是不是该走人了

CSO 对我的项目不满意，要我把一个重要项目转交给一个小年轻白人。 小年轻把一些杂毛项目和我换。 继续呆着摆烂 还是赌一口气直接裸奔找下家。

不能骑驴找马吗？

别裸奔，裸奔是他们最想看见的。你裸奔就是中了他们的诡计
留下来，一边应付，一边赶快找工作

不能裸，原因是，你要为寻找下一个工作机会创造最好的环境。裸容易导致自己找下家时失去勇气，信心，和bargaining power. 先忍下，然后努力找。

千万别裸辞。 有工作的找工作比没工作的更容易。招工的一看对方有gap, 就会起疑心。 这会儿就要会演戏。就当自己在台上演戏，以拿到paycheck 为目标。不要和钱💰过不去。

完全不能理解工作时受了点气就要裸辞的人。
人生不可能一帆风顺，这次有些误会，或者被坑了，年底说不定他们都reorg了。明年你们还不一定在一个组呢。
只要你不尴尬，尴尬的就是别人。

回复金玉良言

回复 6楼 一个用户 的帖子
这不仅是一个用户，还是一个有故事的用户，一个在有事故的故事中生存下来的用户

不多说了, 骑驴找马, 找到后可以恶心他们一把.

一个用户 发表于 2024-10-14 18:38
完全不能理解工作时受了点气就要裸辞的人。
人生不可能一帆风顺，这次有些误会，或者被坑了，年底说不定他们都reorg了。明年你们还不一定在一个组呢。
只要你不尴尬，尴尬的就是别人。

道理是这样，不过，其实，蛮煎熬的。

一个用户 发表于 2024-10-14 18:38
完全不能理解工作时受了点气就要裸辞的人。
人生不可能一帆风顺，这次有些误会，或者被坑了，年底说不定他们都reorg了。明年你们还不一定在一个组呢。
只要你不尴尬，尴尬的就是别人。

狂赞这个

虽然知道这个道理，不要在乎一时的彼此。 但是突然感觉同事看你的眼光都不一样了，感觉在煎熬 一分一秒都不想再待 希望自己能保持从容，不在意他人一时的看法或态度变化，但这种理智的认知 不能完全消除内心的感受 这是幼稚的表现么

就是还不够成熟的意思。

我们都煎熬好几年了。有时候年轻可以破釜沉舟。

回复 12楼 kmart 的帖子
职场钝感力 就耗着 那些看人下菜碟的人 大部分也没什么好前途 你过一阵熬过去了 他们又来恭维 别问我怎么知道的 这个时候 不能慌乱 慢慢来 找到对自己未来最优的选择

除了不得不走必须裸辞的情况，什么时候骑驴找马都比裸辞要强。但是即便走人换工作，也要搞清楚CSO为什么对你的项目不满意，你出工不出力，过了deadline交不出活， 做错了什么还是你不愿意听 他的话自己搞自己的？这种情况你去别的地方也干不长久。那个年轻人干活怎么样，是能接下来的水平，或者只能说不能做的货色，还是靠关系硬换你这个比较重要的项目？这种情况你就应付着， 立刻开始找下家，绝不裸辞。工作上一点不顺心很正常，不要在乎别人的想法。

kmart 发表于 2024-10-14 20:26
虽然知道这个道理，不要在乎一时的彼此。 但是突然感觉同事看你的眼光都不一样了，感觉在煎熬 一分一秒都不想再待 希望自己能保持从容，不在意他人一时的看法或态度变化，但这种理智的认知 不能完全消除内心的感受 这是幼稚的表现么

这不仅是幼稚，还是没受过生活锤炼的表现

绝不裸辞

kmart 发表于 2024-10-14 20:26
虽然知道这个道理，不要在乎一时的彼此。 但是突然感觉同事看你的眼光都不一样了，感觉在煎熬 一分一秒都不想再待 希望自己能保持从容，不在意他人一时的看法或态度变化，但这种理智的认知 不能完全消除内心的感受 这是幼稚的表现么

同事想什么和你无关紧要。管他们呢 不要管东管西还得管人家想什么 笑 拿一天工资就是胜利一天 bless

这年头就是熬哪算哪 到处都一样 裸辞啥 工作就没有尴尬一说 脸皮厚点呗

一个用户 发表于 2024-10-14 18:38
完全不能理解工作时受了点气就要裸辞的人。
人生不可能一帆风顺，这次有些误会，或者被坑了，年底说不定他们都reorg了。明年你们还不一定在一个组呢。
只要你不尴尬，尴尬的就是别人。

这可不是尴尬的问题，是别人排挤你给你挑刺穿小鞋，一味地忍让很多时候只会让别人得寸进尺。

TEMUPDD 发表于 2024-10-14 21:36
这可不是尴尬的问题，是别人排挤你给你挑刺穿小鞋，一味地忍让很多时候只会让别人得寸进尺。

那也不能裸体辞职，找到下家再辞。

可以把几个option列出来看看你自己最能接受哪一个