我,移民,全职工作,field trip每次都报名,老师课堂要帮助每次都报名,teach in day去讲过自己的职业,做过super scientist,做过PTA (负责reflection),给学区做了10年中文翻译(帮助不会说英语的新移民家庭开家长会),去年在学区的language day做了中文裁判。 2016年的时候,我和当时的老板抱怨太忙,没空去学校义工,老板说了一句意味深长的话:you always have time, it is just a matter of priority
smartshanshan 发表于 2024-10-05 23:12 我,移民,全职工作,field trip每次都报名,老师课堂要帮助每次都报名,teach in day去讲过自己的职业,做过super scientist,做过PTA (负责reflection),给学区做了10年中文翻译(帮助不会说英语的新移民家庭开家长会),去年在学区的language day做了中文裁判。 2016年的时候,我和当时的老板抱怨太忙,没空去学校义工,老板说了一句意味深长的话:you always have time, it is just a matter of priority
lol,饭还是有时间吃的。上小学前,时间是比较紧。妈妈们大都是送孩子上半天pre school 学习social, 妈妈们上午也就只有2-3小时做做家务,买菜,健身,喝个咖啡,中午接孩子回家,下午带孩子去参加各种活动playdate。那时聚会基本都带着孩子。孩子玩,妈妈就聊天交流育娃持家经验,也没闲着。 孩子上小学后,时间才充裕起来。参加PTA筹办活动,健身,打球,聚会吃饭,终于可以花些时间在自己的身上了。
文化差异吧。
里面有很小就移民的,有美国生的,却没老人参与稍微管一下第三代非常困难。
想凑齐11个人全是全职太太,尤其是亚洲女性,并且无老人帮助,有的还有家人移民背景,非常困难。
这个说到点上了
我所有的女性朋友,只有一个做全职妈妈,剩下的都是职业妇女。。。有共性才变成朋友吧
是啊,每个家庭生活压力都不一样,有的妈妈需要把重心放在家庭,有的工作是更好的选择,没啥可比的,如果都是为家庭。
我感觉重点在最后一句,文化差异~~ 楼主潜台词,国男不肯养老婆,差评!想蹲家做主妇,找白男黑男莫莫等等都可以。
物以类聚,人与群分。
哈哈😂
现实生活中,嫁给白人墨墨,倒贴养家养孩子还全职工作的中国女的非常之多。
唯一不同的就是不知为什么找到了某种心理平衡,养家糊口养老公干家务带孩子的心甘情愿
我的女性朋友,一个全职妈妈都没有,全部是职业女性。
和我关系好的女性朋友,都有自住房和投资房。关系好的定义包括但不限于不会在背后说我坏话。
物以类聚人与群分,古人诚不我欺。
是啊,如果我和朋友们出来聚餐,我可以发帖,说我周围妈妈们100%都是职业女性😂
老婆工不工作,并不是像螺丝钉那样,哪里有需要往哪里去的。还取决于孩子和有没有在养育上得到支持和帮助。更取决于本身有没有多余的精力去分担。要不起就不要,总不能自己抑郁跳楼。假如没有工作就是自私,离了挺好的,少养一个是一个。
救大命。
是的。以前我工作,老大送daycare,根本不认识其他家长,也没有心情和兴趣去认识,每天早出晚归上班接送孩子,周末只想躺平。不懂什么playdate这些。都是一家三口过。后来是老二2-3岁时辞职回家带娃后,有大把时间带娃参加各种活动,才认识了这些同样辞职回家带娃的妈妈们。她们之前也是受过良好的教育,有自己的工作的。她们的先生说起太太在家都是认同和感恩的,也是男人之间能力的竞争。
我想说的是,最近不少相关的帖子,让人感觉全职妈妈在华人上似乎是个贬义词,不被尊重不被感激,确实不值得为了这样的队友牺牲自己的事业。但是,全职妈妈在别的人群里,却是得到理解和尊重的。我认识的那些妈妈们的老公个别是白人,更多的是自己本族裔的。学校里PTA基本上也都是全职妈妈,白人不少,亚裔很多,但是国内来的移民极少。因为中国来的妈妈们大都工作,要不是就是英文不够好,不好意思参加。每家都有不同的生活态度,没必要指责别人的选择。
我,移民,全职工作,field trip每次都报名,老师课堂要帮助每次都报名,teach in day去讲过自己的职业,做过super scientist,做过PTA (负责reflection),给学区做了10年中文翻译(帮助不会说英语的新移民家庭开家长会),去年在学区的language day做了中文裁判。
2016年的时候,我和当时的老板抱怨太忙,没空去学校义工,老板说了一句意味深长的话:you always have time, it is just a matter of priority
呵呵,我这边很diverse,我之前也没留意,平常不一定凑的那么齐。这次还少了印度裔和中东裔的妈妈。柬、越和中东的好几位妈妈都是小时候难民身份来的美国或加拿大,最后念书工作结婚再到现在全职妈妈,都很厉害,很会打扮也把家里整理的时尚干净,好几位都生了三个小孩。
韩国裔的有两位妈妈小时候移民来的,她们偶尔会说起父母那时很穷,自己的童年时期生活不好过,后来也是通过努力学习去了好的大学工作都不错。老公也是大学同学,工作自然也是过得去才能让得起全家。
据我观察,有老人来住一起带孩子的只有中印妈妈,中国代表是我。我两娃一岁前,我妈来给带了一年,然后我妈回去,孩子就送daycare了。双职工带娃。
给你点赞。我和你一样,经常报名去参加PTA组织的这些活动。但是做PTA的board/ committee member,需要做很多planning,太花时间了,回去工作后就没再做了。
请不要代表所有女性。有职业追求并且很成功的女性并不少。不是所有人都要靠老公的好么
一直不喜欢你这种口无遮拦低级趣味的发言。道不同不相为谋。
我在PTA也有看到全职爸爸,都是白人,原来还是在挺有名的公司做中层的,但是太太做director,他们为了孩子选择temporarily paused career, 在小孩幼年时期回归家陪伴小孩到中学,才又回去公司工作,也有一直freelance。其实这些人大都是比较传统,希望孩子年幼时等到父母更多的照顾,夫妻俩按工作前途收入和意愿合理分工养育孩子的责任。而不是照顾孩子的那方就默认没能力、需要对方养。在美国,别说上过大学的人,就是没有大学文化的人,谁还能找不到个工作养活自己?
我原来的白人头头,是部门director,他四个孩子,太太生孩子后就辞职在家,每次他出差回来必定定好一束鲜花带回家,说要感激太太,因为他出差不能回家帮忙,太太要一人照料家务和小孩的学习和活动。人家即使是表面功夫也坚持做了十年。也难怪人家太太愿意在家照料家务和孩子。
lol,饭还是有时间吃的。上小学前,时间是比较紧。妈妈们大都是送孩子上半天pre school 学习social, 妈妈们上午也就只有2-3小时做做家务,买菜,健身,喝个咖啡,中午接孩子回家,下午带孩子去参加各种活动playdate。那时聚会基本都带着孩子。孩子玩,妈妈就聊天交流育娃持家经验,也没闲着。 孩子上小学后,时间才充裕起来。参加PTA筹办活动,健身,打球,聚会吃饭,终于可以花些时间在自己的身上了。
re这个,我虽然一直工作,但也同意这个。好像只有华人,而且是一代华人,最看不起全职妈妈,其他国家文化里没有这样的。我在美国见到的日韩妈妈全职的太多了,白人妈妈也很多啊。
很多韩国女人没小孩也做全职太太呢,在中国人眼里肯定不可思议。韩国朋友说这取决于家里的成长环境。不过韩国人很多经常聚在coffee shop 聊天。年纪相若的全职妈妈或者主妇,或者退休人士。中国人很少一堆人聚在coffee 店去聊天的。
学习了,gossip = 交流育娃持家经验,lol.
看不起是不应该,这些都是个人选择,别人不应该judge。。但是如果非要说客观上当全职妈妈,对女性个人的经济地位和全体女性的社会地位提高 有没有好处,答案肯定是百害无一利的。鼓励女性回国家庭的国家,女性地位不可能有多高,这个事情客观存在,不是说 赞美全职妈妈就能通过意念扭转现实。
你以为男的不想抢吗?稍微有点钱的女人都会遇到不少求包养的男人 —— 同样求包养的女人和这类男人生活在平衡空间,你们互相遇见也会当对方不存在罢了。
要说求包养,男的抢不过女的,毕竟女性性资源更矜贵,男性性资源不值钱。
韩国女性要那么幸福,怎么年轻女性都不肯结婚了? 你怎么知道人家关起门怎么过日子怎么吵得,这里抱怨的老公没准儿在朋友社交的的时候也感激体贴太太呢,太太还被人羡慕呢
gossip也是生活中的一部分。谁没上过班啊,在公司里gossip不会更高尚吧。哈哈
也许你还没结婚,也许你没找到对的人结婚,也许你没有孩子,但凡你婚姻幸福,心里有对方和孩子,都不会认为自己在这个家里的意义就是当牛做马做奴隶。真为你的认知或者经历感到可怜。
不少家庭也是因为托儿费用太高,送幼儿园不如自己辞职回家带,一般到了上小学,也会找点事做了。家里经济紧张就做全职。
所以现在的政府提出减轻年轻家庭的育儿负担,我是支持的。
全职妈妈受老公和孩子尊重和认可就行了,干嘛还要强求别人认可,别人也没受益于你的家庭生活。
如果一般行政类工作,停下来休息一阵子又随时可以开始做,所以做一段时期全职妈妈大家还是会再回去上班的。
但是国男并不欣赏啊,尤嫌不足
错!华人职业妇女才是最执著的群体,特别替家庭妇女担心。是不是在美国找工作的过程太折磨人?
有几个女人有事业啊,大部分也就10几万,除非是科技行业,要是我老公能挣到我5倍以上我早就辞职了
我们家委会都靠全职的和有清闲工作的爸妈
我老大学校,一个私立小学,万圣节给糖活动安排在了早上9-12点,我觉得时间太不友好了肯定没多少家长做义工,没想到位子出来被疯抢10分钟抢完,我怎么也想不通这种活动如何让双职工参与
的确是,西海岸10个人9个在科技大厂,放弃年薪几十万挺可惜的
其他行业10万的工作我真不觉得有啥不可放弃的,要是我挣10万老公能挣half million我肯定辞职了
到时你也不会辞职的。
你为什么会认为你比我还了解我啊
同理又有几个男人有事业啊?平均数有没有十几万都成问题。我赞成这确实是家务事,应该家庭内部决定,外人不应该指指点点。但是动不动就贬低女性没事业,这样不好吧。如果非要比事业,再怎么没事业,也比给没事业的男的打辅助来得强点对吧。
看懂了
现在看贴宛如阅读理解
因为大部分人就是一说
养得起养不起也要看对方啥想法,大部分人受不了比别人差,尤其是国人,一般不会住家妈妈
瞎说啥大实话?
你们算很好的朋友吗?人都是要面子,有问题会跟你们分享? 11个女的,分享一件事估计全世界都知道。