现在CS新毕业生的就业形势,已经如此严峻了?!

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Pokemon999
你完全不领现在的行情了 现在citadel, jane street 是cs顶级offer
水母 发表于 2023-09-10 17:16

誰説不是呢。
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Pokemon999
是,公司里经常有高管往公司里塞intern,ng,以前都很少的事情
YYFLy 发表于 2023-09-10 17:21

人家有爹拼,社會很現實。
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mylittle9
一個大學畢業生,500K的offer還不好?真是多麽把自己當成一根葱。你所謂金融公司經濟回報不如tech公司,是鑒於IPO上市發大財的基礎上的,眼下這個情況,還是醒醒吧。
Pokemon999 发表于 2023-09-10 17:22

你也说了,眼下的形势如何如何。
我的point就是这个啊。这两个例子充分说明眼下形势不好。


爱zumba
这个夜路走多了也会见鬼的。
有一次一个初中校友,外州,孩子四大,resume 很亮眼,正好是各大公司裁员的时候。找到我,我问了一圈,只有一个熟人(类似eBay 这个tier) 有opening 我塞了进去。
过了一年,她的一个朋友,孩子也是四大,resume 一样亮眼,她又发给我。问了一圈,一个熟人(类似databricks 这个tier) 收容了。
结果我这个同学字里行间突然变得很酸,都是”要是我家XXX那时有databricks 这样的机会”。。。
我心说,跳啊,你怎么不跳啊,昭仓不是跳下去了吗,唐塔不也跳下去了吗,你怎么不跳啊。。。我又不是这俩公司co-CEO
Sleepy3824 发表于 2023-09-10 14:48

Databricks 好吗? 我家的刚把databrick 给拒了, 手上也没有别的offer。 也不知道这娃想要个啥,愁死!
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Pokemon999
学个破CS的怎么听上去好像有王位继承似的。 到金融 公司本来就是后台当SUPPORT ROLE的。难不成交易里面的重大决策让你一个除了两行CODE啥也不懂的人来做?除了CITADEL, JANE STREET 这种高频公司需要COMPETE 交易系统速度的化,其他地方还真不愿意花大价钱供着你,我也搞不懂一句“勉强还行吧”从那里来的
LINKIN 也是纯TECH公司,你只会CODE小本的也瞧不上?那还能去什么公司,干啥高大上的活?

感觉就是这几年TECH BUBBLE把一些人惯的
kittyblue 发表于 2023-09-10 15:09

同感啊,一個大學畢業生,如果linkedin這種公司也看不上,50萬的offer還覺得“勉强還行”,這是把自己儅總統候選人了?!
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Pokemon999
你也说了,眼下的形势如何如何。
我的point就是这个啊。这两个例子充分说明眼下形势不好。



mylittle9 发表于 2023-09-10 17:25

説句實在的,過去10幾年是撞了大運了,吃到紅利的應該都明白是大勢,跟自己沒有多大關係。疫情以後從新洗牌,未來10幾年,誰也不敢説一定還是純tech公司好。跟股票價格一樣,市場決定。
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mylittle9
你完全不领现在的行情了 现在citadel, jane street 是cs顶级offer
水母 发表于 2023-09-10 17:16

呵呵。也许你是对的。新一轮的热度。
不过上一轮热度,十几年前那波,cs毕业去财经公司,包括各大咨询公司和top hedge fund.
我认识的人里,只有一个发展的很不错。但是他本人能力很强,双商都高的那种。留在纯tech也不会差。
其他的普通人,还是在留在纯tech发展的好一点。经济上,经验积累,跳操就业种种。
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Sleepy3824
Databricks 好吗? 我家的刚把databrick 给拒了, 手上也没有别的offer。 也不知道这娃想要个啥,愁死!
爱zumba 发表于 2023-09-10 17:26

pre IPO 公司这会儿排第一把?stripe 算另外一个。其余像chime, Instacart 还差一点。为啥据呢?
爱zumba
CMU, MIT, Stanford, Berkeley
隔行如隔山。要是生物口,航天口的黑话,我也会一头黑线。CS常见黑话总结一下:
NG: new graduate, 一般12个月以内 OA: online assessment, 考试的第一步,之后还一般有HM session BH: behavior interview, 看你是不是精神病 LP: leadership principle, “you shall not kill” HM: hiring manager D1: director - 大厂E8,一般牛人的中止 PE: principal engineer, 微软不算,其他公司牛人 DE:distinguished engineer, 大牛人 Fellow: 半人半神 Jeff Dean: 神 Coop: 半工半读,其实还是intern。 滑铁卢,东北最流行 Return offer: 做完intern, 低年级给下一年的intern offer, 高年级给毕业后的正式offer 大厂/HF/MBB: 名校毕业生的主要的坑 Redefine: strongly exceeds expectation, 父母可以去相亲群里吆喝 devlist/focus/NI/IM/support check in: 走在PIP的阳光大道上 HRBP:人事上的刽子手,engieers 最好的朋友


Sleepy3824 发表于 2023-09-10 16:49

层主能把你前面提到的tie 也解释一下吗?ebay tie 和databrickes tie,这是根据啥区分的, salary吗?
爱zumba
pre IPO 公司这会儿排第一把?stripe 算另外一个。其余像chime, Instacart 还差一点。为啥据呢?
Sleepy3824 发表于 2023-09-10 17:32

他说pre IPO,pay 靠的是liquid, 工资其实不高。是不是很没有眼界啊 LOL?
S
Sleepy3824
层主能把你前面提到的tie 也解释一下吗?ebay tie 和databrickes tie,这是根据啥区分的, salary吗?
爱zumba 发表于 2023-09-10 17:33

这个很主观,就跟学校排名一样,每个人都有一本账。我说的算是个比较common 的denominator, 有不同意见是自然的。我就拿我们最熟悉的中国大学做个比方。
一般来说最高的就是google and facebook. 相当于北大清华吧。Netflix 也算。
然后有几个收分差不多甚至还更高的像协和,曾经的外经贸这类的,对应一些当红的中厂,snowflake, databricks, stripe, waymo 这些不稳定。
Airbnb, snap, Uber, 曾经的Lyft, 曾经的Twitter ,coinbase, palantir, PIN, Dropbox, TikTok, crusie 这一类对应C9吧
亚麻吃苦耐劳,妥妥的华中科技大学吧
挺强,知名度不高,Datadog, confluent, samasara, Flexport, Okta, 对应武汉大学吧
再下面Walmart lab, eBay, Expedia, paypal, oracle, VMware, Splunk, 甚至Redfin, Zillow, Hulu, twilio 对应于其他的985吧。

这个不是我们卷,是HR里都有自己的一本账。一个是target recruiting, 一个是compensation setting. 每个公司都有十几二十个公司来决定自己的total comp 是at 50%? 70%? Or in Meta’s case, 90+%
一年明月
主要大厂们最近裁员,根据规定暂时不能招应届毕业生了。不过我记得牛校的孩子们更喜欢startup公司?
W
Weiyeh
索楠嘉措
有些人是不是眼睛有问题?一亩三分地在内容里面标了。
一帮大妈网管一看到友站的链接,就立马手动给你删了。
还注什么转载?
C
Cornandpotato
ng什么意思?看不懂黑话
dpdpdp 发表于 2023-09-10 13:01

New Graduate
k
kittyblue
呵呵。也许你是对的。新一轮的热度。
不过上一轮热度,十几年前那波,cs毕业去财经公司,包括各大咨询公司和top hedge fund.
我认识的人里,只有一个发展的很不错。但是他本人能力很强,双商都高的那种。留在纯tech也不会差。
其他的普通人,还是在留在纯tech发展的好一点。经济上,经验积累,跳操就业种种。

mylittle9 发表于 2023-09-10 17:30

本来CS 按专业招进去金融公司当后台,你不能直接产生 PROFIT,谁给你分钱, 去金融的学数学,物理,其他专业直接到产生PROFIT核心部门才能有UPPER POTENTIAL. 自己圈子眼界不行还非要YY。 金融公司稍微牛一点的7位数算马马虎虎,8位数也不稀奇。
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eragshs
这个很主观,就跟学校排名一样,每个人都有一本账。我说的算是个比较common 的denominator, 有不同意见是自然的。我就拿我们最熟悉的中国大学做个比方。
一般来说最高的就是google and facebook. 相当于北大清华吧。Netflix 也算。
然后有几个收分差不多甚至还更高的像协和,曾经的外经贸这类的,对应一些当红的中厂,snowflake, databricks, stripe, waymo 这些不稳定。
Airbnb, snap, Uber, 曾经的Lyft, 曾经的Twitter ,coinbase, palantir, PIN, Dropbox, TikTok, crusie 这一类对应C9吧
挺强,知名度不高,Datadog, confluent, samasara, Flexport, Okta, 对应武汉大学吧
再下面Walmart lab, eBay, Expedia, paypal, oracle, VMware, Splunk, 甚至Redfin, Zillow, Hulu, twilio 对应于其他的985吧。

这个不是我们卷,是HR里都有自己的一本账。一个是target recruiting, 一个是compensation setting. 每个公司都有十几二十个公司来决定自己的total comp 是at 50%? 70%? Or in Meta’s case, 90+%

Sleepy3824 发表于 2023-09-10 17:47

真。土味小镇做题家
u
usayso
我周围认识的上排名学校cs的,都是没毕业就一堆公司来要inter
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mylittle9
本来CS 按专业招进去金融公司当后台,你不能直接产生 PROFIT,谁给你分钱, 去金融的学数学,物理,其他专业直接到产生PROFIT核心部门才能有UPPER POTENTIAL. 自己圈子眼界不行还非要YY。 金融公司稍微牛一点的7位数算马马虎虎,8位数也不稀奇。
kittyblue 发表于 2023-09-10 18:07

所以说去金融公司,不是cs的首选啊。不就是因为你说的这些原因嘛。
cs的不产生benefit,所以去了当二等公民。所以mit的牛孩子去了可惜了。
这个帖子从头到尾说的是cs就业,又不是别的专业就业。做金融的都这么敏感激动做什么?
你一年拿10位数,也和人家学cs的没关系啊。
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kittyblue
所以说去金融公司,不是cs的首选啊。
不就是因为这个嘛。




mylittle9 发表于 2023-09-10 18:16

问题不就是想挣钱,想要UPPER POTENTIAL吗? TOP学校学其他HARD CORE专业的比学CS的聪明厉害的人多的很。CS 已经算是数学物理学不下来后可以选了好混毕业的专业。非要说的多高大上。本来就是智商能力一般,专营了混个相对EASY的手艺。还这个50万看不上,那个马马虎虎。存粹就是惯的
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mylittle9
问题不就是想挣钱,想要UPPER POTENTIAL吗? TOP学校学其他HARD CORE专业的比学CS的聪明厉害的人多的很。CS 已经算是数学物理学不下来后可以选了好混毕业的专业。非要说的多高大上。还这个50万看不上,那个马马虎虎。存粹就是惯的
kittyblue 发表于 2023-09-10 18:21

人家孩子已经学了cs了。毕业了啊。和学物理的有毛线关系啊。
我觉得去财经公司不是top的选择。不就是你前面说的那些原因吗?
你到底想说什么?
能去mit的孩子,因为学了cs,就必须低人一等?给了50万,还敢嫌弃我们金融公司不top.反了天了?

p
peekston
回复 78楼kitty2的帖子
已经有一个明年的INTERN OFFER在手? 那很牛了。赞动作快
J
JJP
回复 73楼Sleepy3824的帖子
哈哈哈,老兄太幽默了! Ex boyfriend的邻居 昭仓,唐塔
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wielkacytryna
主要大厂们最近裁员,根据规定暂时不能招应届毕业生了。不过我记得牛校的孩子们更喜欢startup公司?
一年明月 发表于 2023-09-10 17:51

startup也不找人吧
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insider
根据我有限的数据, Stanford, UCB EECS, MIT, CMU, Princeton 等 的CS, 都有一个就业鄙视链, 这几年, 大厂一直处于比较低的位置。 西岸的首选拿投资创业, 其次是去start up, 东岸的一直是头部矿厂做QD, 这两年更加热门,第一年拿500K的package, 不是随便一个花街后台就可以概括的。
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kittyblue
所以说去金融公司,不是cs的首选啊。不就是因为你说的这些原因嘛。
cs的不产生benefit,所以去了当二等公民。所以mit的牛孩子去了可惜了。
这个帖子从头到尾说的是cs就业,又不是别的专业就业。做金融的都这么敏感激动做什么?
你一年拿10位数,也和人家学cs的没关系啊。

mylittle9 发表于 2023-09-10 18:16

你不用过几分钟就帖子改来改去。 学CS 的去 高频CITADEL,JANE STREET一毕业就给50万,这种PACKAGE现在TECH 公司压根没有,高频系统不算后台。所以现在TOP CS 学生里面首选都是这些公司。 不懂就不要YY。一开口这个马马虎虎这种调调不知道哪里来的 。再说真牛人到哪里都会很好,跟专业无关。更不要说进了金融公司机会更多
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mylittle9
你不用过几分钟就帖子改来改去。 学CS 的去 高频CITADEL,JANE STREET一毕业就给50万,这种PACKAGE现在TECH 公司压根没有,高频系统不算后台。所以现在TOP CS 学生里面首选都是这些公司。 不懂就不要YY。一开口这个马马虎虎这种调调不知道哪里来的 。再说真牛人到哪里都会很好,跟专业无关。更不要说进了金融公司机会更多
kittyblue 发表于 2023-09-10 18:50

我改什么了?就加了最后一句反问。
你做金融的觉得学cs的, 竟然敢,不把你们金融公司当top,心理上觉得受不了?
cs的进金融公司,缺点你自己不都列出来了吗?你话里话外对cs做后端不都是满满的歧视吗?你自己没读一下自己写的?我给你copy一下你读读?
本来CS 按专业招进去金融公司当后台,你不能直接产生 PROFIT,谁给你分钱, 去金融的学数学,物理,其他专业直接到产生PROFIT核心部门才能有UPPER POTENTIAL. 自己圈子眼界不行还非要YY。

人家mit毕业的,还是很出息的孩子,凭啥一定要去你们那里当二等公民呢?
起薪只是一个方面,去金融公司,以后的职业发展也受限制。至少过去十几年,经济收益长远看也不如纯tech.
虽然以后的经济发展谁也说不清,但是人家牛孩子,mit毕业的,真的不一定需要去经济公司受你歧视吧?


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Sleepy3824
我改什么了?就加了最后一句反问。
你做金融的觉得学cs的, 竟然敢,不把你们金融公司当top,心理上觉得受不了?
cs的进金融公司,缺点你自己不都列出来了吗?你话里话外对cs做后端不都是满满的歧视吗?你自己没读一下自己写的?我给你copy一下你读读?
本来CS 按专业招进去金融公司当后台,你不能直接产生 PROFIT,谁给你分钱, 去金融的学数学,物理,其他专业直接到产生PROFIT核心部门才能有UPPER POTENTIAL. 自己圈子眼界不行还非要YY。

人家mit毕业的,还是很出息的孩子,凭啥一定要去你们那里当二等公民呢?
起薪只是一个方面,去金融公司,以后的职业发展也受限制。至少过去十几年,经济收益长远看也不如纯tech.
虽然以后的经济发展谁也说不清,但是人家牛孩子,mit毕业的,真的不一定需要去经济公司受你歧视吧?



mylittle9 发表于 2023-09-10 19:02

如果这会儿你偷听偷看一群CMU/MIT小中男小中女线上线下聊天找工作,聊得大概率是HF。别问我怎么知道的。
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kwirky
美国最近几年开始大量生产本土电脑工程师,外国人码农要通过H1B拿绿卡越来越难
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mylittle9
如果这会儿你偷听偷看一群CMU/MIT小中男小中女线上线下聊天找工作,聊得大概率是HF。别问我怎么知道的。
Sleepy3824 发表于 2023-09-10 19:07

因为今年cs就业不好啊。这有什么奇怪的。
这些,不就是证明今年就业惨淡吗?
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kittyblue
我改什么了?就加了最后一句反问。
你做金融的觉得学cs的, 竟然敢,不把你们金融公司当top,心理上觉得受不了?
cs的进金融公司,缺点你自己不都列出来了吗?你话里话外对cs做后端不都是满满的歧视吗?你自己没读一下自己写的?我给你copy一下你读读?
本来CS 按专业招进去金融公司当后台,你不能直接产生 PROFIT,谁给你分钱, 去金融的学数学,物理,其他专业直接到产生PROFIT核心部门才能有UPPER POTENTIAL. 自己圈子眼界不行还非要YY。

人家mit毕业的,还是很出息的孩子,凭啥一定要去你们那里当二等公民呢?
起薪只是一个方面,去金融公司,以后的职业发展也受限制。至少过去十几年,经济收益长远看也不如纯tech.
虽然以后的经济发展谁也说不清,但是人家牛孩子,mit毕业的,真的不一定需要去经济公司受你歧视吧?



mylittle9 发表于 2023-09-10 19:02

说你YY,因为你连具体进那个公司做那种工作都不懂。
h
huaren2018
华尔街几个大矿招人实际和 CS 没必然联系, MIT 去的比较多是因为那里很多娃在进学校之前已具备了一项优势条件:各种 O 的最后1,2轮优胜者。 这些娃其后可能在 CS, 也可能在数学,物理,工程等其他专业
至于藤校嘛,去投行 IBD 是对口单位,跟专业也没多大关系
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graceshuaizhang
回复 113楼kittyblue的帖子
cs的有不去后台的吗?纯请教,这个我不懂.
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pathdream
转行学ai
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mylittle9
说你YY,因为你连具体进那个公司做那种工作都不懂。
kittyblue 发表于 2023-09-10 19:14

你不用东扯西扯了。 你没自己读读你字里行间对cs的鄙视吗?
一边赤裸裸的鄙视学cs,一边嫌人家不甘愿受你鄙视? 呵呵。
也不光你,金融公司的鄙视链,一直是很赤裸裸的吧。
不是每个人都要以进金融公司当二等公民为荣的。
先不说以后的职业发展和经济收益,就你这个鄙视的态度,人家好歹mit毕业的孩子,学了cs, 去干这个可惜了。
t
ted.hanks
你不用过几分钟就帖子改来改去。 学CS 的去 高频CITADEL,JANE STREET一毕业就给50万,这种PACKAGE现在TECH 公司压根没有,高频系统不算后台。所以现在TOP CS 学生里面首选都是这些公司。 不懂就不要YY。一开口这个马马虎虎这种调调不知道哪里来的 。再说真牛人到哪里都会很好,跟专业无关。更不要说进了金融公司机会更多
kittyblue 发表于 2023-09-10 18:50

钱到了一定的份上, 多点少点就不是那么重要了, 靠w2, 也就是中上产, 还能上天吗?
做点自己喜欢的事情不好吗? 不是每个人都喜欢去做HFT, 或者Ads。 就好像有人说过, 世界上最聪明的一群人,绞尽脑汁就是想让用户多点击广告。其实挺悲哀的。 但是市场如此, 如果你乐在其中无所谓; 但是也不应该其他人的选择就鄙视他们赚的少。
我一直认为, 钱就像hygine, 到了一定程度就好了。
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wielkacytryna
这帖子一看很多大妈就不是cs的 今年就业形势一直很差
一只小蚂蚁
真实
S
Sleepy3824
你不用东扯西扯了。 你没自己读读你字里行间对cs的鄙视吗?
一边赤裸裸的鄙视学cs,一边嫌人家不甘愿受你鄙视? 呵呵。
也不光你,金融公司的鄙视链,一直是很赤裸裸的吧。
不是每个人都要以进金融公司当二等公民为荣的。
先不说以后的职业发展和经济收益,就你这个鄙视的态度,人家好歹mit毕业的孩子,学了cs, 去干这个可惜了。

mylittle9 发表于 2023-09-10 19:26

We are talking in circles - 不是说我们认为哪个行业好,是目前在CMU/MIT的毕业生群里,statistically speaking, HF是比大厂更”in”,更要追求的。如果有人有citadel 和meta 的offer, 选后者的可能性是极低的。肯定有例外,但是大多数如此。就这么简单。
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Geofan
Hf一年才找几个人啊,而且很多时候已经定好了那几个奥数的了,而且Hf特别喜欢自己心里的传统名校。只望着Hf把Cs就业带起来没戏。今年的毕业生太倒霉了
G
Geofan
Databricks 好吗? 我家的刚把databrick 给拒了, 手上也没有别的offer。 也不知道这娃想要个啥,愁死!
爱zumba 发表于 2023-09-10 17:26

数据🧱家下面不太好说,再加入的人赚了,现在加入不一定好,因为其实它家并没有什么护城河
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piranha
stripe这家公司前景如何?
北上广奥数家
We are talking in circles - 不是说我们认为哪个行业好,是目前在CMU/MIT的毕业生群里,statistically speaking, HF是比大厂更”in”,更要追求的。如果有人有citadel 和meta 的offer, 选后者的可能性是极低的。肯定有例外,但是大多数如此。就这么简单。
Sleepy3824 发表于 2023-09-10 19:41

的确,现在的行情,HFT比大厂更加selective更难,有时候OA 电面,直接leetcode hard等价的题就上来了。 CMU/MIT,也只有头部10%有戏HFT的少数几个职位,大部分学生直接挂在OA,面试都拿不到。 没有谁能打包票进HFT,都是至少十几二十个公司一起申。
所以说不存在某些人带的节奏中暗示的,自己小孩大厂中厂全挂,然后华尔街、独角兽startup出一年50万来捞。 省省吧,传统公司(汽车土木啥的)的CS岗都悬。
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Sleepy3824
数据🧱家下面不太好说,再加入的人赚了,现在加入不一定好,因为其实它家并没有什么护城河
Geofan 发表于 2023-09-10 19:50

这个我同意。AI对他们也有冲击。他们internal valuation去年 dip 了一大截,不过这次round I 又涨回去了。而且他们refresher 很大方。相比而言,还是和stripe算顶流pre IPO.
比第二三pre IPO梯队的Chime, outreach, rippling 还是强一大截。
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mylittle9
钱到了一定的份上, 多点少点就不是那么重要了, 靠w2, 也就是中上产, 还能上天吗?
做点自己喜欢的事情不好吗? 不是每个人都喜欢去做HFT, 或者Ads。 就好像有人说过, 世界上最聪明的一群人,绞尽脑汁就是想让用户多点击广告。其实挺悲哀的。 但是市场如此, 如果你乐在其中无所谓; 但是也不应该其他人的选择就鄙视他们赚的少。
我一直认为, 钱就像hygine, 到了一定程度就好了。

ted.hanks 发表于 2023-09-10 19:30

就说纯经济收益。
我周围学cs的人,去纯tech公司,十几年下来,on average, 也比去了金融公司的好。
不是mit的,也至少top20毕业的。phd居多。
我认识的人里,去金融公司,有去高盛的,有去麦肯锡的,这个据说只收牛校phd,不看专业。还有去当年当红炸子鸡hedge fund Two sigma和DE shaw的。
只有一个去了金融公司混的风生水起,我前面也说了。是个双商都高,能力很强的牛人。我觉得哪个领域都不会差。
而且经融公司的经验和纯tech不相容。以后跳槽不是很容易。
当然,以后的发展谁也不好说。也许去金融公司就发展更好了。但是过去十几年就是这样的。
ps,以上只针对学cs背景出身的人。学经济干经融拿8位收入的人不要觉得offended,这里面没有你哈。

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kaisa
所以我就不太感冒推娃学计算机当码农。太饱和了吧。 我希望娃有一技之长,搞个小business,修车铺,搞个餐厅,开个建筑公司,清洁公司,等等都可以。我家有个码农,看他那样我都不想让我娃搞计算机
jennyjin 发表于 2023-09-10 16:08

+1
S
SmileOrange
毕业学校,gpa,过去哪里intern过。
面试的时候感觉一下,比较好相处,比较聪明。并不expect你有很多经验。


mylittle9 发表于 2023-09-10 15:27

学习一下
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xcosmos
回复 78楼kitty2的帖子
请问是几年级小娃啊? freshman? sophomore? 谢谢
S
SmileOrange
回复 78楼kitty2的帖子
什么是4大?


huaren2018 发表于 2023-09-10 16:47

同问。前面看四大以为是财会的,晕了
S
SmileOrange
CMU, MIT, Stanford, CAL
隔行如隔山。要是生物口,航天口的黑话,我也会一头黑线。CS常见黑话总结一下:
NG: new graduate, 一般12个月以内 OA: online assessment, 考试的第一步,之后还一般有HM session BH: behavior interview, 看你是不是精神病 LP: leadership principle, “you shall not kill” HM: hiring manager HC/req:headcount D1: director - 大厂E8,一般牛人的中止 PE: principal engineer, 微软不算,其他公司牛人 DE:distinguished engineer, 大牛人 Fellow: 半人半神 Jeff Dean: 神 Coop: 半工半读,其实还是intern。 滑铁卢,东北最流行 Return offer: 做完intern, 低年级给下一年的intern offer, 高年级给毕业后的正式offer 大厂/HF/MBB: 名校毕业生的主要的坑 Redefine: strongly exceeds expectation, 父母可以去相亲群里吆喝 HV- Highly Valued: 多你一个不多,少你一个不少 devlist/focus/NI/IM/support check in: 走在PIP的阳光大道上 HRBP:人事上的刽子手,engieers 最好的朋友


Sleepy3824 发表于 2023-09-10 16:49

Mark!
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SmileOrange
这个很主观,就跟学校排名一样,每个人都有一本账。我说的算是个比较common 的denominator, 有不同意见是自然的。我就拿我们最熟悉的中国大学做个比方。
一般来说最高的就是google and facebook. 相当于北大清华吧。Netflix 也算。
然后有几个收分差不多甚至还更高的像协和,曾经的外经贸这类的,对应一些当红的中厂,snowflake, databricks, stripe, waymo 这些不稳定。
Airbnb, snap, Uber, 曾经的Lyft, 曾经的Twitter ,coinbase, palantir, PIN, Dropbox, TikTok, crusie 这一类对应C9吧
亚麻吃苦耐劳,妥妥的华中科技大学吧
挺强,知名度不高,Datadog, confluent, samasara, Flexport, Okta, 对应武汉大学吧
再下面Walmart lab, eBay, Expedia, paypal, oracle, VMware, Splunk, 甚至Redfin, Zillow, Hulu, twilio 对应于其他的985吧。

这个不是我们卷,是HR里都有自己的一本账。一个是target recruiting, 一个是compensation setting. 每个公司都有十几二十个公司来决定自己的total comp 是at 50%? 70%? Or in Meta’s case, 90+%

Sleepy3824 发表于 2023-09-10 17:47

马克一下
e
eragshs
这楼里有些大妈为了自家孩子的就业可谓是滔滔不绝挥斥方遒,也不知道孩子会不会听
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mylittle9
We are talking in circles - 不是说我们认为哪个行业好,是目前在CMU/MIT的毕业生群里,statistically speaking, HF是比大厂更”in”,更要追求的。如果有人有citadel 和meta 的offer, 选后者的可能性是极低的。肯定有例外,但是大多数如此。就这么简单。
Sleepy3824 发表于 2023-09-10 19:41

这个,得等十年,二十年看的。我这不是赌气说等着瞧。或者暗示我对你错哈。
是认真的觉得,职业方向的选择,需要时间考验。
这几年印了那么多钱。大半去了股市打转。所以各大经融公司肯定会热一阵。再加上tech就业不行。此长彼伏。
以后如何,还是看新技术新方向的发展。热钱带来的热度不会持久。
这个谁也说不好,毕竟纯tech公司也到了创新瓶颈。AI算一个热点。但是离大规模monetization 感觉还差点火候。
结果Who knows.
l
loci
就说纯经济收益。
我周围学cs的人,去纯tech公司,十几年下来,on average, 也比去了金融公司的好。
不是mit的,也至少top20毕业的。phd居多。
我认识的人里,去金融公司,有去高盛的,有去麦肯锡的,这个据说只收牛校phd,不看专业。还有去当年当红炸子鸡hedge fund Two sigma和DE shaw的。
只有一个去了金融公司混的风生水起,我前面也说了。是个双商都高,能力很强的牛人。我觉得哪个领域都不会差。
而且经融公司的经验和纯tech不相容。以后跳槽不是很容易。
当然,以后的发展谁也不好说。也许去金融公司就发展更好了。但是过去十几年就是这样的。
ps,以上只针对学cs背景出身的人。学经济干经融拿8位收入的人不要觉得offended,这里面没有你哈。


mylittle9 发表于 2023-09-10 19:55

因為在金融業IT不是賺錢的部門,所以基本就是最基礎的package了,跟其他back office的部門不會相差太遠,好處就是沒那麼捲,金融業捲的是面向客戶的那幾個部門,上不封頂的
當然也有從tech部門轉去capital markets的,所以牛人想爬哪都能爬上去,想捲哪裡都能捲
s
shangwangwengweng
s
shangwangwengweng
回复 27楼estio的帖子
那有什么其它好的专业适合工科孩子的呢?
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sugeeamimi15
纯粹想说找工作是个玄学。大环境不好,我部门今年没有扩招headcount,只能有出才有进。可即使是backfill也必须是最便宜的NG且Diversity hire。我们summer intern是个中国女生,今年PHD毕业。正巧我们部门一个同事身体原因LTD用完被公司解雇,出来了一个backfill,我们打算给她return offer。她很幸运,要不是那个同事生病被解雇,要不是公司有diversity hire,她这次不会有return offer
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shangwangwengweng
回复 42楼Sleepy3824的帖子
赞楼主好人
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ted.hanks
金融业, 咨询业到最后就是销售啊。 能拿到资源的才行, 拼的不仅仅是业务。
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baozimiantiao
好歹说一声转自一亩三分地
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estio
回复 45楼majiaamajia的帖子
OA只是面上流程的第一步,到线上去做个作业,下一步有没有要看有没有招人的组感兴趣,然后才开始电面,离offer还早的很
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purplebasil
以这两个毕业的学校,去这两个公司其实也不算很好。
mylittle9 发表于 2023-09-10 13:28

Citadel 都看不上了,那 MIT 毕业以后是要上天吗?
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estio
回复 50楼huaren2018的帖子
土木确实好找,不过大多数华人家长不喜欢,或者看不上,所以这行业的华裔并不多
薪水这两年也上来了,比ICC这样的地方还多点
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fengeer
的确,现在的行情,HFT比大厂更加selective更难,有时候OA 电面,直接leetcode hard等价的题就上来了。 CMU/MIT,也只有头部10%有戏HFT的少数几个职位,大部分学生直接挂在OA,面试都拿不到。 没有谁能打包票进HFT,都是至少十几二十个公司一起申。
所以说不存在某些人带的节奏中暗示的,自己小孩大厂中厂全挂,然后华尔街、独角兽startup出一年50万来捞。 省省吧,传统公司(汽车土木啥的)的CS岗都悬。
北上广奥数家 发表于 2023-09-10 19:53

我和几个曾经在HFT的soft engineer朋友聊过,据说有做的很好的,要么当开发组的头,要么几个人自己出去开fund了。但是也有不少朋友中途逃离,发誓再不入那行。说生存环境太toxic,整天大家F word不离口。
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purplebasil
码农本来在金融公司就是后台吧,mit cs今年一样不好找能去c家已经不错了,当然搞不好进去一年就被开了
chopinor 发表于 2023-09-10 16:40

Citadel 养很多CS毕业生做高频的,这种不是后台
公用majia_100
今年特别难。被裁的朋友 sjtu本科cs+cmu master+两年sde经验,都没找到合适的。
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pondingwithjoy
回复 50楼huaren2018的帖子
土木确实好找,不过大多数华人家长不喜欢,或者看不上,所以这行业的华裔并不多
薪水这两年也上来了,比ICC这样的地方还多点
estio 发表于 2023-09-10 20:53

薪水上来了吗?现在学建筑的毕业能拿多少?
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Sleepy3824
真。土味小镇做题家
eragshs 发表于 2023-09-10 18:12

没办法啊,别的俺也不懂,总得吃饭吧。有奶便是娘呗。如果卖菜来钱我就在这里贴怎么种萝卜芥蓝空心菜了。
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ljj1218
今年很难找,我朋友ng本来工作差不多快一年了,被裁,找了半年了也没找到
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estio
回复 35楼芝士年糕的帖子
这两年CS毕业生肯定出路差,过几年谁知道呢,也可能好转,也可能更差
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estio
回复 89楼huaren2018的帖子
今年毕业的CS非常悲催,都是马斯克掀起的裁员潮闹的,有经验的都找不完,谁愿意找NG
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cloudymind
CMU, MIT, Stanford, CAL
隔行如隔山。要是生物口,航天口的黑话,我也会一头黑线。CS常见黑话总结一下:
NG: new graduate, 一般12个月以内 OA: online assessment, 考试的第一步,之后还一般有HM session BH: behavior interview, 看你是不是精神病 LP: leadership principle, “you shall not kill” HM: hiring manager HC/req:headcount D1: director - 大厂E8,一般牛人的中止 PE: principal engineer, 微软不算,其他公司牛人 DE:distinguished engineer, 大牛人 Fellow: 半人半神 Jeff Dean: 神 Coop: 半工半读,其实还是intern。 滑铁卢,东北最流行 Return offer: 做完intern, 低年级给下一年的intern offer, 高年级给毕业后的正式offer 大厂/HF/MBB: 名校毕业生的主要的坑 Redefine: strongly exceeds expectation, 父母可以去相亲群里吆喝 HV- Highly Valued: 多你一个不多,少你一个不少 devlist/focus/NI/IM/support check in: 走在PIP的阳光大道上 HRBP:人事上的刽子手,engieers 最好的朋友


Sleepy3824 发表于 2023-09-10 16:49

Hf mob是什么?
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Sleepy3824
Hf mob是什么?
cloudymind 发表于 2023-09-10 21:28

Hf mob是什么?
cloudymind 发表于 2023-09-10 21:28

HRBP: human resource business partner, 如果你和老板开会她冒出来你就得打包了。
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sweetiemm
倒是听说这一年来,刚毕业的几个CS和finance的ABC,有不错的工作offer,要去上班了,结果公司说你先别来上班了,on hold. 等下个年度再说。
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lendingclubs
回复 35楼芝士年糕的帖子
这两年CS毕业生肯定出路差,过几年谁知道呢,也可能好转,也可能更差
estio 发表于 2023-09-10 21:15

只会更差,新毕业生扩招了几倍,完全消化不了,越攒越多
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estio
回复 164楼pondingwithjoy的帖子
建筑和土木是两回事,土木新人7,8万可以拿到,关键是好找工作,远没有CS这么卷
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fengeer
只会更差,新毕业生扩招了几倍,完全消化不了,越攒越多
lendingclubs 发表于 2023-09-10 21:48

在可预见的一二十年内,CS都是风头行业,吸钱的地方。自动驾驶,AI,数字广告,车内数字系统,芯片产业,机会多多。如果CS下面十年差,那美国得有大的经济危机了。
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ciber
10年前我们去实习,带教老师把西门子的MRI当神一样,几千万的设备,都不舍得让我们摸,念叨啥时能国产。
现在竟然国产了,而且功能超过西门子, 全身高清动态,以前真不敢想。
国内技术发展真是在飞。美国有的,中国马上也有,美国得有大的危机了。
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GreenSpring
这个很主观,就跟学校排名一样,每个人都有一本账。我说的算是个比较common 的denominator, 有不同意见是自然的。我就拿我们最熟悉的中国大学做个比方。
一般来说最高的就是google and facebook. 相当于北大清华吧。Netflix 也算。
然后有几个收分差不多甚至还更高的像协和,曾经的外经贸这类的,对应一些当红的中厂,snowflake, databricks, stripe, waymo 这些不稳定。
Airbnb, snap, Uber, 曾经的Lyft, 曾经的Twitter ,coinbase, palantir, PIN, Dropbox, TikTok, crusie 这一类对应C9吧
亚麻吃苦耐劳,妥妥的华中科技大学吧
挺强,知名度不高,Datadog, confluent, samasara, Flexport, Okta, 对应武汉大学吧
再下面Walmart lab, eBay, Expedia, paypal, oracle, VMware, Splunk, 甚至Redfin, Zillow, Hulu, twilio 对应于其他的985吧。

这个不是我们卷,是HR里都有自己的一本账。一个是target recruiting, 一个是compensation setting. 每个公司都有十几二十个公司来决定自己的total comp 是at 50%? 70%? Or in Meta’s case, 90+%

Sleepy3824 发表于 2023-09-10 17:47

mark!
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birdffly
不奇怪啊,今年给的offer很少… 别说藤校的,藤校+工作经验的也是很多找不到。
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Sleepy3824
10年前我们去实习,带教老师把西门子的MRI当神一样,几千万的设备,都不舍得让我们摸,念叨啥时能国产。
现在竟然国产了,而且功能超过西门子, 全身高清动态,以前真不敢想。
国内技术发展真是在飞。美国有的,中国马上也有,美国得有大的危机了。
ciber 发表于 2023-09-10 22:12

不过软件业是相互隔离,短时期都是你走你的阳关道,直接影响不大。
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birdffly
还是基础要好,刷题也是必须的…
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Geofan
stripe这家公司前景如何?
piranha 发表于 2023-09-10 19:53

淘汰率很高啊,如果去它家,那就还不如去Hf了
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201120152019
这个夜路走多了也会见鬼的。
有一次一个初中校友,外州,孩子四大,resume 很亮眼,正好是各大公司裁员的时候。找到我,我问了一圈,只有一个熟人(类似eBay 这个tier) 有opening 我塞了进去。
过了一年,她的一个朋友,孩子也是四大,resume 一样亮眼,她又发给我。问了一圈,一个熟人(类似databricks 这个tier) 收容了。
结果我这个同学字里行间突然变得很酸,都是”要是我家XXX那时有databricks 这样的机会”。。。
我心说,跳啊,你怎么不跳啊,昭仓不是跳下去了吗,唐塔不也跳下去了吗,你怎么不跳啊。。。我又不是这俩公司co-CEO
Sleepy3824 发表于 2023-09-10 14:48

昭仓 唐塔是啥?
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Sleepy3824
昭仓 唐塔是啥?
201120152019 发表于 2023-09-10 23:23

啊。。。暴露年龄贴啊。日本电影追捕的台词,当时全国人民没有不知道的。
那就怀旧一下:https://youtu.be/vuxkheI1WKc?feature=shared
又想如果羽生结弦不叫这个名字,而是叫横路敬二,还会这么红吗?
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cannie
回复 89楼huaren2018的帖子
今年毕业的CS非常悲催,都是马斯克掀起的裁员潮闹的,有经验的都找不完,谁愿意找NG
estio 发表于 2023-09-10 21:25

估值见顶, 不需要养那么多闲人了, 也能怪到马斯克头上?
本来人均包裹70万这种行业就很不正常, 而且体量还巨大。
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Geofan
10年前我们去实习,带教老师把西门子的MRI当神一样,几千万的设备,都不舍得让我们摸,念叨啥时能国产。
现在竟然国产了,而且功能超过西门子, 全身高清动态,以前真不敢想。
国内技术发展真是在飞。美国有的,中国马上也有,美国得有大的危机了。
ciber 发表于 2023-09-10 22:12

是的,以前这个医疗器械里面的王中王啊,我生物医疗工程的同学天天念叨着要去外国三大厂商工作,西门子飞利浦Ge。结果这么快就国产化了,感觉今年中国高科技行业全面开花啊
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hehemie2
NG确实严峻。现在招聘名额放开了一点,我们组招到的都是senior以上。NG也面试了,但是有大把的senior要来就轮不到NG。
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fishbird
CMU, MIT, Stanford, CAL
隔行如隔山。要是生物口,航天口的黑话,我也会一头黑线。CS常见黑话总结一下:
NG: new graduate, 一般12个月以内 OA: online assessment, 考试的第一步,之后还一般有HM session BH: behavior interview, 看你是不是精神病 LP: leadership principle, “you shall not kill” HM: hiring manager HC/req:headcount D1: director - 大厂E8,一般牛人的中止 PE: principal engineer, 微软不算,其他公司牛人 DE:distinguished engineer, 大牛人 Fellow: 半人半神 Jeff Dean: 神 Coop: 半工半读,其实还是intern。 滑铁卢,东北最流行 Return offer: 做完intern, 低年级给下一年的intern offer, 高年级给毕业后的正式offer 大厂/HF/MBB: 名校毕业生的主要的坑 Redefine: strongly exceeds expectation, 父母可以去相亲群里吆喝 HV- Highly Valued: 多你一个不多,少你一个不少 devlist/focus/NI/IM/support check in: 走在PIP的阳光大道上 HRBP:人事上的刽子手,engieers 最好的朋友


Sleepy3824 发表于 2023-09-10 16:49

Mark
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PuppyJohn
我们制造业招不到人, PhD就给十万,来不来?
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thyk
学cs的太多了自然就卷了。其实,cs这个坑是个烂坑,但挣钱快所以都在学
suixin111 发表于 2023-09-10 12:57

能挣钱快才是王道……
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Monicaliu11
CMU是有很水的master项目吗?市场上CMU的真的好多,华人尤其多,有厉害的也有很菜的
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fucka
CMU是有很水的master项目吗?市场上CMU的真的好多,华人尤其多,有厉害的也有很菜的
Monicaliu11 发表于 2023-09-11 00:50

有 cs难点 但是什么informatics system什么的一堆人
夕梨本梨
人才饱和最先受打击的就是外来务工人员,公司不想给你办身份。
南京菜农
有没有可能是出于对计算机专业高新的嫉妒,使离间计?
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calculus
人才饱和最先受打击的就是外来务工人员,公司不想给你办身份。
夕梨本梨 发表于 2023-09-11 01:20

认识的一些CS本科和硕士的NG,有身份的,去年今年都找到工作了。没找到工作的基本是留学生。最近有CS留学生跟我讲,很多公司都招有身份的,就算有些说是可以招没身份的,但是在录取中还是优先有身份的。
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lendingclubs
CMU是有很水的master项目吗?市场上CMU的真的好多,华人尤其多,有厉害的也有很菜的
Monicaliu11 发表于 2023-09-11 00:50

CMU CS本科每年只收200,而各种硕士每年都是上千,本科比硕士难多了
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lilylily2021
我开始以为是next generation(abc)或者new generation(新一代小留)。😄
bighead12345 发表于 2023-09-10 14:52

假洋鬼子,英文不溜,中文也不行了,只能整洋泾浜