跳槽跳到坑里去

最近面试candidates，其中几个都是提过上次或者上上次跳到了坑里，公司也是业界有规模的，有的说人文环境差，还有说做的活根本不是interview里保证的。总结下来就是跳到坑里去了。他们有的几个月就再找，有的是一年多一点。resume都还可以，没有影响给他们offer。 大家有跳到坑里的时候吗？都是什么坑呢？大家都是多久开始再找工作的呢？

当然有啊。比如垃圾经理。。垃圾同事。出来大部分为财。多点看开点，性价比不高就像走人了。毕竟就这么点钞票。

所以我不跳槽，哈哈。

所以我不跳槽，哈哈。
Halahi 发表于 2023-10-19 17:51

除非垃圾专业或者大农村，否则跳槽是最明智的。讲到底就是看人不爽。农村工作少，不得不忍，大城市，就跳起来。

面试时说现在公司的不好是一忌

面试时说现在公司的不好是一忌
金银岛 发表于 2023-10-19 17:57

难道不是就是因为现公司不好才准备跳的？

常在河边走哪能不湿鞋。

难道不是就是因为现公司不好才准备跳的？
jiahui 发表于 2023-10-19 18:01

大家都懂，但你不能说

除非垃圾专业或者大农村，否则跳槽是最明智的。讲到底就是看人不爽。农村工作少，不得不忍，大城市，就跳起来。
虾兔听雨 发表于 2023-10-19 17:54

为啥你的思维不是黑就是白？美国除了大城市就是农村？公司福利好，公司大内部跳槽机会也不少，加上WLB 好，夫妻双方在本地的工作都稳定，安居乐业，谁犯贱跳槽？不跳槽，投资房养老房401K 几个米都有的，好吗？好像你去冬天见不到太阳的虾图就很高级了似的。

难道不是就是因为现公司不好才准备跳的？
jiahui 发表于 2023-10-19 18:01

跳槽肯定都是对前公司不满的，但是谁也不能保证自家公司就十全十美，接盘公司也会觉得，万一一个不周到，这位又跳出去说我的坏话咋办？这和分手见人品是一个道理，找的配偶有前任，这没问题；但是说前任坏话的就多少让人感觉不够decent。

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见过跳进跳出总共不到一个月的。一个同事在公司上不去，跳到另一个公司更高的位置，不到一个月回来了，也挺好。他工作没问题，不合适马上吃回头草，部门够大容得下。

不少人跳槽经常是刚刚从一个坑出来又落到另外一个坑里去,所以还是要非常谨慎，一般来说小公司或者烂组不建议去，水太深。

我就是跳进坑里了。辞职了但是还没有找到新坑。惨

这个是大实话。跳槽有时候确实容易掉坑里，due diligence也不是那么好做的。不过如果跳槽发现掉坑里，早点动比瞎拖更明智。

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我有一个长处。每次换工作就职之前一周，hiring manager 自己先跳槽。不知道到底他们是坑还是我是坑。

工资涨20%+，坑也忍吧

骑驴找马、嘴上打哈哈瞒天过海可解

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我有一个长处。每次换工作就职之前一周，hiring manager 自己先跳槽。不知道到底他们是坑还是我是坑。
DigitalChick 发表于 2023-10-19 23:08

哎 我有一次跳槽 就职前两周 hm被开了。。。

太惨了哈哈哈

很多要得很急的职位都是让你去救火填坑的。所以我现在对跳槽都持谨慎态度。

我也有同感。 但是先观察吧，新来的通常都是不习惯。习惯了就好。不好还可以换。
尽早move on, 不要想着回去旧工作。

我也是跳坑里了。之前领导垃圾，现在换了一个也还是那样外加强迫症。上个工作我走了之后领导也走了，跳了了寂寞。