老板总是对我不耐烦

我的直属领导是一个波兰大妈，她的两个哥哥在疫情期间因为Covid过世了。所以她特别不喜欢中国人。 我是公司唯一的一个中国人，她看到我要和她说话就皱眉不耐烦。或者直接看电脑屏幕无视我。 因为这样的情况，也弄的我不太敢和她说话。她对我们手下的人非常不公平。对我另外一个同事，他就算做错事情也不会责怪他。还经常表扬他，让人醉了。 而我，我用chart GPT写出来的东西她还要挑剔我英语的语法不对，基本每天都会PUA我，让我难受。 现在外面找新工作也不容易，再说，我的工资比一般的市场价格要高，所以就很被动。 不知道像这样的情况，我要怎么处理。 顺便补充一下：我的公司是一个小公司，HR不起任何作用，都是老板说了算。 她不是很懂业务，和她说话解释专业的东西她不太懂，但是还要控制我们。一直觉得我们在她背后说她坏话。 她已经64了，估计还有一年就退休了。不知道要不要再忍耐她一年。我以前是世界500强公司背景，所以对她不懂业务比较崩溃。

争取抓住她的把柄，歧视什么的，告她一次！一定要铁证那种

歪个楼， chat GPT也不能太相信， 今天早上还发现it写的东西前后时态竟然不一致。。

可能是你说话他听着很累。想想你听一个印度客服接电话的状态

可以理解她。
更能理解你。
要不然你就比她更狠，who 怕 who
要不然你就降薪走吧
我觉得 “忍” 不是我的选择，尤其是职场上。

抓把柄，告到HR，因为covid区别对待华裔不是asian hate是啥。

工资高就当为了paycheck 工作呗，真有把柄就告死她。

回复 1楼Cindymelon的帖子
大概只能忍了 波兰俄罗斯这种不知道是不是母语语法的问题 说英文好没礼貌的

换工作

你无视她就行了，只要她没办法开你，你气死她就是胜利了。我们寿司店的经理也是很让大家讨厌，大家都有意无意无视她，现在她也很难受。

那就不要去当面问她，所有的交流都用邮件，谁怕谁

你能不找她说话就别找她说话，能发邮件就发邮件，甚至坐等她来找你，必须跟他说话时就面无表情，平常碰到了当空气，不要表现出弱势，另外骑驴找马吧

MM再忍一忍？毕竟老太太已经64了，随时都会有退休或被退休的可能。我觉得东欧人譬如波兰之类的其实挺种族歧视的，大约是自己被西欧人歧视，只好转过来歧视有色人种。。。

抓把柄，告到HR，因为covid区别对待华裔不是asian hate是啥。
sndzy2002 发表于 2023-04-27 16:45

这大概率也就是楼主的一种感觉，并没有实质证据

既然你觉得再找工作不会比现在的待遇更好，那就只有忍呗。上班为一张paycheck， 她也就只能冷暴力你。冷暴力这种东西， 只要你心理够强大， 能无视， 它就什么都不是。只要注意工作上别被她抓到你什么把柄， 跟她交流工作用书面形式， 她口头要求你做的事情一律用email的形式跟她确认，她也不能把你怎样。

64就忍了吧，我们64的时候保不齐更变态呢。

她自己64，还竟然说我老。我比她年轻一半。这真的是妥妥的PUA。

我认识两个东欧女的 都是小老板 讨厌死的那种 跪舔白男压榨中国人然后技术又不行
样本很小但是足够让我同情lz

同烦！！！不学习，不求上进，自己躺平还要求别人一起躺。问啥啥不懂。饭给他端过去都不会吃。。。

这种最讨厌了，换组或者换公司吧