你要是想搞他就回复Email，cc他老板，态度超级好地说Sure, I will work on it, but tasks abc is 5-day worth of work. I may not be able to finish them given that my last day is tomorrow. I would suggest a transition meeting between us this afternoon or tomorrow morning to check-in and transition off anything that is uncompleted so that no ball is dropped. Please let me know if you have any questions or concerns. 这样谁不professional大老板一看就知道了。。。
早上8：30开会 就是不停给我塞活 我说明天是我的last day 这些压根做不完 然后和他大吵一架 现在他继续2：00来follow up 问我做的怎么样
就是很气 不知道如何反击 可以摆烂不做吗 说stress leave 啥也不给他做 让他抓虾吗 可是感觉又没职业道德 两难
自己感觉不专业 是公司年底audit 很重要 可是他这样我就气的不行 最后2天可以啥也不做吗？ 他会打电话不停问 这个做需要几小时 那个做需要几小时 我吵也吵了 他就是继续这样harrse 我
楼主，你干吗要跟他大吵一架？ 要是我，我就态度很好的跟他说，我尽量干，但是不保证干完，但是I''ll try my best.. 给他画个大饼，然后你爱干不干，等到最后，把干完的活给他，拍拍屁股走人。。。 你都要走了，做多多少你看着办；最后活干不完，头疼的不是你。。。 这事需要吵架？
恭喜新 offer.
你自己要做 谁也拉不住你啊 他打电话要你干嘛干嘛 你就回 I will try my best….. 基本交接工作都是默认不干活了 还有你这样的 真太少见了
早上看见他发来的邮件就气不打一出来 摆明做不完的事情 给我安排的满满当当 做完这个做那么 不想让他占了上峰 就吵了一架。 他继续不管 2点又来问我做的怎么样的。。。
给你电话，你不爱接就不接；爱接就接，就说你还在尽力做，装很辛苦的样子。。。 但是也不承诺一定给他做完。。 要态度很好的磨洋工。。。
他会具体问training 怎么样 花了多久 这个你做了多久 剩下东西找需要多久 2：00打一个给我 说下班前再打一个电话给我 我就忍不住吵架 让他别给我打电话
那你就别接电话啊。。。 不小心接了的话，就说正在做，他叫你估计做了多少，你就说很难估计，大概做了5%，10%, 随你说，精确估计你也不确定，问你做了多久，随便说一个，比如几个小时。 总之要态度很好的说，你一定尽力做，布拉布拉。。
莫名其妙，公司是你家开的？
干不完你拍屁股走了，麻烦的是他， 你怕啥？ 怕他背后扎你小人儿？
我不想做完啊 我就是生气他还这样派活给我 想要反击
实在作不完把活留给他是最好的反击。有什么好吵的，几岁了。
他老板也挺缺心眼的，这样逼出来的活，质量怎么保证？敢不敢用？
大家早就总结过， 包子 和狗，都是成对儿出现的
估计有个人恩怨吧。两个人的操作都不professional.
这样谁不professional大老板一看就知道了。。。
你跟他说，本来还需要三小时（whatever），现在被他电话一打断思路，还要六小时才能干完。
提醒楼主一下 删掉这个贴图 大家也不要引用
大吵一架，蛮不错的，你自己不要动脾气，让对方动气 下午，用别的理由，主动去和TA吵一架，让TA抓狂，你enjoy，责怪TA影响你的工作，你完不成是TA的原因