人家技术比你强，又愿意指导，比一个靠谱的mentor 还负责（mentor 只管大方向不管具体技术细节），大好的学习机会，瞎琢磨啥？趁这机会好好跟着学吧。啥时候你技术和带人方面都能像他那样，你的前途也会比现在强的多 wealth 发表于 2023-07-26 22:37
印度小哥比我高一级，是从隔壁组来的。这周一刚来，就对我各种指挥。指挥内容都make sense。 小哥其实挺有相关经验的，指导的东西也make sense。他在隔壁组的时候一直想转manageri role想带人，无奈隔壁老板不让，他才跳到我们组来的。我想我老板肯定承诺了让他带人，作为跳槽的条件。
我倒是不介意被他指挥。我们这个组是新开的，很多事情我和老板都不懂怎么做，小哥来教我我其实心里反而踏实一些。我也愿意成人之美，让小哥带人。 但是就是好讨厌这印度老板本人，心想他凭什么把我当作工具，成全小哥；他凭啥就凭空就给我变相降了一级，全组里就我一人，矮了所有人一截。 求大家支招，帮我摆正心态。谢谢！
骑驴找马吧，这样的组根本就不能呆。
靠谱的三哥不多，他很可能能爬上去，你跟他好好合作，该take credit take credit, 跟着小哥混，傻逼老板应付着就行
人家也是有目的的，为了转manager role， 等转好了就不好说了， 人品有待观察。
你就是他前进的踏脚石。 连这都能spin 成正面，很有趣