笑死,that’s not how it works. 就算没收到据信,你当面去问主管,回答只是一样,你真觉得主管会考虑unpaid intern脆弱的小心灵,本来要据你,因为不好意思给你转正? 要想的是,为什么有些人总觉得世界发生一切都是关于你?这世上谁有功夫为一个既不想干又不重要的人设计一套plot?
我哥哥的小孩(我侄子)千辛万苦找到一个intern,还是unpaid的; 发现该公司也招同职位的entry-level的,我侄子(我哥哥的小孩)也申请了, 结果在他去实习的前一天就收到entry- level 那个职位的拒信。 so, he can still do internship, right? your Chinese is so confusing
在去实现的前一天的下午,不是绞尽脑汁是什么?!我侄子想着unpaid就unpaid intern, 希望去实习时,亲自问问supervisor,是否可以考虑他那个entry- level。不早不晚,在实习前一天的下午,以防你在实习期间问来问去的。实习前一天下午就灭了你的想法和希望
会不会是想多了?知不知道这个消息,和去实习的时候问不问,感觉没啥直接关系啊,他都能据你,咋可能怕你问。
说明人家有合适的candidate,没看出来有啥不能拒的理由
是同一个组的
更好的人,正如一亩三地那个年轻人一样,面试了九轮,结果说选择了更合适的人,那个合适的人前一个工作是仓库管理员,没有一点数据或CS背景,可能是Boot Camp 说多了就是国内的关系,这里讲究关系更甚了
现在找CS工作就靠关系,一个职位贴出来,很多内部的来打听
说不定是绿卡广告呢
笑死,that’s not how it works.
就算没收到据信,你当面去问主管,回答只是一样,你真觉得主管会考虑unpaid intern脆弱的小心灵,本来要据你,因为不好意思给你转正?
要想的是,为什么有些人总觉得世界发生一切都是关于你?这世上谁有功夫为一个既不想干又不重要的人设计一套plot?
RE 总有刁民要害朕
为啥是非法的?我家亲戚也是拿到的unpaid internship, 学校帮忙找的,他其他同学也是,今年几乎没人拿到paid internship
妈呀,人家公司跟你家有仇吗?还值得绞尽脑汁来弄你?最多就是HR不作为,你以为你谁啊?
另外,很多实习啊工作职位啊,一般都是先内部消化,然后才外招,这在哪里都差不多的吧。
是的呀,这两个职位的流程完全不一样
your Chinese is so confusing
肯定对某个学历段的人是合法的 我在校招时问过 他们internship只能找在读 还有xx时间毕业 但是还没有毕业的人 因为这样才能合法unpaid 校招第一段实习unpaid非常正常 谁花钱pay大一刚结束的小孩啊 什么都做不了 就是个shadow
想多了,就是时间上的巧合而已,不要拿自己当世界中心,别人说话做事并不是专门针对你。人家不要你侄子无非就是因为他不是最合适的人而已
是。你都是对,大家看官太对了。美国不愧最伟大也是最公平公正的,人人平等友爱正义
那要是等实习结束了再发据信,你们又要觉得是绞尽脑汁故意吊着你们白干活了吧。
那你这个叔叔咋不拉把拉把你侄子呢,招进你公司呗
lz你有没有工作过啊。 据信都是系统发的,跟实习上班时间有什么关系啊。一般就是招到人了新人签完offer,系统就把其他所有申请者据了。 申请者那么多,你以为HR挨个发据信吗?
并且、根据你的描述,如果现在收到据信,说明full time那边急着招人。即使你愿意让侄子转正,时间也不合适啊,那边也不愿意等他做完实习啊。实习生和正式员工做的项目是完全不一样的
Exactly, 这楼主太想当然了。
哈哈哈,lz不会是觉得美国移民局,hr,单位老板,串通起来plot against你侄子吧?
顺便说句,美国mental health的资源很多,群众awareness高,社会没有歧视。精神出现错乱的话,越早就诊越好,不要讳疾忌医。
不厚道的笑了,还真把自己当个人物啊
这个,你侄子和你哥哥的孩子是同一个人?
想太多了……赌一毛钱,根本没人愿意花那精力搞一个intern