zzou 发表于 2024-02-27 15:34如果是变相考勤的话 想别的办法让他安心知道你每天在干啥
killtltyty 发表于 2024-02-27 15:35 是不是你是新来的啊 我老板在我第一年的时候也是嘘寒问暖屁事一堆天天问， 今年第二年了 啥也不问了 心里也有点酸酸的（奇怪
raindrop2020 发表于 2024-02-27 15:49 感觉他喜欢和你讲话。这不是好事吗？
wantU 发表于 2024-02-27 15:53 你们有其他沟通渠道么？ 我们单位的邮件是基于gmail的 所以有事情都google chat 我之前有manager性子特别急 有一次有个比较重要的request 那天我查了记录他一共打了13个电话问进度......
bye2020 发表于 2024-02-27 15:58你们有group chat吗？我老板有疑问的话就会在那里问，谁知道谁回答。如果他问的问题只有你知道那就是你的工作重要，如果谁都知道就是觉得你好拿捏。
咏叹调 发表于 2024-02-27 15:32 WFH，老板每天都要打一次电话，都是问我问题，但问题小到我都替他有点尴尬，类似别组提交的文件应该放哪里，需要问我吗？感觉就是没事儿找事儿。如果是你会烦他吗？他这是什么意思？变相考勤？但问了同事，同事说他们没有每天都联系。为什么是我？我好欺负？看我不爽？怎么反击？不理他？
Dida123 发表于 2024-02-27 16:58 楼主不要因为讨厌的老板而内耗啊，学习油篓姐的精神，老板看上你了，可以沾沾自喜了。。。
咏叹调 发表于 2024-02-27 15:45 他每次电话我都秒接，还share screen啥的，没留下过任何把柄，我也确实没偷懒。反而我已经跟他强调过几回flexibilty对我很重要，难道让他反而怀疑我想偷懒？
咏叹调 发表于 2024-02-27 15:57 不算新人，他反而算新老板，部门调整。如果他人人都这么联系我还没那么气，可问了一个同事，他说他们一周可能会联系两次左右。
zsefvgyjm 发表于 2024-02-27 17:30 想起疫情期间有个同事教育我要常常打电话给手下的人，避免他们wfh很孤独会抑郁。 看起来可能他才是手下抑郁的源头。
zx1269 发表于 2024-02-27 18:59 哈哈，是的，一开始我们还定期举办网络zoom聊天，每次都尬聊，好尴尬啊。
会不会是爱上你了？
他每次电话我都秒接，还share screen啥的，没留下过任何把柄，我也确实没偷懒。反而我已经跟他强调过几回flexibilty对我很重要，难道让他反而怀疑我想偷懒？
我都厌烦他了，还能让他感觉舒服，那我必须改啊。怎么改呢？
吓死了，他看起来是正常人
现在就是看在钱份上,每次short call? 还要强忍恶心回答 sure！
我们单位的邮件是基于gmail的
所以有事情都google chat
我之前有manager性子特别急
有一次有个比较重要的request
那天我查了记录他一共打了13个电话问进度......
不算新人，他反而算新老板，部门调整。如果他人人都这么联系我还没那么气，可问了一个同事，他说他们一周可能会联系两次左右。
你们会喜欢WFH的时候被打电话吗？在公司无所谓，在家，干点啥不好，跟他聊天？？
有大事儿正常，我这个感觉是没事找事。
以前老板就是group chat，这个老板来了就取消了。虽然问题是只针对我的项目，但其他人应该和我是差不多的，我另几个同事都是白人，可能是觉得我好拿捏，必须想点办法
哈你是不是经常不在线
好吧，看了大家的回复，我反思了一下，再忍忍，想办法正确表达一下我对没事找事的厌恶，自己也息息火气。
你们的软件显示状态吗，是不是因为你老在线，而且都能秒接电话？一般我想找人随口问个事，也是看谁的状态是active，不会找状态是离开，或者在忙的
新官上任三把火吧。我刚刚当上小manager的时候，还上网学习management课，说每天都要和team member交流，表示care，我就每天都绞尽脑汁和每个人都“交流”一下。。。当然后面变油条了，就不care啦哈哈
哈哈，是的，一开始我们还定期举办网络zoom聊天，每次都尬聊，好尴尬啊。
可不是吗？！ 作为一个i人，每天陪聊才是人间地狱。
传统行业？不是tech吧。。tech老板应该没那么有空……