mohuande2022 发表于 2024-05-13 13:41 大概比现在高了10%,比listing base salary少了10k左右。新团队老板在薪酬谈判前,就告知已经把外部招聘的listing拿下来了,也和我现在老板打了招呼。。但是考虑到要搬家(离现在大概是2小时距离),算了一下来,感觉不划算,因为没有relocation补偿。 搬去的城市也没有很多类似的职位,要是不work out,还要搬回来。但是我的工作50% 是 commission,新老板现在吹commission有更高的发展空间。
davidlele 发表于 2024-05-13 19:54 很明显新老板没太看上你
momosun 发表于 2024-05-13 17:29 你不去就赶紧准备找工作吧。你把新老板旧老板都得罪死了,现在的位置已经呆不住了。
mohuande2022 发表于 2024-05-13 21:52 我和现在老板关系不错呀,整个事情从头到尾他也知道,而且大力支持
momosun 发表于 2024-05-14 00:22 不要太幼稚,business is business。老板和你关系再好,可以推你去找更好的位置,但他一旦知道你已经有了二心,就会立刻安排人交接你的工作,不会再给你重要的项目。因为你已经随时可能走人了,要确保你走了不能给他造成任何麻烦。
搬去的城市也没有很多类似的职位,要是不work out,还要搬回来。但是我的工作50% 是 commission,新老板现在吹commission有更高的发展空间。
你不去就赶紧准备找工作吧。你把新老板旧老板都得罪死了,现在的位置已经呆不住了。
对呀,我也被这奇葩操作给搞晕了。他拿下来的时候,我连开多少钱都不知道
工资是大大老板定的,不是他
我和现在老板关系不错呀,整个事情从头到尾他也知道,而且大力支持
不要太幼稚,business is business。老板和你关系再好,可以推你去找更好的位置,但他一旦知道你已经有了二心,就会立刻安排人交接你的工作,不会再给你重要的项目。因为你已经随时可能走人了,要确保你走了不能给他造成任何麻烦。
不是所有老板都跟你想的一样。我前同事要换组都定了开始时间了,发现公司分家,犹豫了没跳。后来裁员也没动他。 我自己跑别的组晃了一圈回来也好好的