问一下公司有remote policy 的各位

你们公司对remote工作的人如果偶尔回办公室，比如一个月或者几个月回一次这种，差旅费报销吗？

我们这里是不报销的

沒問過，應該是不報銷

Remote工作已经是privilege 了，回公司是本分，应该不能报。我们公司现在wfh,也必须在公司所在的城市，不想回同城的话就得请走了

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直接雇的就是fully remote，离公司2h飞机，偶尔回公司几天当然是公司报销费用

招聘的时候就是remote, 开车2小时左右，回公司公里数报销

不报销

会报销

当然不报呀。

Onsite, offsite都报销
自己想回总部见人，自费

自理。我们这里很多这种。如果单位都报销，会是好大一笔开支。

需要住宿飞行的提前申请差旅费批了可以报。普通remote员工开个把小时车就行的当然不报。

我司全包，包括酒店机票打车吃饭甚至喝酒。
这题的关键在于你的雇佣合同怎么写的。work location是哪。有些人工作地点写明了是home office，去公司属于出差，当然要报。有些人工作地点就是公司，只是老板nice允许你大部分时间在家，这种去公司属于正常上班commute，当然不该报。

感觉这个应该报， 可以问问老板。

gqsds 发表于 2024-06-15 03:35
回复 1楼 tdbr 的帖子

直接雇的就是fully remote，离公司2h飞机，偶尔回公司几天当然是公司报销费用

我也是一开始就是外州，每次想去哪个site就去哪个site，都全部报销。