美国是这个地球上唯一一个对药价管制相对较松，能赚大钱的市场。 国内药厂的研发人员比相同的美国的研发人员workload大没毛病，但是通常情况下对于中层人员可能接触的东西更多经验可能攒的更快也是事实。 按照你的论调，什么华为等等所有国内的一切企业都是义乌小商品，都是血汗钱。
国内的高级别薪资不低的，大的医药企业，director不止100万人刀。
反华。 这说得太吓人了
国内70万人刀跟美国10万美金，生活舒适度天差地别好吧
川普上台后也不是完全不可能
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华为在中国有垄断地位的市场，而且有除美国以外的多个国际市场，还是老习保护的行业。
拧螺丝的话，CRO可以。big picture方面，大部分CRO出来的人是0。如果去CRO，做好如果将来成功进药厂需要再花几年时间重新拧一遍螺丝的准备，然后再慢慢的去理顺big picture，再开始career。
那就是美国🇺🇸CRO的工作经验，还不如国内大药厂的工作经验有用
我也想说来着
一般来说是的，除非你老公在CRO里的工种是比如clinical operation这种 大脑永远是留在药厂的，CRO就是负责接收指令，干活。具体为啥干，为什么这么干你不需要知道，甚至你根本没机会知道。
好的 收到
你不是做这一行的吧？CRO和药企之间的GAP比中国美国的GAP大多了。