我觉得可以按小时付工资吧,转成小时工?跟他说今后想干几小时就干几小时 olivia0216 发表于 2023-08-28 18:34
楼主你手下还缺人不? 😂 AnastasiaB 发表于 2023-08-28 18:48
回复 1楼小鲸鱼的帖子 楼主明显太软弱了,一个manager 被手下骑在头上拉屎。。。 哪个手下敢这么对老板,99.999%的老板都能把她开了。。。 楼主居然还要借助HR的力量才能回答她的问题,太弱了。。。 zhangxx818 发表于 2023-08-28 18:51
她还有一些别的问题,必须hr来回答,索性她就把所有问题都在会上问了 “99.999%的老板都能把她开了”,开了也不是不行,但我其实也挺怕麻烦的,我把她开了,她的活你来干吗?哈哈 小鲸鱼 发表于 2023-08-28 19:18
没有hc了。。。 大家觉着我回复的还算可以吧? 小鲸鱼 发表于 2023-08-28 18:50
你这招很好,哈哈
没有hc了。。。 大家觉着我回复的还算可以吧?
楼主明显太软弱了,一个manager 被手下骑在头上拉屎。。。 哪个手下敢这么对老板,99.999%的老板都能把她开了。。。 楼主居然还要借助HR的力量才能回答她的问题,太弱了。。。
她还有一些别的问题,必须hr来回答,索性她就把所有问题都在会上问了 “99.999%的老板都能把她开了”,开了也不是不行,但我其实也挺怕麻烦的,我把她开了,她的活你来干吗?哈哈
不干活的下属还不如不要,以后换新的
哈哈。估计是政府部门, 大家都在摸鱼。
简单规定每个礼拜必须 到公司3 天 什么的就好了, 哪有那么多屁事。
感觉她也不干活啊。 如果她能够及时deliver,你管她一天干几个小时呢?
你要不是挖坑的,就是脑子锈逗了。管理能力弱鸡,现在连网友嘲讽都听不出来??