码工高工资哪年开始的？

纯好奇，码工工资比传统行业高很多什么时候开始的？我记得读书那会儿如果谁拿了苹果，Facebook 的offer也很羡慕，但是那会儿好像也没有比金融，油工工资高很多。直到2014-2015年那会儿好像也还没有非常高。但是好像2018年那会儿旁边转码工的人开始有一些了。难道码工的高工资是2017-2018那会儿开始的？ 谢谢大家回复，学习了，是智能手机普及以后App 多了开始的高工资

2016.隔壁地里讨论过

定义多高先。

学习了。就是例如是传统行业两倍的样子算是高了吧。

基本工资base没高到哪儿，高的是期权stock option和bonus奖金。你看到的都是total compensation。据说只有netflix是实打实的只有base

高薪是脸家带起来的，狗家其实薪水根本不高，以前股票，现在股票不行，很拉垮

基本工资base没高到哪儿，高的是期权stock option和bonus奖金。你看到的都是total compensation。据说只有netflix是实打实的只有base
acer 发表于 2023-08-11 18:45

你没看到有些公司股票涨了好几倍估计。

以前传统公司写的程序也就在公司那几台电脑上运行，工资自然不高，互联网时代来临，人人有手机，写的程序不管是服务端还是客户端在上亿人的手机上跑，工资就高了。工资高的秘密是scalability ，这就是为什么湾区创业投资人最喜欢听的就是scalability，面试system design最喜欢问的也是scalability ，它才是硅谷的财富密码。如果你能从一百万人身上挣1块钱，你就是百万富翁。如果你能从一百万人身上挣100块钱，你就是亿万富翁。

好像是iPhone彻底普及之后 各种app越来越多人用才撑起来这个产业

最开始听说facebook年薪十万美金，全球招人，是在2012年

2010年左右，智能手机出现之后，各家开始疯狂招码农了

15年以后

回复 10楼me2me2的帖子
你肯定听错小数点了

最开始听说facebook年薪十万美金，全球招人，是在2012年
me2me2 发表于 2023-08-11 22:28

我2014年毕业的，那时候网传Google给的年薪是17万

最开始听说facebook年薪十万美金，全球招人，是在2012年
me2me2 发表于 2023-08-11 22:28

差不多。我记得当时果软狗联合起来压低码工包裹，脸直接甩大包，被打压，后来它们被FTC还是什么机构罚款。

确实是meta带头开高薪的，后来Google和别的公司被迫跟进。

每次看到板上算码工401都一算20年真是无语

10年前（大概2012，2013）年的时候，google的new grad包裹就是11万base + 大概3，4万每年的RSU+2万bounus，总package大概是16，17万。而现在new grad的package也是20万出头。所以大厂码工的收入一直都是这个水平。
实际上码工拉开其他行业的本质不是因为package高很多（确实高一点，但不是高很多），而是因为以下两点： 1) 大厂码工职位比其他行业多很多（对留学生来说） 2) 码工不问出身，不问专业，所以很多小公司的码工，经过刷题，最终都去了大厂。这点是跟其他行业的最大区别，例如做金融的，法律的，都必须名校出身，否则一辈子只能在收入很低的公司工作，根本无法跳去收入高的公司。
由于以上两点原因，我在过去10年，身边的朋友，同学，同事，至少见过几十对couple从原来单码（甚至是小厂的），最终变成了大厂双码（单码会教另外一半如何刷题，效率高很多）。而其他行业的人，除非毕业就是双高收入行业（例如双金融，双药厂等），否则收入基本不可能有大的提高。假设金融和药厂也有这两个特点，那么现在就有很多家庭收入30w+30w 或者至少25w+25w的双金融或者双药厂家庭了，虽然收入可能还是比双码低，但不会低太多。

10年前（大概2012，2013）年的时候，google的new grad包裹就是11万base + 大概3，4万每年的RSU+2万bounus，总package大概是16，17万。而现在new grad的package也是20万出头。所以大厂码工的收入一直都是这个水平。
实际上码工拉开其他行业的本质不是因为package高很多（确实高一点，但不是高很多），而是因为以下两点： 1) 大厂码工职位比其他行业多很多（对留学生来说） 2) 码工不问出身，不问专业，所以很多小公司的码工，经过刷题，最终都去了大厂。这点是跟其他行业的最大区别，例如做金融的，法律的，都必须名校出身，否则一辈子只能在收入很低的公司工作，根本无法跳去收入高的公司。
由于以上两点原因，我在过去10年，身边的朋友，同学，同事，至少见过几十对couple从原来单码（甚至是小厂的），最终变成了大厂双码（单码会教另外一半如何刷题，效率高很多）。而其他行业的人，除非毕业就是双高收入行业（例如双金融，双药厂等），否则收入基本不可能有大的提高。假设金融和药厂也有这两个特点，那么现在就有很多家庭收入30w+30w 或者至少25w+25w的双金融或者双药厂家庭了，虽然收入可能还是比双码低，但不会低太多。



公用马甲32 发表于 2023-08-12 02:55

你中间这段逻辑不对啊。码工工资高才有很多人转码而不是相反啊。职位多和工资高也没有必然联系。
码工拉开其他行业的本质是前面有人说的scalability，就比如医生医术再高，手术也得一台一台做，就算收天价也收不了多少。一个程序几亿人用，一人一分钱数目都不小。

你中间这段逻辑不对啊。码工工资高才有很多人转码而不是相反啊。职位多和工资高也没有必然联系。
码工拉开其他行业的本质是前面有人说的scalability，就比如医生医术再高，手术也得一台一台做，就算收天价也收不了多少。一个程序几亿人用，一人一分钱数目都不小。
acer 发表于 2023-08-12 10:24

我想表达的是，如果单论1V1的情况，码工并没有比金融等高收入行业高很多，以前没有，现在也没有。大厂码工现在new grad能拿一个20万算不错的，做5到10年到senior，拿一个30，40万。金融药厂的收入不会比这个低很多。所以1V1的情况下，根本谈不上“拉开”。
为什么码工家庭让大家觉得很有钱，好像比其他行业高很多，或者说拉开了其他行业，并不是因为1V1高很多，而是因为码工家庭特别容易实现2V1其他行业的情况。码工家庭真正有高购买力是双码家庭，单码在湾区除非职位很高或者股票暴涨，一般购买力不会很强。

我想表达的是，如果单论1V1的情况，码工并没有比金融等高收入行业高很多，以前没有，现在也没有。大厂码工现在new grad能拿一个20万算不错的，做5到10年到senior，拿一个30，40万。金融药厂的收入不会比这个低很多。所以1V1的情况下，根本谈不上“拉开”。
为什么码工家庭让大家觉得很有钱，好像比其他行业高很多，或者说拉开了其他行业，并不是因为1V1高很多，而是因为码工家庭特别容易实现2V1其他行业的情况。码工家庭真正有高购买力是双码家庭，单码在湾区除非职位很高或者股票暴涨，一般购买力不会很强。


公用马甲32 发表于 2023-08-12 11:36

金融门槛高，大厂一个一般州立的cs ms就能进，所以对一般人来说进大厂更容易拿15w+

我想表达的是，如果单论1V1的情况，码工并没有比金融等高收入行业高很多，以前没有，现在也没有。大厂码工现在new grad能拿一个20万算不错的，做5到10年到senior，拿一个30，40万。金融药厂的收入不会比这个低很多。所以1V1的情况下，根本谈不上“拉开”。
为什么码工家庭让大家觉得很有钱，好像比其他行业高很多，或者说拉开了其他行业，并不是因为1V1高很多，而是因为码工家庭特别容易实现2V1其他行业的情况。码工家庭真正有高购买力是双码家庭，单码在湾区除非职位很高或者股票暴涨，一般购买力不会很强。


公用马甲32 发表于 2023-08-12 11:36

首先讨论的是码工不是码工家庭。 其次1v1的话当然是码工高很多，所以才那么多人转码啊。哪个行业new grad能拿到20万啊？不要只看levls.fyi 去glassdoor看看，那个才是大部分行业工资的标准，同样一个direcor，大厂和传统行业能差出一倍啊，这还不算高？传统行业也不会人人发stock option啊，这都是软件行业的红利啊。

回复 17楼公用马甲32的帖子
啥收入都比不上房产经纪顺便炒房。

最少十几年了吧。我十年前拿的科技公司offer 20-25万，为了理想选了non-profit。呆了三年，两台碎钞机的压力下还是从了科技公司。每年都会涨，最近两三年涨速比之前快。

16年啊，我15年的时候才20w不到，结果没两三年就30w了，啥也没干，然后后面升职的升职跳槽的跳槽就涨啊涨，再也没回去过

本世纪初已经开始高了，只是那时候大部分人还没有意识到

10年前（大概2012，2013）年的时候，google的new grad包裹就是11万base + 大概3，4万每年的RSU+2万bounus，总package大概是16，17万。而现在new grad的package也是20万出头。所以大厂码工的收入一直都是这个水平。
实际上码工拉开其他行业的本质不是因为package高很多（确实高一点，但不是高很多），而是因为以下两点： 1) 大厂码工职位比其他行业多很多（对留学生来说） 2) 码工不问出身，不问专业，所以很多小公司的码工，经过刷题，最终都去了大厂。这点是跟其他行业的最大区别，例如做金融的，法律的，都必须名校出身，否则一辈子只能在收入很低的公司工作，根本无法跳去收入高的公司。
由于以上两点原因，我在过去10年，身边的朋友，同学，同事，至少见过几十对couple从原来单码（甚至是小厂的），最终变成了大厂双码（单码会教另外一半如何刷题，效率高很多）。而其他行业的人，除非毕业就是双高收入行业（例如双金融，双药厂等），否则收入基本不可能有大的提高。假设金融和药厂也有这两个特点，那么现在就有很多家庭收入30w+30w 或者至少25w+25w的双金融或者双药厂家庭了，虽然收入可能还是比双码低，但不会低太多。



公用马甲32 发表于 2023-08-12 02:55

非常不错， 很靠谱。

首先讨论的是码工不是码工家庭。 其次1v1的话当然是码工高很多，所以才那么多人转码啊。哪个行业new grad能拿到20万啊？不要只看levls.fyi 去glassdoor看看，那个才是大部分行业工资的标准，同样一个direcor，大厂和传统行业能差出一倍啊，这还不算高？传统行业也不会人人发stock option啊，这都是软件行业的红利啊。

acer 发表于 2023-08-12 14:04

软件行业就是新时代的 gold digger, 这么多暴发户。
门槛又低。 马云复习三年才考上杭州师范， 还能创立 alibaba, 哈哈。

只有硅谷的马工工资高。其他地方的马工也不比别的行业挣的多多少。

股市开始狂涨以后， 2017吧

我记得是2014-2015年开始，马公包裹暴涨

码农比其他行业高至少10几年了吧，那时候我刚来美国就一堆cs学长说毕业有12-15万不等，那时候其他大部分专业ng毕业最多7,8万
码农里面拉开差距是14年左右，以前互联网大厂和传统IT公司差不多，14年以后差距拉开，ng还没那么明显，但是对于senior来说有的依然10几万，有的可以40，50万了

12/13的时候好多读cs phd的都quit去大厂了，然后就起飞了

ZSLKS 发表于 2023-08-12 18:56

积累了5年

都在说15、16年啥的, 我是04年大学毕业的, 在那之前就不说了, IT收入已经比别的行业高很多了, 我记得当时我一个远房叔叔在国内一个外企, 一个月7000, 当时是被拿来当谈资在亲戚朋友中间传的, 因为同时代其他人的工资也就是几百块钱.
2000年我高考报志愿, CS的分数线是所有院系里最高的, 除此之外只有一个专业能与之媲美, 那就是生物....(🤦‍♂️)
后来毕业的时候, CS仍然是最好找工作, 收入最高的专业, 经常是一个大学的CS专业被某几家公司整班端走.... 其他专业只是也不难找而已, 但收入一般.
后来一直到12年之前, CS的收入都很不错, 同期也就是金融能一战, 但金融的问题是并非所有从业者都是高薪, 还有大把的一个月几千块钱的底层
12年之后一直到现在, CS在一波又一波的新机会(移动互联网, 网络支付, 游戏, 物联网, AI, 区块链, 云计算, 大数据.... 数不过来了)的推动下, 收入跟其他行业的差异越来越大. 而且更神奇的是, 这是在CS不断吸收其他行业的天量转码人士的前提下. 这么看CS真是一个巨大的海绵, 非常包容的吸收了无数其他行业郁郁不得志的人 (也正因为如此, 这二十多年不断的有各种人鼓吹CS没有门槛, 是人就能做...... 好吧你赢了)

主要还是得益于最近10 年的QE, 股票大涨。
我们在banking,10 年前和CS 差异不大。但这两年内工资差距加速扩大化，而且级别越高差距越大。不过cs 要去high cost area， banking 如果在Charlotte 这种地方，两个毕业3-5 年的Ph.d 可以拿到50 万+, 生活过得的很舒服啦。