回复 1楼Carmine的帖子 这象是long term disability,根本不是请病假。 IBM裁过不知道多少人,可不是做慈善的。 caribou 发表于 2023-05-16 11:45
IBM养的人太多了,不理解为什么它不裁员 tgaa 发表于 2023-05-16 11:10
比较少听说过可以cover10几年的long term disability啊。查了一下还真的有。 那估计premium也不会低,一般人极少听说买这长时间的。可能这个员工一早知道身体情况不好,买了比较长时间的Until retirement? xdsqc 发表于 2023-05-16 11:59
回复 7楼xdsqc的帖子 只要发生的时候买了就行了,后面premium从赔付里面扣就是了。 kissdimple 发表于 2023-05-16 12:23
这象是long term disability,根本不是请病假。 IBM裁过不知道多少人,可不是做慈善的。
比较少听说过可以cover10几年的long term disability啊。查了一下还真的有。
那估计premium也不会低,一般人极少听说买这长时间的。可能这个员工一早知道身体情况不好,买了比较长时间的Until retirement?
只要发生的时候买了就行了,后面premium从赔付里面扣就是了。
ibm不裁员是你说的?
“2008年时因为心理健康等原因离职”
我心理阴暗的猜测,刚开始说不定真是想撸羊毛。反正你说自己心理不健康医生也不能硬说你健康。 结果没想到,几年后真的得重病了!
请问是在公司买的long-term disability insurance,(保证 60-70% salary) 在在职期间病了,之后long-term disability insurance 可以一直有效,即使公司解雇你吗? 还是一旦解雇,long term disability insurance也就失效了,不再给月付了 (大约60%的工资) 谢谢!