有什么办法对抗被迫加班？ 有什么部门举报吗？

东岸金融tech方面的工作，我们market close后要release，然后developer 5pm 点后开始做release 的活，一般都要8点以后结束， 频率大概一个月1-2 天。 大组开会的时候有人反映过，direct就糊弄过去了说see what we can do 然后没下文了
感觉这不是自己没干好要加班，是他们5pm market close后才开始release 怎么也得3-4 小时， 很影响dinner 和家人
请问哪里有管制这些强制加班的地方吗？ 美国是合法的吗？

东岸金融tech方面的工作，我们market close后要release，然后developer 5pm 点后开始做release 的活，一般都要8点以后结束， 频率大概一个月1-2 天。 大组开会的时候有人反映过，direct就糊弄过去了说see what we can do 然后没下文了
感觉这不是自己没干好要加班，是他们5pm market close后才开始release 怎么也得3-4 小时， 很影响dinner 和家人
请问哪里有管制这些强制加班的地方吗？ 美国是合法的吗？
bambookie 发表于 2023-08-18 20:20

可以电话“12333”，这是劳动保护监察举报电话

东岸金融tech方面的工作，我们market close后要release，然后developer 5pm 点后开始做release 的活，一般都要8点以后结束， 频率大概一个月1-2 天。 大组开会的时候有人反映过，direct就糊弄过去了说see what we can do 然后没下文了
感觉这不是自己没干好要加班，是他们5pm market close后才开始release 怎么也得3-4 小时， 很影响dinner 和家人
请问哪里有管制这些强制加班的地方吗？ 美国是合法的吗？
bambookie 发表于 2023-08-18 20:20

作为以前经常通宵的金融加班狗，我表示，你这点加班就想管制？就算是政府部门，你这一个月加班几小时的也挺多的。年轻人真拽，楼主我看好你，举报给你公司所有regulator 你公司虐待你，去劳动部告公司奴役你，去找你们州attorney general 说你公司强迫你加班。新一代真厉害

回复 1楼bambookie的帖子
你要是想严格9-5，金融业肯定不行。你选个政府闲职，还不能和金融沾边，不然一个月一两次，每次加班到8点，这种你们监管部门雇员也躲不了的

做金融 back Office的工作， 一切等到market close然后收尾不是很正常的事么？ 你一个月就这么两天也要叫？ 现在的年轻人确实猛….

被迫给vendor擦屁股导致已经连续第十四天加班的biglaw狗路过……

回复 1楼bambookie的帖子
你专挑release那天请假。 公司还能离了你不转了？

exampt的雇员有加班一说吗... 都是不给加班费...

release最好在上班时间，出事了马上有人处理，只有oncall不定够

你真的有需要一起dinner的家人吗？

矫情

你面试这份工作的时候没告诉你要加班吗？ 很多这类工作加班都是常识了 不懂在抱怨什么. 是大学刚毕业吗

首先要分清楚自己的工种是exempt还是non exempt。如果exempt，你的工作时长基本不受法律限制。如果可能你可以选non exempt，但你的工作计时将会更加严格，而且相应的福利也会差很多。

不可以晚上班晚下班？比如中午去然后八点多下班？

加班费付了吗? 付了就算了吧，没付的话我支持你投诉

如果拿的是exampt工资的话就没有加班这一说，不想干可以辞职。如果是non-exampt工资那就要按时间算，加班要给加班费。

拿小时工的可以掐着点上班下班，时薪30刀楼主要申请吗？

回复 17楼SweetBerry的帖子
资本主义，自由社会，不爽就辞职啊，没谁拉着你干

政府部门的工作适合楼主，那里比较基层的职位都是non exempt的，要你加班的话得给你加班费，还高于平时的时薪。

中大厂oncall 的咋办？特别是不像google 那样有oncall comp 的。
一个月两次计划内的， 那算WLB很不错了。

但凡有外部用户的release一般都要放到下班后吧，一个月一两次频率也还可以啊，这都要计较的话，楼主还是换份工作吧。 另外楼主这种心态也给了我启发，人和人真是太不一样了，真的有人工作中一丁点份外的事情都不愿做…

回复 1楼bambookie的帖子
我们也是这样的。我们还要等到西部时间下午五点之后。应该就是正常情况，要不什么时候release呢？

加班的那几天中午上班吗？这样就还是八小时

一般都是周五晚上或周末。没办法的。 如果太多了，换个组试试，再不行换个行业。market close后release基本是行规。 没准放aws后会好点。不过还是close后多。

雇主简直无法无天，这个一定要打911的

别说这个了，我都知道一个vp，经常下午5点布置任务，微信让组里的中国人加班干活，外国人他不敢这么指挥，中国人好多因为身份问题不敢吭声，就这么被他压榨

那就换工作呗。很多工作都需要非工作时间加班，系统升级维护，这很正常。

东岸金融tech方面的工作，我们market close后要release，然后developer 5pm 点后开始做release 的活，一般都要8点以后结束， 频率大概一个月1-2 天。 大组开会的时候有人反映过，direct就糊弄过去了说see what we can do 然后没下文了
感觉这不是自己没干好要加班，是他们5pm market close后才开始release 怎么也得3-4 小时， 很影响dinner 和家人
请问哪里有管制这些强制加班的地方吗？ 美国是合法的吗？
bambookie 发表于 2023-08-18 20:20

强制管制加班的 是那些明文合同里 拿小时算钱的 工作 professional的脑力full-time工作 法律规定是按照公司需要 合理加班 双方都接受
如果你不接受 你可以提出异议 至于业绩 就自己考虑了

可以问问老板转天能不能晚上班几小时呀

我们组这段时间压力测试，经常搞到六点以后有时晚上还要加点班，没人抱怨和反对，金融分分钟都是钱时间更重要了，受不了就辞职吧。如果不是项目需求长期需要加班说明工作环境也不友好。

exampt的雇员有加班一说吗... 都是不给加班费...
blindbox 发表于 2023-08-18 20:36

这是正解