https://rotcconsulting.com/law-school-and-rotc-lawyer/ 这篇文章针对走陆军空军海军 ROTC route 的人,陆军空军ROTC 允许大学毕业后直接去法学院,要申请 educational delay (delay of active duty due to education),. 海军rotc 不行。
https://www.10news.com/news/making-it-in-san-diego/navy-dentist-32-saves-750-000-aims-to-retire-by-age-42 Navy dentist, 32, saves $750,000, aims to retire by age 42
问了一下在公司学校政府都工作过的白人marine veteran,建议 女性marine非常稀缺也很辛苦,部队非常希望能招优秀女性去marine。recruitor肯定会卖力宣讲。 recruitor承诺的岗位不一定会兑现,主要看marine的需求,当然你女儿优秀有恰好有需求也是可能的。 通常是从second lieutenant起步。要到third or fourth officer (captain or major) 的时候,去大公司们才开始有较明显加成。 如果是ivy league或类似top学校毕业,不推荐去,因为"will fall behind your peers". 如果已经有一个成功起步的career path,也不推荐。否则的话,推荐去。 找一个亚裔女性marine veteran听听她的意见。不要找其他军种,没什么可比性;如果找不到亚裔女性,至少找个亚裔再找个女性,其他种族性别的经验也可能缺乏可比性。 至于福利,确实有不少,但不应为了福利选择去marine,这是一个很大的决定。要看是否真的喜欢。 PS:体能挑战是小问题,是否适应mental changes才是更大的挑战。"break you down and rebuild you into what needs to be." 有些人容易适应,有些人则不容易。full metal jacket里面有蛮好的刻画。
"如果是ivy league或类似top学校毕业,不推荐去,因为"will fall behind your peers". 如果已经有一个成功起步的career path,也不推荐。否则的话,推荐去。" 这个实际上就是在具体问题具体分析,给出自己的建议,告诉楼上的同学,在什么情况下他认为去marine做军官对你职业可能会有帮助,在什么情况下可能帮助不大,或者会耽误你。 他的标准未必100%正确,可能对不同人也不尽相同,但这至少是具体的分析,而不是象某些同学那样,就只看到从军队回来的人的各种好处,但完全无视一个问题:他们花在军队的那段时间,如果不去军队,是不是能够得到更多的好处?
问了一下在公司学校政府都工作过的白人marine veteran,建议 女性marine非常稀缺也很辛苦,部队非常希望能招优秀女性去marine。recruitor肯定会卖力宣讲。 recruitor承诺的岗位不一定会兑现,主要看marine的需求,当然你女儿优秀有恰好有需求也是可能的。 通常是从second lieutenant起步。要到third or fourth officer (captain or major) 的时候,去大公司们才开始有较明显加成。 如果是ivy league或类似top学校毕业,不推荐去,因为"will fall behind your peers". 如果已经有一个成功起步的career path,也不推荐。否则的话,推荐去。 找一个亚裔女性marine veteran听听她的意见。不要找其他军种,没什么可比性;如果找不到亚裔女性,至少找个亚裔再找个女性,其他种族性别的经验也可能缺乏可比性。 至于福利,确实有不少,但不应为了福利选择去marine,这是一个很大的决定。要看是否真的喜欢。 PS:体能挑战是小问题,是否适应mental changes才是更大的挑战。"break you down and rebuild you into what needs to be." 有些人容易适应,有些人则不容易。full metal jacket里面有蛮好的刻画。
看我原话“以你的例子来说,需要证明当初他如果不选择西点,不选择陆军服役,而是直接去某家大藤,毕业后以同样的强度和dedication努力工作20年,不可能爬到他今天的位置,这才有意义。。” 这里比较的,并不是 西点军校 + 20年服役 vs 大学辍学 + 20年失业 ,然后得出一个所谓如果不参军不会有今天成就的结论。。而应该是 西点军校 + 20年服役 vs 大藤 + 20年企业/金融/律所职业积累后的比较 拿现在的当红炸子鸡Jake Sullivan来说 2003年耶鲁法学院才毕业, 2009年就已经是国务卿希拉里的deputy chief of staff,2013年就成为了deputy assistant to the president and national security advisor to Vice President Joe Biden 你见过部队里能爬那么快的?所以呢?能说明啥? 哪怕就是华裔。。我认识的某个牛人 California State University这种烂校毕业,但业绩惊人,6年后就是某bulge bracket亚洲CEO, 10年后进入公司董事会。所以呢?能说明啥?大家都要该去读烂校? 比较总要apple vs apple,1) 需要评估军旅生涯对个人能力到底有何种提升,让他能做到其他职业途径做不到的事情。。 2) 西点军校这种正规军校出身和楼主孩子这种大学毕业后半路入伍的也要分开,不是一个pool 3) 真正的前线高风险高强度环境下指挥的军官,和后勤finance这种也要分开,也不是一个pool 举一些正规军校出身,高强度环境下成长起来的军官退伍后的个别出路例子 对大学毕业后半路出家的finance这种后勤support的出路没啥意义
将军的女儿一开始在军中很优秀,但是军中的风气瞧不起女军人,结果一次野外集训中她被轮暴了。 但是她爹(好像是约翰屈塔沃扮演的)当时好像要竞选总统还是啥高级职位,把这件事压了下去。她创伤很大,和很多军人上床,也可能是想找到当年的凶手,最后她相当于是自杀,希望自己的死让老爹醒悟,也调查她死因的人查出当年的凶手,好在调查人员找到了真凶,其实也没有证据,是吓唬其中一个男军人,他主动招供了,最后找到所有人。 总之看了之后心里特别堵的慌
这么说吧,现在信息化的时代信息没那么闭塞,如果进军队普遍有非常大的好处,大家早就像爬藤一样趋之若鹜了;但现在事实并非如此,只能说对某些人有好处,对另一些人不见得有好处。
行了,就是说,你给大家说了这么多,没有任何除了大家知道的(你的理论大家都知道)之外的任何东西。
没有说你的理论就是错的或者不存在。相反,我其实相信你的理论有一定道理。但在这个讨论中,其中一些细节实际上才是根本 - 所以我才请你说说你们公司的事实。 结果你就是不说。如果你的理论本来有七成可信度,一开始感觉你好像要给大家点事实,能把可信度增加到,比如,九成似的。但我一问到能说明问题的具体事实,你就开始顾左右而言他。
那不就很清楚了么。。。你这个理论(或者,你嘴里的“现实”,只不过你不肯给具体事实而已),本来有多可信/不可信,现在就还是多可信/不可信,你除了重复这个说法之外,就是不肯(还是不能?)给出具体的事实帮助提高其可信度而已。
这篇文章针对走陆军空军海军 ROTC route 的人,陆军空军ROTC 允许大学毕业后直接去法学院,要申请 educational delay (delay of active duty due to education),. 海军rotc 不行。
健康保险福利啥的比较好吧?
考不上医学院的可以走军医这条路比较容易,有些有志当外科手术的医学院的学生在实习期间过不了,也去当军医可以走手术外科比较容易
我还认识30岁不到的GS MD,人家钱可没少赚,所以这和付出有啥关系?
以你的例子来说,需要证明当初他如果不选择西点,不选择陆军服役,而是直接去某家大藤,毕业后以同样的强度和dedication努力工作20年,不可能爬到他今天的位置,这才有意义。。
不然说明不了任何东西。。
你爱信不信,我没有义务教育偏执的人。我也不可能给你多具体,你这种人一看就是没有美国社会经验又非常偏执的人。你这种性格在哪里混都会被边缘化。
说白了,就是在军队服役几年的经验 vs 在大企业以同样强度工作几年的经验,哪个对未来的职业提升和工资收入更有帮助?
这么简单个问题,她们那几位愣是理解不了,这种思维能力也真是服了。。
整体数据很明确,亚裔参军对工资收入根本是负面影响 没上过大学的老黑老墨,参军才能提升收入
这种被deploy 到 war zone的 大兵,和楼主的女儿的情况完全不是一回事,呵呵
你真是蠢到不行,看看你引用的最底下 note 里写的啥。把普通参军和有学历的去军队里做officer 混为一谈,笑死人了
没看到大学学历的参军,对收入没影响??
你们这都啥思维能力
你觉得大公司会雇一个没有高等学历只是当过大兵的人做管理层吗?不分青红皂白,混为一谈,还好意思说别人没有思维能力,你这把自己的脸打得啪啪的
关于你的理论(或者,你嘴里的“现实),我都没反对,还说你的理论有一定道理,到你这儿就成了偏执了,呵呵。
你当然没有义务教育任何人。我只是指出一个简单的事实:你给了个理论,然后说了一通,实际上就是大家都知道的那套原话绕来绕去,像喊口号一样重复相同的说法。别人问你有没有事实性的支持,你就听不明白了。。。
这就代表你的理解能力与逻辑能力有点问题,当然不能说明你的理论是对是错。
问了一下在公司学校政府都工作过的白人marine veteran,建议 女性marine非常稀缺也很辛苦,部队非常希望能招优秀女性去marine。recruitor肯定会卖力宣讲。 recruitor承诺的岗位不一定会兑现,主要看marine的需求,当然你女儿优秀有恰好有需求也是可能的。 通常是从second lieutenant起步。要到third or fourth officer (captain or major) 的时候,去大公司们才开始有较明显加成。 如果是ivy league或类似top学校毕业,不推荐去,因为"will fall behind your peers". 如果已经有一个成功起步的career path,也不推荐。否则的话,推荐去。 找一个亚裔女性marine veteran听听她的意见。不要找其他军种,没什么可比性;如果找不到亚裔女性,至少找个亚裔再找个女性,其他种族性别的经验也可能缺乏可比性。
至于福利,确实有不少,但不应为了福利选择去marine,这是一个很大的决定。要看是否真的喜欢。 PS:体能挑战是小问题,是否适应mental changes才是更大的挑战。"break you down and rebuild you into what needs to be." 有些人容易适应,有些人则不容易。full metal jacket里面有蛮好的刻画。
这个白人大叔是实在人说的实在话!听话听声锣鼓听音,这就等于直接劝退了。
这么老的电影。。。
"如果是ivy league或类似top学校毕业,不推荐去,因为"will fall behind your peers". 如果已经有一个成功起步的career path,也不推荐。否则的话,推荐去。"
这个实际上就是在具体问题具体分析,给出自己的建议,告诉楼上的同学,在什么情况下他认为去marine做军官对你职业可能会有帮助,在什么情况下可能帮助不大,或者会耽误你。
他的标准未必100%正确,可能对不同人也不尽相同,但这至少是具体的分析,而不是象某些同学那样,就只看到从军队回来的人的各种好处,但完全无视一个问题:他们花在军队的那段时间,如果不去军队,是不是能够得到更多的好处?
白大叔有没有提醒,每年军事学院免学费毕业生两三千,各大高校ROTC免学费毕业生五六千,正规officer加起来上万。那种马路边上自带干粮去报名的,只是给recruiter刷绩效?
大叔还说了找个亚裔女性了解一下,还强调了实在不行找个亚裔(男),再找个(其他裔)女性。这已经说得既委婉又直接了。
这是难得的实在话!基本就是在直接劝退了
如果是ivy league或类似top学校毕业,不推荐去,因为"will fall behind your peers". 如果已经有一个成功起步的career path,也不推荐。
这也符合我的观察
这个大叔是个善良的好人 , 就差直接明说了 白人和华裔又不是一个pool ,白男和亚女又不是一个pool, 种族性别学历前途,明摆着的。
我认识的marine说这是最好的关于marine的电影。
这人说话太有艺术了
真相了。
你提到了真正重点,其实这种刷业绩的其实就是KPI,
Quantico, 应该能碰上FBI的训练营
还有从军之后去学医的: https://en.wikipedia.org/wiki/Jonny_Kim
我在军校教书,最早的几批学生大部分已经退役进入公司中高层,或是继续留在军队,或是政府任职,或是创业,社会地位高,福利好,职业发展机会更多,路反而走得更宽。
不去! 还记得亚特拉大那个华裔女孩在军队里去世的事吗?找找看,你肯定就不会让孩子去了
全金属外壳前半段我看懂了,后半段没明白在说什么。
当年我哥带我去大学小礼堂看,里面suicide镜头记忆犹新
MI 相比较就是淡而无味
这个就是我前边提到的那个,知道的都担心啊,反正自从彻底打消孩子从军的念头,而且从小给他们洗脑千万别被忽悠。不知道的可能没有那么多体会。
楼主 开帖说说你在军校的事儿啊 想听 对从军这条路很好奇 谢谢
部队的文职也是需要通过体能训练的,我们办公室的儿子是西点毕业的,也是部队文职
儿子曾经沉迷于游戏,不善于社交,现在脱胎换骨,我想和他的军旅生涯分不开。
full metal jacket。
对军队有些着迷还没看过这部影片的建议先看一下
本来华裔当兵的就没有多少人,大家听说过的华裔在军队里面被虐死的可以统计一下,无论男女,这个比例绝对比你说的以整个军队为基数要高一个数量级。不是走投无路无家可归了,华裔还是别趟这个浑水的好。指望以后去大公司当高管就别太天真,几年工作经验比当兵的经历值钱多了。
是的,搞笑的是这些对军队军校一无所知的大妈和最保守却削尖头往最左最progressive的大学里钻的是同一拨人…所以这些精致利己主义者的孩子能混成什么样呢?搞blm lgbtq 民权你嫌弃,从军你又怕辛苦怕死,世界缺你家一个码农,一个医生,笑死
前半段是杀人机器养成,后半段是杀人机器实操,最后部分是杀人机器的迷茫。
当什么兵?明明就是在军队编制里做白领,好吗?真是P都不懂胡说
GS 的 MD 多了去了, 有几个混到 GS 的 COO 的?更别说爬到 Department Deputy Secretary 的位置。要是没有他从军20多年,上校军衔,不可能在巴马的安全委员会里做senior director, 也不可能认识摔跤弱智老头。你拿一个 GS 的 MD 去和 Deputy Secretary 去比,真是无语了。
人家下一个 career goal 就是正秘书啦!
欢迎提问,开贴怕被喷
mark
又来这套了,还”精致的利己主义者“,好像有多少人参军的时候考虑的不是对自己将来是不是有好处似的。。。
就你这种说话假大空,爱抢占道德制高点的人,才真正配的上你帖子最后俩字。
怎么可能是navy seal . 那是特种部队啊。
主要是大公司都有个退伍军人配额,能碰上有脑子的退伍军人不多(切身体会),有就很多人抢。而且退伍军人习惯一板一眼,在做operation这块不错,像P&G这种公司就一大堆。
之前新冠的时候政府发纾困贷款,我才知道公司拿政府这些补助都是有条件的。所以美国的公司一样要听招呼。
看我原话“以你的例子来说,需要证明当初他如果不选择西点,不选择陆军服役,而是直接去某家大藤,毕业后以同样的强度和dedication努力工作20年,不可能爬到他今天的位置,这才有意义。。”
这里比较的,并不是 西点军校 + 20年服役 vs 大学辍学 + 20年失业 ,然后得出一个所谓如果不参军不会有今天成就的结论。。而应该是 西点军校 + 20年服役 vs 大藤 + 20年企业/金融/律所职业积累后的比较
拿现在的当红炸子鸡Jake Sullivan来说 2003年耶鲁法学院才毕业, 2009年就已经是国务卿希拉里的deputy chief of staff,2013年就成为了deputy assistant to the president and national security advisor to Vice President Joe Biden 你见过部队里能爬那么快的?所以呢?能说明啥?
哪怕就是华裔。。我认识的某个牛人 California State University这种烂校毕业,但业绩惊人,6年后就是某bulge bracket亚洲CEO, 10年后进入公司董事会。所以呢?能说明啥?大家都要该去读烂校?
比较总要apple vs apple, 1) 需要评估军旅生涯对个人能力到底有何种提升,让他能做到其他职业途径做不到的事情。。 2) 西点军校这种正规军校出身和楼主孩子这种大学毕业后半路入伍的也要分开,不是一个pool 3) 真正的前线高风险高强度环境下指挥的军官,和后勤finance这种也要分开,也不是一个pool
举一些正规军校出身,高强度环境下成长起来的军官退伍后的个别出路例子 对大学毕业后半路出家的finance这种后勤support的出路没啥意义